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內蒙古人民出版社是我國成立最早的少數民族地區綜合性出版社。經過60年的發展，內蒙古人民出版社已成為一家具有一定規模和較強策劃、編輯、翻譯、出版、發行陣容，使用蒙漢兩種文字出版各類圖書的綜合性出版社。目前，內蒙古人民出版社年編輯、翻譯出版圖書達700多種，對滿足自治區各族群眾多方面、多層次、多樣性的文化需求發揮了重要作用。內蒙古人民出版社從1951年成立至今，累計出版各類圖書24000余種，其中蒙古文圖書8200余種。出版的多種蒙漢文圖書遠銷俄羅斯、德國、日本、美國及東南亞等國家和地區，以其鮮明的民族特色、地區特色在國際上贏得聲譽。

根據我社實際工作需要，決定公開招聘圖書發行公司業務人員（編制外聘用）工作。現將有關事項公告如下：

一、擬招聘崗位、人數及聘用條件

二、報考基本條件

（一）思想政治素質好，遵紀守法，誠實守信，無不良記錄；

（二）熱愛出版工作，品行端正，服從組織安排，安心工作；

（三）身體健康，具備適應崗位要求的身體條件和心理素質；

（四）年齡要求：不超過30周歲（1985年11月1日以后出生）。

三、工作程序及時間安排

（一）報名

1.報名時間：2015年11月24日 — 11月28日（截止時間為11月28日下午17:00時）。

2.報名地點：內蒙古人民出版社組織人事部（呼和浩特市新城區中山東路8號波士名人國際B座5層組織人事部），須到出版社現場報名，網報及電話報名一律不予受理。

報名人員需持個人簡歷、本人身份證原件復印件、專科及以上學歷的畢業證原件復印件（須附學歷認證報告或網上查詢電子注冊備案表打印單）、在職人員報考需持所在單位同意報考的證明。

（二）資格審查：嚴格按照崗位條件對報名人員進行初審，確定參加筆試名單后由內蒙古人民出版社負責通知每位筆試人員。

（三）招聘考試：招聘考試分筆試和面試兩部分。

1. 筆試采取閉卷方式進行，總成績滿分為100分。筆試不指定復習用書和范圍，采取閉卷方式進行。

筆試時間：2015年11月30日（星期一9：30）

考試地點：內蒙古人民出版社。

2. 按照招聘崗位筆試成績分別由高分到低分排序，按1:3的比例依次確定進入面試人選。同一崗位因成績并列而超過1:3比例的應聘人員全部進入面試。參加筆試的應聘人員和招聘崗位計劃數為1:1及以下的，以本次實際參加考試的考生有效成績的平均值作為最低分數線確定應聘人員是否進入面試。具體面試時間由內蒙古人民出版社負責通知每位面試人員。

3. 根據崗位類別成立相應的面試小組，由面試小組組織相應類別應聘人員的面試，面試總成績滿分為40分

4. 考試總成績的計算方法為：考試總成績＝筆試成績＋面試成績。

（四）確定擬聘用人員。

1.考試工作結束后，由組織人事部計算參加考試應聘人員考試總成績，并按崗位從高分到低分排序，按照該崗位招聘計劃數與進入考察范圍人數1∶1的比例，確定擬聘用考察人選。

2.同一崗位計劃聘用的應聘人員考試總成績出現并列的，由我社公開招聘工作領導小組研究決定取舍。

（五）辦理聘用手續。

由內蒙古人民出版社組織人事部辦理聘用相關手續。

五、工作待遇及相關要求

招錄人員試用期為12個月，全部實行聘用合同制管理，試用期滿經考核合格者,與其簽訂正式聘用合同。被正式聘用者須在本單位工作滿5年，期間不進行崗位調整；因個人原因辭職的，由本人承擔相應的違約責任。聘用人員工資待遇由保底工資+銷售提成構成，各類社會保險由內蒙古人民出版社按照自治區事業單位有關規定確定。

六、有關情況說明

對擬聘用人員，發現或發生下列情況的，取消聘用資格。

（一）沒有學籍檔案或個人檔案到達后經復審不合格的；

（二）辦理聘用手續時還是在校生，未畢業的；

（三）對已與事業單位簽訂聘用合同或與企業簽訂勞動合同尚在合同期內的擬聘人員，如原所在單位不同意的。

七、工作監督

本次招考工作由上級有關部門全程監督，同時接受社會各界監督。招考工作中如有弄虛作假、徇私舞弊等行為，將嚴肅查處。

招考咨詢電話： 3946108 3946106

內蒙古人民出版社

2015年11月23日

更多信息請查看 內蒙古自治區事業單位招聘考試網