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新疆生產建設兵團興新職業技術學院2015年面向社會招聘工作人員簡章
來源:新疆兵團人事人才網 閱讀:1208 次 日期:2015-08-05 17:30:16
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一、基本情況

新疆生產建設兵團興新職業技術學院是經新疆維吾爾自治區人民政府批準成立,國家教育部備案的一所全日制公辦普通高等職業院校。學院始建于1980年,是一所集高職教育、培訓為一體的多層次、多學科、多形式辦學的綜合性高等職業院校。

根據工作需要,擬面向社會公開招聘教育教學人員25名。

二、招聘原則

(一)根據《兵團黨委辦公廳兵團辦公廳轉發兵團人事局<關于事業單位人事制度改革的實施意見>等有關文件的通知》(新兵黨辦發〔2005〕17號)的要求開展招聘考試及招聘工作;

(二)堅持公開、公正、公平和德才兼備,擇優錄取的原則;

(三)補充和完善高職師資隊伍,提高教學質量。

三、招聘監督

為增強招聘工作的透明度,由兵團人力資源和社會保障局全程監督招聘工作。

四、招聘崗位(詳見附表)

五、應聘人員應具備的基本條件

(一)熱愛祖國,遵紀守法,品行端正;

(二)忠誠黨的教育事業,熱愛教師工作;

(三)具有履行崗位職責所需的理論修養和業務能力;

(四)身體健康,能承擔本崗位的正常工作

(五)招聘崗位所要求的崗位資格條件:

1.專業教師和財會人員要求是全日制普通高等院校本科及以上學歷、學生管理人員要求本科及以上學歷;

2.有較強的社會調研和科研寫作能力;

3.口齒伶俐,語言表達清晰;

4.符合招聘崗位規定的其他條件;

5.承諾聘用以后在學院招聘的相應崗位上工作5年以上。

(六)具有以下情形之一者,不得報考:

1.受過刑事處罰的。

2.受過黨內嚴重警告處分或者行政記大過處分的;

3.正在接受立案審查的;

4.在此前公開招聘過程中被招聘主管機關認定實施了考試作弊行為的;

5.因專業要求有傳染病及肢體行動不便的;

6.法律、法規和有關政策規定不得招聘到教育事業單位工作的其他情形。

六、招聘程序

招聘按照以下程序進行:發布招聘信息、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、審批及聘用。

(一)發布招聘信息

通過兵團人事人才網向社會發布《招聘簡章》。

(二)報名

報名采取定點報名方式進行。符合崗位條件自愿報名的人員。應聘者每人限報一個崗位,報名時填寫《報名資格審查登記表》。在報名過程中,實際報名人數與崗位擬招聘人數比例原則應達1:3方可開考,汽車類、土木工程類、熱能與動力工程類、烹飪方向類和財務會計類崗位,開考比例可放寬到1:2。

報名時間:2015年7月31日—8月9日(周六、周日除外)(北京時間10:30—13:00,16:30—18:00);

報名地點:新疆烏魯木齊市頭屯街兵友路45號兵團興新職業技術學院組織人事處;

聯 系 人:付老師、劉老師

聯系電話:0991-3963808

傳  真:0991—3966922

郵 箱:btxxxy@163.com

外地考生可通過網上或傳真報名,資格審查預通過后,可在考前攜帶相關證件原件提前一天到報名地點進行資格審查,通過后,方可參加考試。

(三)資格審查

資格審查采取現場確認的方式進行。現場確認時應聘者需持本人身份證原件、畢業證原件、學位證書原件和相關證書原件。無身份證者,須持戶籍所在地派出所出具的貼有照片的證明。崗位要求具有相關工作經歷的,需攜帶單位開具的證明,到學院組織人事處進行資格復審。資格審查合格者方可進行考試。

(四)考試

考試分為筆試、試講和面試三部分進行。考試的地點和時間另行通知。

1.筆試:試題由兵團人力資源和社會保障局委托專業機構統一命題,分數為100分。筆試內容圍繞:職業教育政策、教材教法、心理學和教育學、公文寫作等。

2.試講:考生將集中分專業進行試講,時間限每人20分鐘,試講內容根據專業需求由考生自定,學生管理人員試講內容為設計案例,分數為100分。

3.面試:采用結構化面試,主考官提出問題由應聘人員回答,面試試題由兵團人力資源和社會保障局委托專業機構統一命題。

4.總成績的計算:總成績實行百分制

總成績=筆試*20%+試講*50%+面試*30%

總成績設定合格分數線,為70分,不合格的,不得進入后續環節。

考試時間:8月15日-16日(詳情見準考證)

七、體檢

1.根據總成績,按照招聘計劃1:1的比例確定體檢環節入圍人員。如有放棄體檢者或體檢不合格者視為放棄應聘崗位。如有放棄應聘崗位者,從高分到低分依次遞補,另行安排體檢。

2.體檢在具有相應資質的二級甲等以上綜合性醫院進行,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,對入圍人員統一組織實施體檢,體檢費用由考生自理。

八、考察

體檢合格者,即進入考察程序。考察主要采取調檔、實地考察等形式進行。

考察內容:

1.本人及其直系親屬是否因犯罪受過刑事處罰。

2.個人在院校或工作單位政治思想、道德品質、廉潔自律等方面的表現。歷屆畢業生須由居住所在地派出所出具有關書面證明。有臨時工作單位的,須由臨時工作單位及居住所在地派出所出具相關書面證明。

3.本人綜合條件,包含調查對象、本科畢業院校、導師、畢業課題、英語四六級、國家計算機水平和教學工作經歷等。

九、公示

1.對體檢、考察合格者在兵團人事人才網上公示。

2.公示時間:7天

十 、下達聘用通知書

公示無異議者,由兵團興新職業技術學院報兵團人力資源和社會保障局,由兵團人力資源和社會保障局下達聘用人員名單,學院嚴格按批復辦理各項聘用手續。

公示有異議者,并經查實,取消聘用資格的,由兵團興新職業技術學院提出增補公示人員的書面申請,根據總成績按擬聘崗位,從高到低分依次遞補,另行安排公示。

十一、其他要求

(一)招聘工作執行有關回避規定。受聘人員與聘用單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,不得被招聘到有直接上下級領導關系的崗位上工作。

(二)對違反公開招聘紀律的應聘人員,視情節輕重取消考試或聘用資格。

(三)年齡的計算:年齡在35周歲以下,計算截至日期為1980年1月1日以后。

新疆生產建設兵團興新職業技術學院2015年兵團興新職業技術學院招聘工作人員需求計劃表

更多信息請查看新疆維吾爾自治區事業單位招聘網

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