按照《2011年綿陽(yáng)市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的公告》規(guī)定，報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核時(shí)招聘崗位有相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷要求的，應(yīng)提供原工作單位關(guān)于本人從事工作及年限的證明。為方便考生報(bào)考，擴(kuò)大單位選人范圍，經(jīng)研究，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核時(shí)提供工作經(jīng)歷材料要求進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，考生報(bào)考有相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷的崗位，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核時(shí)可不提供上述工作證明，提供能夠證明有相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷的聘用合同、勞動(dòng)合同、保險(xiǎn)手續(xù)等材料即可，上述材料均無(wú)法提供的，由報(bào)考者在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)作出相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷說(shuō)明及如提供虛假情況愿承擔(dān)有關(guān)責(zé)任的保證（在校學(xué)習(xí)期間實(shí)習(xí)等經(jīng)歷不能作為相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷）。主管部門、招聘單位在考核中資格復(fù)審時(shí)，對(duì)考生相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷進(jìn)行審核，不符合條件者，考核不合格，取消其聘用資格。
二〇一一年七月十五日
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