在線網校：>>>點擊進入<<<
考試書庫：>>>點擊進入<<<
網校以及考試書庫開發及擁有課件范圍涉及公務員/財會類/學歷類/建筑工程類
等9大類考試的在線網絡培訓輔導和全新引進高清3D電子書考試用書。
根據《新縣機構編制委員會關于設立中共新縣縣委巡察工作機構的通知》精神，經縣委同意，決定面向全縣公開遴選縣委巡察機構一般工作人員。現將有關事項公告如下：
一、遴選職位
（一）職位一：面向鄉鎮（管理區、街道辦）、縣直單位公開遴選縣委巡察辦工作人員3名，為行政編制，編制列入縣紀委；
（二）職位二：面向鄉鎮（管理區、街道辦）、縣直單位公開遴選縣委巡察組工作人員8名，其中，財會金融專業類4名，法律專業類4名，為事業編制，編制按比例分別列入縣紀委、縣委組織部。
以上職位、類別若報名人數低于規定比例的，按規定相應核減該職位、類別遴選人數。
二、遴選條件和范圍
（一）基本條件
報考人員應當具備以下基本條件：
1、對黨忠誠，品行端正，敢于堅持原則，敢于擔當，清正廉潔；
2、勤奮敬業，有強烈的事業心和責任感，實績突出，辦事認真、群眾公認；
3、中共黨員；
4、年齡不超過35周歲（1980年9月1日以后出生）；
5、第一學歷為全日制專科以上學歷；
6、身體健康。
（二）報考職位一的條件和范圍
1、有較強的文字功底；
2、有一定的綜合協調能力；
3、原屬鄉鎮（管理區、街道辦）錄用的公務員需在鄉鎮（管理區、街道辦）連續工作滿5年以上，原屬縣直單位錄用的公務員，連續工作滿3年以上。
（三）報考職位二的條件和范圍
1、財會金融類、法律類專業畢業或取得相應初級以上職稱資格證；
2、鄉鎮（管理區、街道辦）、縣直單位在編在崗的財政全供單位的國家正式干部；
3、在新縣連續工作滿3年以上（新錄用的鄉鎮公務員滿5年以上）。
（四）有下列情形之一的，不得報考：
1、受過黨政紀處分的；
2、正在接受紀律審查的；
3、涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的；
4、受過刑事處罰的；
5、本人在原單位尚在試用期的；
6、省選調生、新錄用的鄉鎮公務員和使用政法專項編制招錄的公安干警等未滿服務工作年限的；
7、與縣紀委或縣委組織部現職工作人員構成回避關系的；
8、法律、法規和政策規定不得轉任的其他情形。
三、遴選程序
（一）發布公告
2015年9月8日，縣遴選辦向鄉鎮（管理區、街道辦）、縣直各單位發出遴選公告。同時，通過新縣人民政府門戶網站發布公告。
（二）報名
時間：2015年9月9日8：30至9月9日18：00
本次公開遴選采取報考人員個人自愿與組織推薦相結合方式報名。
符合遴選條件的報考人員在規定的報名時間內登錄公告網站下載《新縣公開遴選縣委巡察機構工作人員報名表》，按要求如實填寫個人報名信息，經主管部門審核同意簽章后，攜帶報名表兩份、報名人員本人身份證、學歷學位證、職稱資格證原件及以上證件復印件兩份、《公務員登記表》復印件（加蓋單位公章）、近期免冠1寸照片（同版、藍底）4張到縣人社局一樓大廳報名。
（三）資格審查
首先由報名人員主管部門進行審查，經主管部門主要領導簽字、單位蓋章后方可報名，然后由縣遴選辦負責進行復查。對通過報考資格審查的人員，由縣遴選辦發放準考證。準考證發放時間：2015年9月11日。
資格審查工作貫穿此次遴選全過程，報考人員報名時提交的信息和提供的材料必須真實有效。凡發現資格條件不符或提供虛假材料的，立即取消資格，并追究個人責任和單位審核把關責任。
（四）考試
1、筆試。筆試主要測試報考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。筆試采用閉卷方式，統一命題、統一組織、統一評分，試卷滿分為100分。通過資格審查的報考人員持本人有效身份證、準考證到指定地點參加筆試。
2、面試。根據筆試成績，按擬遴選人數1:2的比例，從高分到低分確定進入面試人選。如筆試成績相同，一并進入面試。確定面試人選后在網站公示進入面試人員名單，面試人員要在規定時間內到指定地點持個人有效身份證領取面試通知單。
面試工作由縣遴選辦組織實施，采取結構化面試方式進行。面試滿分為100分。面試前對參加面試的人員進行面試資格確認，發現弄虛作假的，取消面試資格。
3、計算考試總成績。采用百分制計算總成績，筆試、面試成績各占50%。
（五）考察
根據考試總成績，分別按擬遴選職位、類別人數1:1的比例和從高分到低分的順序確定進入考察人員。如總成績相同的，以筆試成績高的優先，如筆試成績也相同的，以學歷高的優先。在對考察對象德、能、勤、績、廉情況進行全面考察的基礎上，重點根據職位要求，考察實際工作能力。考察時將認真查閱本人檔案及有關資料，進一步核實報考人員是否符合報考資格條件，確認報名提交的信息和材料是否真實、準確。考察不合格的，取消遴選資格。
（六）確定人選、公示、試用與辦理轉任手續
根據考試總成績和考察情況，確定擬遴選人員，進行公示，公示時間為7天。試用期為1年，試用期間不辦理轉任手續。試用期滿考核合格的，按照規定辦理轉任有關手續；考核不合格的退回原單位工作。轉任人員須無條件服從組織安排。
四、其它事項
（一）加強組織領導。本次遴選工作在縣委領導下，由縣紀委、縣委組織部組織實施。成立新縣縣委巡察工作機構人員公開遴選辦公室（簡稱縣遴選辦），具體負責遴選工作。
（二）落實回避制度。從事遴選工作的人員凡與報考人員存在與《公務員法》第六十八條所列親屬關系的，應實行公務回避。
（三）嚴格工作紀律。遴選過程中，工作人員和報考人員一旦出現違紀行為，將予以嚴肅處理。
本方案未盡事宜由縣遴選辦負責解釋。
中共新縣縣委巡察機構工作人員公開遴選辦公室
2015年9月8日
易賢網溫馨提示：
《新縣公開遴選縣委巡察機構工作人員報名表.doc》來源于新縣人民政府網，最近更新于2015年9月8日。
易賢網下載后為“.rar”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word制作，請確保您使用的電腦已安裝此類軟件，否則打開的文件將是亂碼。
更多信息請查看河南省公務員選調及黨政領導干部選拔網
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
