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根據(jù)廣西壯族自治區(qū)教育廳、財(cái)政廳、人力資源和社會(huì)保障廳、自治區(qū)編辦《關(guān)于做好2015年特崗教師招聘工作的通知》（桂教特崗〔2015〕1號(hào)）要求，為做好今年我縣“特崗計(jì)劃”教師招聘工作，特制定本方案。
一、成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長(zhǎng)：黃 偉 自治縣黨委副書(shū)記
副組長(zhǎng)：韋乃偉 自治縣黨委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng)
副組長(zhǎng) 劉春雨 自治縣黨委常委、宣傳部部長(zhǎng)、副縣長(zhǎng)
成 員：蘇宏俊 自治縣人民政府辦公室副主任
唐 孟 自治縣黨委組織部副部長(zhǎng)、人社局局長(zhǎng)
王崇岸 自治縣教育局局長(zhǎng)
藍(lán)國(guó)寧 自治縣財(cái)政局局長(zhǎng)
莫小敏 自治縣編辦主任
周虹琴 自治縣紀(jì)委副書(shū)記、監(jiān)察局局長(zhǎng)
梁 耀 自治縣廣播電視局局長(zhǎng)
韋潤(rùn)業(yè) 自治縣公安局副局長(zhǎng)
馮光權(quán) 自治縣教育局副局長(zhǎng)
韋炳東 自治縣教育局副局長(zhǎng)
黃永立 自治縣教育局副局長(zhǎng)
唐 坤 自治縣人社局副局長(zhǎng)
韋華理 自治縣教育局紀(jì)檢組長(zhǎng)
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。辦公室設(shè)在教育局人事股，王崇岸同志兼任辦公室主任，韋炳東同志兼任辦公室副主任。辦公室負(fù)責(zé)本次招聘的組織協(xié)調(diào)等各項(xiàng)工作，辦公室人員從相關(guān)單位抽調(diào)組成。
二、招聘計(jì)劃
2015年我縣“特崗計(jì)劃”教師崗位分別在農(nóng)村初中和小學(xué)階段學(xué)校設(shè)置，共招聘“特設(shè)崗位”教師100名，其中初中20名，小學(xué)80名。各崗位招聘計(jì)劃人數(shù)(見(jiàn)附表)
三、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象。
1．以高等師范院校和其他全日制普通高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生為主，少量緊缺專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆師范教育類(lèi)專(zhuān)科畢業(yè)生(只能報(bào)考小學(xué)崗位和初中音樂(lè)、美術(shù)、地理學(xué)科)。
2．取得教師資格，具有一定教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，年齡在30歲以下（1985年6月1日后出生）的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。
3．已招聘為特崗教師的，在三年聘期內(nèi)不列入招聘范圍。
（二）招聘條件。
1．政治素質(zhì)好，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，熱愛(ài)教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，在校期間表現(xiàn)良好，未受過(guò)任何紀(jì)律處分。
2．符合教師資格條件要求和招聘崗位要求。
3．參加過(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者和參加過(guò)半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先。
四、招聘時(shí)間安排，地點(diǎn)及方法程序
（一）招聘時(shí)間：2015年7月16日—7月28日。7月16日資格復(fù)審，7月17日選崗，7月22日舉行小學(xué)招聘會(huì)面試，7月23日舉行初中招聘會(huì)面試，7月28日體檢（體檢費(fèi)自理）。
（二）招聘地點(diǎn)：資格復(fù)審、崗位選擇在都安縣教育局一樓會(huì)議室進(jìn)行，面試在都安高中進(jìn)行。
（三）資格復(fù)審。
報(bào)考人員在全國(guó)特崗招聘網(wǎng)上報(bào)名并經(jīng)自治區(qū)教育廳資格審查通過(guò)后，我縣對(duì)選報(bào)都安縣“特設(shè)崗位”的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。通過(guò)資格復(fù)審的應(yīng)聘人員才有資格參加崗位選擇。
資格復(fù)審包括：
1．應(yīng)屆畢業(yè)生身份證、學(xué)生證、畢業(yè)證和所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》及其他個(gè)人求職材料。
2．往屆畢業(yè)生除查驗(yàn)應(yīng)聘人員身份證、畢業(yè)證和教師資格證外，還查驗(yàn)具有教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的有效證明材料。資格復(fù)審時(shí)間為2015年7月16日（上午9：00——下午5：00），逾期不再受理。復(fù)審合格后將發(fā)放應(yīng)聘證,應(yīng)聘人員憑應(yīng)聘證進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)會(huì)參加應(yīng)聘。
在資格復(fù)審中，凡經(jīng)查驗(yàn)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定要求的，取消應(yīng)聘資格。
（四）崗位選擇。
崗位選擇即各通過(guò)復(fù)審應(yīng)聘人員據(jù)報(bào)名對(duì)應(yīng)以小學(xué)和初中兩部分進(jìn)行選崗，從公布的崗位設(shè)置中選擇崗位，經(jīng)確認(rèn)后不能再更改。初中部分以初中學(xué)校為單位設(shè)崗，小學(xué)部分以各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校下轄的學(xué)校（含教學(xué)點(diǎn)）進(jìn)行設(shè)崗。
2015年7月16日在都安瑤族自治縣教育局公布設(shè)崗情況， 7月17日9：00－12：00通過(guò)資格復(fù)審應(yīng)聘人員進(jìn)行選崗，當(dāng)日17：00公布選崗情況及獲得面試人員名單。
（五）面試。
7月22日舉行小學(xué)招聘會(huì)面試，7月23日舉行初中招聘會(huì)面試。原則上采取面試說(shuō)課方式進(jìn)行招聘錄用特崗教師（參看面試方案）。選崗時(shí)若出現(xiàn)1崗1人情況并已取得教師資格證的可免于面試。
根據(jù)2015年廣西特崗教師招聘工作實(shí)施方案，在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，成立面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)應(yīng)聘人選擇意向,參照事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試方式，采取說(shuō)課的形式，從思想品德、知識(shí)能力、教師基本素質(zhì)等方面對(duì)應(yīng)聘人進(jìn)行面試考核，面試時(shí)間10分鐘。小學(xué)部分各學(xué)科均對(duì)應(yīng)都安縣五年級(jí)現(xiàn)用教材，初中部分各學(xué)科均對(duì)應(yīng)都安縣初中八年級(jí)現(xiàn)用教材。面試以賦分辦法進(jìn)行評(píng)價(jià)，60分(含60分)以上為合格，經(jīng)自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，每個(gè)對(duì)應(yīng)崗位從高分到低分按1:1的比例確定入圍體檢人員名單，體檢合格者入圍擬聘人員名單。
招聘崗位不能足額招到人員時(shí)，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組從對(duì)應(yīng)崗位面試合格人員中按高分到低分的順序確定候補(bǔ)人員，特殊情況如應(yīng)聘初中崗位改聘小學(xué)崗位，跨專(zhuān)業(yè)進(jìn)行應(yīng)聘均由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定。
（六）公示擬招聘人員名單。
自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)擬招聘人員名單予以公示。公示名單無(wú)異議，7月31日前，都安縣教育局以自治縣人民政府行文將擬招聘人員名單上報(bào)自治區(qū)教育廳師范教育處。
（七）集中培訓(xùn)和考試。
集中培訓(xùn)時(shí)間為2015年8月11日至8月30日，地點(diǎn)：都安高中學(xué)。對(duì)經(jīng)上報(bào)自治區(qū)教育廳師范教育處審核批準(zhǔn)、公示無(wú)異議的擬招聘人員進(jìn)行125個(gè)學(xué)時(shí)的集中培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后，自治縣教育行政部門(mén)會(huì)同自治縣人力資源和社會(huì)保障部門(mén)按照招聘辦法組織專(zhuān)項(xiàng)考試，考試合格者發(fā)給培訓(xùn)合格證書(shū)。
（八）簽訂聘用合同上崗任教及工資待遇。
2015年8月31日，自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組與經(jīng)培訓(xùn)、考試成績(jī)合格并取得培訓(xùn)合格證書(shū)的擬招聘人員簽訂聘用合同，并統(tǒng)一派遣到設(shè)崗學(xué)校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，應(yīng)聘人員若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不服從安排的，取消聘用資格。
聘任期間，特設(shè)崗位教師的戶(hù)口和檔案關(guān)系按國(guó)家公辦教師管理的有關(guān)規(guī)定辦理。按目前國(guó)家政策現(xiàn)定特崗教師年工資3.1萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)，特崗教師上崗任教后，逐月發(fā)放，并與當(dāng)?shù)亟處熗认硎苓B片特困地區(qū)教師補(bǔ)貼。
五、招聘紀(jì)律
招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察、人社、編辦、財(cái)政、公安，教育等部門(mén)全程參與監(jiān)督之外，還要接受全社會(huì)的監(jiān)督。如有違紀(jì)違規(guī)情況發(fā)生，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)對(duì)應(yīng)聘人員取消聘用資格，對(duì)違紀(jì)的相關(guān)人員予以紀(jì)律處分。
附件：2015年都安縣“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”崗位設(shè)置申請(qǐng)表
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《2015年都安縣“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”崗位設(shè)置申請(qǐng)表.xls》來(lái)源于廣西教師教育網(wǎng)，最近更新2015年7月13日。
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