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綏化海倫市人民醫院2015年招聘專業技術人員公告
來源:綏化市人力資源和社會保障局網 閱讀:1134 次 日期:2015-06-08 09:01:57
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根據《關于印發<黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則>的通知》(黑人社發[2014]63號)相關要求,經研究決定,海倫市人民醫院擬面向社會公開招聘醫療衛生專業人員,現將有關事宜公告如下。

一、海倫市人民醫院簡介

海倫市人民醫院始建于1945年,是一所差額撥款事業單位,為綜合性三級乙等醫院,是海倫市的醫療服務中心和急診急救中心。醫院設置科室63個,開設病床500張,建筑面積4.5萬平方米。擁有全身CT機、16排CT機、核磁共振機、血濾機、DR、全自動生化分析儀、彩超等先進的醫療設備。全院現有高級職稱人員138人,中級職稱人員178人。開展的急性心肌梗死溶栓術、腹腔鏡技術、應用顯微外科技術等醫療技術在綏化市處于先進行列。

二、招聘計劃

詳見《2015年海倫市人民醫院招聘專業技術人員需求計劃表》(附件1)。

三、招聘對象及條件

(一)招聘對象

凡符合招聘條件的各類人員均可報名。

(二)招聘條件

1、嚴格遵守國家各項法律法規;

2、具有良好的道德和行為規范,熱愛衛生事業;

3、第一學歷為全日制統招醫學院校本科及以上;

4、年齡在35(含)周歲以下(1980年6月19日及以后出生),研究生學歷年齡放寬5年;

5、具備崗位要求的身體條件;

6、具備崗位所需的專業條件。

下列人員不得報考

曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;在各級公務員和事業單位公開招聘中被考試錄用主管機關認定有考試作弊行為并在規定期限內不得報考的人員;有關法律法規規定不得聘用的人員。

四、報名與資格審查

(一)發布招聘信息

根據市委、市政府批準的招聘計劃制定招聘公告,招聘公告在綏化市人力資源和社會保障局網站、海倫市政府網站和海倫市電視臺上發布。

(二)報名

凡屬符合招聘條件的人員,可按照附件1所需崗位報名。

1、報名時間。2015年6月15日至6月19日

2、報名地點。地點設在海倫市人社局(海倫市政府十樓011A室)。聯系電話:0455-5730942

3、注意事項

(1)考生只能用第二代身份證報名,報名與考試使用的身份證必須一致。

(2)每人限報一個崗位,同一崗位報名人數與招聘人數之比不低于3:1。如果達不到規定的報名比例,經原招聘方案核準備案部門同意,可減少招聘人數或取消該崗位招聘。對于申報取消崗位考生,根據本人意愿,可調整到符合報名條件其他崗位。

(3)參加“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”、“大學生志愿服務西部計劃”、“村村大學生計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等基層服務項目考生,服務期滿、考核合格后3年內參加本次招聘,筆試成績加10分,服務期滿被評為優秀等次的,可再增加2分。享受加分政策的人員,報名時必須填注,否則后果自負。

(三)資格審查

由海倫市人社局和衛生局等部門負責資格審查,應聘人員報名時需提交以下材料:

1、5張1寸近期免冠正面照片;

2、有效居民身份證、學歷證書(學歷證明)原件及其復印件;

3、報名人員如系其他單位工作人員,需出具原單位同意其調(流)動的書面意見。

4、符合政策性加分條件人員,須提供相應原始依據以及有關部門出具的證明。

五、考試

考試采取筆試和面試相結合的方式進行。

(一)筆試

1、筆試時間、地點另行通知。報名通過資格審查的人員,須持本人準考證和有效居民身份證參加筆試。

2、筆試內容為相關專業知識,不指定具體材料。

3、筆試以閉卷方式進行,實行百分制。

4、筆試成績在海倫市政府網站上公布。

(二)面試

1、面試人選根據筆試成績從高分到低分,按招聘崗位數1:3比例確定。末位出現成績并列的可同時進入面試。

2、進入面試人員名單在海倫市政府網站公示3天。

3、面試成績為百分制,內容為臨床常識,聘請外地資深專家進行評審。

4、面試時間另行通知。面試人員在面試前,須提供本人身份證、準考證,經有關部門核實并確認后方可進入面試程序。

5、凡與報考條件不符的,冒名頂替的,取消其參加面試的資格。因取消資格等原因出現面試入圍人選缺額的,按筆試成績由高到低順序依次等額遞補。

(三)成績匯總

個人總成績采用百分制,分數保留小數點后二位,其中筆試成績占70%,面試成績占30%。即:個人總成績=(筆試成績+政策加分)×70%+面試成績×30% 。個人總成績在海倫市政府網站上公布。

六、體檢和考核

根據個人總成績,按照招聘崗位數1:1的比例從高分到低分等額確定進入體檢和考核人選。個人總成績出現并列時,按筆試成績由高分到低分確定體檢和考核人員。

由用人單位負責通知并組織體檢和考核。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005] 1號)執行。考核內容主要包括應聘人員思想品德、業務能力、工作實績和廉潔自律情況,并對應聘人員的資格條件復審。

凡體檢或考核不合格的,取消聘用資格。經市公開招聘工作領導小組同意,可按個人總成績由高分到低分依次等額遞補。

七、確定人選

根據個人總成績和體檢結果擬定聘用人選,將擬聘用人員名冊報海倫市人民醫院公開招聘工作領導小組審查,同意后予以確定。

八、公示及聘用

對確定擬聘用人員的情況在綏化市人力資源和社會保障局網站、海倫市政府網站和海倫市電視臺上進行公示,時間不少于7個工作日。公示期滿無異議的,或者反映問題不影響聘用的,由海倫市人民醫院公開招聘工作領導小組審核批準,憑《海倫市事業單位公開招聘人員聘用通知書》辦理相關手續。

新聘用人員實行試用期制度,試用期為6個月,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格者不予聘用。

對有嚴重問題并查有實據的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結論后再決定是否聘用;對已辦理了聘用手續后又查實有不符合招聘條件的,由市公開招聘工作領導小組作出書面決定,取消聘用資格。

擬聘用人員公示后,自動放棄聘用資格或公示不合格的,不再遞補聘用對象。

九、聘用后待遇及管理

(一)此次聘用人員納入事業編制管理,享受本單位同等條件人員工資福利待遇。

(二)聘用人員未取得執業資格的,應積極參加本崗位執業資格考試,三年內未通過相關崗位執業資格考試的,取消聘用資格,后果自負。

(三)此次招聘的人員需在海倫市人民醫院服務滿10年后方可調動。

十、其他事項

經公開招聘后,招聘崗位仍有空缺,可由符合招聘條件的二級甲等以上醫院在編、在崗醫療衛生專業人員(具有執業醫師資格)補充。補充人員年齡放寬到40(含)周歲以下,經招聘領導小組考核后直接聘用。

附件1:2015年綏化市海倫市人民醫院招聘專業技術人員需求計劃表

海倫市人民醫院公開招聘專業技術人員領導小組

二○一五年六月八日

更多信息請查看黑龍江省事業單位招聘網

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