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總結一：2003年工作總結
一、大力加強了辦學條件的改善和校園環境的整飭
2014年上半年各校投入大量資金用于改善校園環境，各校重新部署了校園文化氛圍，使各校的校園又有了新的變化。XX小學修繕了教學樓頂附屬設施，保障了師生的安全。黃中和城坨小學修繕了圍墻。XX中學添置了一批新的課桌凳，借助參加鎮全民運動會的契機，鎮政府為各校添置了部分表演隊服裝和器材。在教育局大力支持下，各校修繕了防水，中小學添置了部分新的電腦和多媒體設施。為了支持我中心校藝術教育工作，教育局還為黃中黃小兩所學校添置了一批新樂器，使我中心校各校辦學條件又得到了進一步的改善。
二、德育工作和師德建設工作不斷引向深入
(一)德育工作
一是加強了對德育活動效果的研究
各校在教育局德育工作方針指導下，注重開展豐富多彩的德育活動，以“降活提”為目標，在班主任和廣大教師中開展了課題性研究，在活動中探索新的思路。同時加強了班主任隊伍的建設，全力打造高素質治理團隊。各校普遍促動了班主任工作的交流和研討等活動。配合教育局部署，開展了班主任素質比賽活動。XX小學的“讀《班主任之歌》，走近名師，感受幸福”活動等開展的有聲有色。各校抓住班主任基本功大賽的契機，大力實施班主任素養提高工程，從治理藝術、治理方法、工作精神等方面進行了深入的研討和交流，促進了班級治理的實效。
(二)隊伍建設師德工作
我們以“三德”教育為突破口，繼續組織開展了“三德”系列學習教育活動
在各校學習教育活動取得了一定成效的基礎上，中心校積極組織開展交流展示活動。2014年7月6日，中心校組織了“三德”事跡交流暨典型展示活動。各校推舉的典型教師從自己實際工作出發，講述了發生在身邊的“三德”先進事跡，在中心校又一次引起了強烈的反響。中學教師關于師德話題的辯論賽一方面展示了中學教師的素養，同時也為廣大青年教師帶來更多的啟迪，師德工作資料和成果的展示為各校提供了很好借鑒。
總之，通過一系列活動的開展，不斷促進了我們干部教師隊伍素養的提高和整體工作的成效。
三、狠抓教學研討，努力提升中小學教學質量
上學期我中心校注重教學研討工作的實效性，旨在提高教師教研水平和教學質量，開展了豐富多彩的系列活動。
1、教學研討交流活動
中心校堅持以狠抓學生良好學習習慣養成為突破口，進一步營造“以特色促發展，以習慣促學風，以學風帶質量”的濃厚教研教改氛圍，在小學教研室指導下，黃小多次承辦了中心校教學研討交流活動，3月份“學習習慣”培養暨學校教學特色建設拉練展示活動受到了全區領導教師的好評。城小成功地舉行了全校師生參與的作業展評活動。同時我中心校注重中層領導抓教學的示范交流展示工作，開展了系列的研究與實踐。我們推動的中層領導課堂教學展示交流研討活動也得到了教育局教研室領導的認可，與此同時，各校也積極開展校本教研和聯誼活動。黃中與其他校聯誼交流活動豐富多彩，黃小校本教研結合課題性研究，開展了扎實有效的交流和研討，楊家泊小學與郭嶺小學的老師們多次與郭嶺小學進行聯誼，城小與區第二實驗小學成功組織了城鄉手拉手送課活動。豐富了我們的教研氛圍。
2、開展了豐富多彩的各類教學比賽活動
首先，我們組織開展了信息技術、信息技術與英語整合優質課評選活動。各校在中心校統一領導下，分別組織了本校信息技術、信息技術與英語整合優質課選拔活動，各校選拔賽以主題教學月的形式組織，程序是先由教師講課，然后是本校校長(一把校長)就教師的講課進行說課，據此擇優推選出一名選手參加中心校比賽。中心校在各校評選的基礎上，組織了中心校信息技術、信息技術與英語整合優質課評選活動，黃中裴樹濤老師、黃小王友占老師分獲中、小學信息技術優質課評選活動比賽第一名，黃中李玲老師、黃小李紅莉老師分獲中小學信息技術與英語整合優質課評選活動第一名，黃小王友占、李紅莉兩位老師分別代表中心校參加區級比賽。5月20日，中心校組織了以“我讀書、我健康、我快樂”為主題的小學生讀書演講比賽和小制作發明評選活動，通過近1個小時的緊張角逐，黃小田敬蕊、楊小董若詩、城小么旭、董娜、黃小裴彤等五位同學分獲前五名，這五位同學代表中心校參加區級演講比賽并取得了良好成績。7月30日，中心校舉行了小學教師基本功比賽活動。通過現場寫數學教學設計、說課，現場默寫古詩，寫讀書筆記，中心校評委領導小組現場打分等環節的實施，最后城小的裴麗霞、黃小的董春霞兩位老師分獲數學組第一、二名，黃小的劉春霞、城小的鄭偉玲兩位老師分獲語文組第一、二名，城小的裴麗霞等7名老師代表中心校參加了區級比賽活動。
黃中積極組織本鎮三所中學的教學聯誼，為教師的專業化成長搭建廣闊的平臺，3月20日與黑沿子中學、大齊學校等骨干引領(立標)暨全鎮聯片教研活動，鎮三所中學教師的研討交流，給全鎮中學教研工作制定了方向和目標。帶動了我鎮中學教學工作的整體發展。
各項活動的開展，促進了我中心校教學研討交流活動的不斷創新發展，提高了廣大教師的素質，促動了教風學風，教學質量明顯提高。
四.成人學校幼兒園工作不斷扎實推進
成人學校近年來成功進行了各種大田作物新品種的試驗示范推廣工作，在全區起到了引領作用，多次受到局領導好評，同時也承辦了區市等級現場會議;各類培訓積極探討創新模式;農業服務站面向農民，受到了老百姓的歡迎。幼兒園注重教師隊伍素質的提高，狠抓基本功，積極開展各類比賽和競聘活動，她們以教學研究為重點，對孩子的習慣培養已真正納入了教學計劃的重點性工作，并取得了實效，開展了各類教學研討交流活動，各項治理工作也在朝著更高目標邁進。
以上是我中心校半年來所做的一些主要工作。思考我們的發展，目前我們還存在很多不足，在這里我也列舉一下：
一是“三名”工程的建設工作還任重道遠。首先，我們的干部教師在理論水平以及治理理念上還有很大的差距。隊伍中依然存在不注重理論的研究，只求手頭工作的滿足的現象，探索、研究意識淡保課題研究停留在表面。有的在教育治理工作中不能大膽創新，滿足于自身范圍的工作，沒有全局意識和學校發展意識。在教學治理中教學指導方面缺乏理念和實踐經驗的支撐。教師隊伍中真正的改革意識淡薄，課堂教學沒有真正的理論支點，教學手段流于形式化，教學設計缺乏科學性等等。課改工作中教師的課題性研究不能真正的實施和推進。
二是我們的德育研究工作還比較薄弱，成果性的東西少。德育研究缺乏實踐經驗和教訓的積累總結。課題研究沒有真正的扎實的推進，依然停留在日常的工作和活動中。
三是對學校的發展謀劃干部教師尚不能從長遠打算，短期效應比較明顯，研究探索實踐創新意識缺乏。人人參與教育改革和學校發展謀劃的氛圍尚沒有真正形成。
四是依然還有部分教師思想不能跟上學校發展的步伐，工作效果不明顯等現象。
如何解決這些問題，如何適應不斷發展的教育形勢，有待我們廣大干部教師共同思考和盡快解決。
總結二：2003年工作總結
2014年度，在全體教師的共同努力下，bj小學教育教學工作繼往開來，又跨越了一個新的里程碑。“關注每個孩子的全面發展，以科研引領教學，整體提升教育教學質量”是我校本年度教育教學工作總的奮斗目標和工作特色。為此，全體教師團結一致，上下一心，努力進取，克難奮進，使bj小學的教育教學質量又上了一個新的臺階。
一、傾心打造書香校園，初步搭建起家校一體的讀書網絡。
“讓書香潤澤心甜，讓讀書成為習慣，讓書香涵養校園。”這是bj小學全體師生耳熟能詳的口號。每當周一升旗時刻，這讀書的口號聲，響徹校園的上空，字字句句深入人心，影響著bj小學的全體師生。讀書，讀好書，愛讀書逐漸成為bj小學學生的一種習慣。清晨，走進bj小學的校園，沐浴著晨光，一間間教室里傳來朗朗的讀書聲，這是學生們在進行“陽光晨讀”;課間走進教室，“圖書一角”“ 班級讀書吧” “紅領巾讀書站”……映入眼簾。孩子們瘋打少了，讀書，談書，聊書的多了，一本本學生們捐來或存儲到學校的圖書整齊地擺放在教室的一角，班級圖書管理員有序地組織同學們借書還書……讀書成了同學們的自覺行動，同學們文明了，成長了;傍晚，孩子們在家做完一天的功課，拿起圖書，邀上自己的家長，親子在夕陽下讀書，孩子的讀書熱情影響著父母，父母的讀書方法影響著孩子，親子相伴而讀，彼此在讀書中領略著快樂、幸福，好一幅美妙和諧“夕陽伴讀圖”。政教開展的“一路書香伴我行”活動，使學校的全體師生及家長在讀書中成長，在讀書中發展，涌現了“書香班級”“書香少年”“書香門第”……在我校傾心打造書香校園的同時，讀書活動通過學生滲入到每一個家庭，家校一體的讀書網絡初步形成。在2014年慶“六一”暨“一路書香伴我行”頒獎活動中，孩子們將讀書的場景、內容，以歌舞、小品等形式展現出來，受到家長的熱烈歡迎，在社會上引起了良好的反響。
二、借“兩基”普查東風，建立健全教育教學常規管理機制。
“兩基”普查工作是一項艱苦卓絕的政治工作，在bj小學行政班子的領導下，在“兩基”專班和全體教師的共同努力下，順利地完成了“兩基”普查工作。在這項工作中，我們再次看到了bj小學教師團結、努力、奉獻的精神，領略了他們忘我的工作熱情和顧全大局的優良品質，再次感受到bj小學教師隊伍是一個團結、奮進、開拓的戰斗集體。在這次“兩基”普查工作中，我們重新整理了我校近三年的教育教學資料，在我們看到取得成績的同時，也感受到學校教育教學管理制度亟待完善。這次普查工作為我校建立健全教育教學常規管理制度指明了方向，提供了管理經驗。“兩基”普查工作結束了，但它留給我們的啟示卻影響著我校的管理工作。我們借“兩基”普查的東風，不斷建立和完善學校的教育教學常規管理機制。hr校長親自領導、參與、執筆，在征求各部門及全校教師意見的基礎上，完成了“bj小學管理規程”，建立起了bj小學有史以來的第一部較為完善的管理制度。
2014年度，在執行制度的同時，我們也在不斷發現問題，不斷完善和更新制度，使制度更好地服務教育教學，服務學校的發展。
自從建立了制度，學校各部門工作職責明了了，教師工作思路清晰了。對照規章，各自認真履行自己的崗位職責，避免了盲目工作。同時，各部門根據“兩基”普查中汲取的資料整理的經驗，在進行每一項工作或活動時，做到有計劃、有布置、有過程、有檢查、有總結，活動結束，資料及時整理到位。
“兩基”普查工作，還為我校教育教學工作提供了一條工作思路：規范教育教學行為。這里包含有教師的教的行為，也有學生學的行為。教師的教學常規與教科研常規工作是我校2014年度教育教學管理工作正傾心實踐落實和不斷完善的一項重要工作。教導處與教科室對此項工作進行了深入而扎實的研究。例如，教導處根據學校管理規程和學校教學計劃，對教師教學常規工作中的“備、教、批、輔、考、研、評”各項提出了明確要求，春季學期利用學校“教科研節”進行自查、互查、總結交流，秋季學期請專家檢查、反饋，提出指導性意見。與此同時，我們還關注了平時的隨機檢查，發現問題及時解決。教科室根據區教研室意見，擬定出校本教研制度，規定校本教研活動的流程，建立健全學科教研組，扎實有效地落實好一周一次的教研活動，使教科研工作常規化。同時，學校行政領導蹲點到各教研組，參加并督導教研組活動的落實。本年度教科研工作，制度健全，計劃周密，教研落實，效果顯著，教師們在科研活動中成長、發展，切實做到了以研促教，使教科研更好地服務教學。
三、以科研活動為載體，促進教師專業化成長。
1、科研節(春季學期)拉開教學研究的序幕。
“讓學生擁有高峰教育體驗;讓教師陶養學科教學氣質;讓教育擁抱美麗的意趣。”bj小學首屆教科研節在姹紫嫣紅的春天拉開了序幕。圍繞科研節主題“讓教育富有內涵”，學校從兩方面展開活動，一方面是邀請區內語、數、英、音四學科頂尖級教師到校為教師做課，并邀請區教研室教研員做精彩評課及專題講座，全校教師聆聽了四位名師富有藝術魅力的課堂教學。通過名師講學、專家評課，讓學生擁有了高峰教育的體驗，讓教師領略了名師教學風采，陶養了學科教學氣質。以名師為標桿，促進了教師潛心探討課堂教學藝術，不斷要求提升自身教學水平。
同時，另一方面是展開校本教研，開展“四個一”活動，即：執教一節體現研究主題的研討課;撰寫一篇體現研究主題的論文或案例;舉辦一期學術論壇;舉辦一次“我的常規教學”過程展覽。通過“四個一”活動的開展，規范了教師常規教學和教科研工作，促進了教師專業化發展。教師們享受著教科研工作帶來的樂趣，從而進一步提高了教師的教育教學水平。
在這次教科研節中，教師們在與同伴的互動中，不斷提升自己的專業素養，教師的教學觀念發生了根本性的轉變，部分教師的課堂教學水平有了明顯的提高，涌現出了幾節在校內乃至在區內都可稱贊的優質課：cyy老師執教的三年級數學“有趣的代換”，榮獲區數學優質課競賽一等獎;wy老師執教的三年級美術“六面怪臉”，榮獲區美術優質課競賽一等獎的第一名;cj老師執教的五年級英語“Unit3 A Read and write.What do you have for lunch on Mondays.”，榮獲區英語優質課競賽一等獎。以上成績只是反映了我校本年度教科研工作的一部分，而更重要的是，本年度以科研節活動為載體，充分調動了廣大教師的教科研熱情，增強了教科研意識，提升了教科研水平，團隊精神更加得以彰顯，學校教科研工作思路更加清晰，教科研管理水平又邁上了一個新的臺階。教師信心、團隊信心更加增強，全校教師的專業水平整體得以提高，在促進教師專業化成長的道路上邁出了可喜的一步。
2、課題研究(秋季學期)掀起教學研究的高潮。
秋季學期，學校堅持課題引導，重點抓好課題研究，加大教育科研力度，把課題研究與教研工作緊密結合起來，使教科研工作從經驗型向科研型轉變，以課題研究促進教師專業化發展，強化“課題研究”管理，提升課題研究水平。學校以語文學科市級科研課題“組的教學”和數學學科省級科研課題“小學數學有效課堂教學設計研究”課題為重點研究課題，做好立項課題管理。成立了以校長為組長、教學副校長為副組長的課題研究領導小組，建立了學校----課題組----教師三級課題研究網絡，實行分層管理，協同開展課題研究。教科室對課題研究進行全程指導，規范課題研究過程，確保課題研究按計劃進行。為有效開展課題研究，我校特邀請區教育局ffz副局長蒞臨我校指導課題研究，極大鼓舞了全體教師的科研熱情。區教研室lsr副主任、教研員mhy老師、ywj老師也多次蒞臨我校指導課題研究工作，引導我校課題研究向規范化、科學化方向發展。同時，我們還重視課題研究的常規管理，實行每月一次科研例會，反饋實驗工作情況;每周一次研討課，開展小型學術研討活動，促課題研究上臺階;建立科研專題檔案，及時搜集有關數據信息資料，做好信息記錄;實驗教師一學期至少讀一本教育理論專著，寫一篇科研論文或交一份實驗報告，上一節研討課;學校一學期召開一次專題實驗總結會，評出4名校級科研積極分子。在西陵區數學課題階段研究成果展示活動中，我校數學課題資料異彩紛呈，老師們將實驗過程中的活動記錄及經驗材料進一步整理和提升。我校wdp老師面向西陵區全體數學教師展示了一節《9的乘法口訣》，得到與會領導和各兄弟學校的一致好評，這是我校課題研究成果的具體體現。
四、以行為規范養成教育為抓手，促進學生綜合素質提升。
引導學生學習“規范”，學會做人，教育學生在家做個好孩子，在校做個好學生，在社會上做個好少年。教育活動達到以人為本，提高學生道德水平和文明程度。
1、學習“規范”，讓“規范”深入人心。要讓學生具有良好的文明行為，就必須首先學習“小學生日常行為規范”。只有讓“規范”深入人心，才可能實施“規范”。為此，我校就“規范”向學生進行了廣泛的宣傳，深入開展學習。一是開學典禮上進行“新家園、新起點、爭做文明小使者”宣誓。二是每周升旗儀式利用國旗下講演時間，有計劃地進行“學習規范”的系列講演，讓學生學習禮儀常規和待人接物的原則，使“規范”深入人心。三是各班級根據學校的周教育重點和學生實際，每周分重點、分專題對學生進行“規范”教育，使“學規范”更細致，更深入。
2、從常規訓練入手，使文明具體化。對學生進行系統的“規范”學習后，要讓學生真正掌握“規范”的內容，運用“規范”待人接物，我們還對學生的行為進行了嚴格訓練。如：全校性大型集會隊列隊形的訓練;上下樓安靜有序靠右行的訓練;上下樓快靜齊的訓練;做兩操動作規范，整齊化一的訓練;每天進校時敬禮、問好姿態的訓練、值日生的禮儀訓練;隊禮、隊歌、國歌、升旗儀式規范性的訓練……
3、開展形式多樣的大型學校活動和主題班隊會活動。舉行“迎新春大合唱”及家長開放日活動，向區教育局各位領導和家長朋友們匯報展示我校常規教育教學的成果。得到上級領導及各位家長的稱贊。主題班會《小手拉大手，文明一起走》《珍愛生命，安全出行》《關愛身邊需要幫助的人》《擂肥就搶劫，好玩也會犯罪》《我讀書、我快樂》等，隊會不僅做到了主題鮮明，而且有教育實效性，追求較高的藝術性。通過以上的教育活動，注重實踐，促進內化。構建行為規范自主管理機制，逐步變“他律”為“自律”，實現管理自主化，使行為規范教育成為每位學生自我教育、自我管理、自我服務、自我約束的舞臺。同學們的精神面貌發生了可喜的變化，文明素質、組織紀律性、團結協作精神有了明顯的提高。涌現出了一批優秀的“十佳學生”，初步展現了學生的精神風彩。
五、眾志成城求發展，辛勤耕耘結碩果。
團結、奮進、務實、創新，不斷追求新的目標，不斷開拓進取，是bj小學全體教師一貫的工作作風。本年度，我校先后在lh校長、hr校長的帶領下，濱江小學的全體教師心往一處想，勁往一處使，眾志成城求發展。在全體師生的共同努力和辛勤耕耘下，我校的教育教學工作取得了進步，結出了喜人的碩果。
教師優質課競賽：
1、cyy老師榮獲區數學優質課競賽一等獎;
2、wy老師榮獲區美術優質課競賽一等獎第一名;
3、cj老師榮獲區英語優質課競賽一等獎;
教師論文、案例競賽：
1、hr校長榮獲湖北省科研論文競賽一等獎;
2、hwj老師榮獲宜昌市案例競賽三等獎;
3、黃海燕老師榮獲宜昌市案例競賽三等獎;
學 生 競 賽 ：
1、宣妍同學榮獲區思品課“五愛”教育講故事比賽第一名。
2、彭明昊、陳素萍同學榮獲區“計算小能手”稱號。
3、關馨同學榮獲宜昌市首屆青少年藝術節節徽“優秀創意設計獎”。
4、宣妍同學“火猛于虎”消防征文被區教育局選送到《楚天都市報》發表。
5、李雯玉、宣妍、毛燃、周麗萍、韓詩、楊申清同學在中國“蒲公英”“星星火炬”湖北省2014年楚天藝術大賽決賽中分別榮獲金獎。
6、陳星等25名學生在宜昌市第六屆青少年科技節競賽活動中分別獲一、二、三等獎。
五、總結反思，謀取新的發展。
在我們總結本年度已取得的成績時，我們也冷靜而清楚地看到我校的教育教學工作中還存在著明顯的不足：
1、教師的課堂教學常規和學生的課堂學習常規有待規范和督導。
2、課題研究有待深入和提升。
3、教師的理論水平和課堂教學水平有待進一步提高。
4、學生普及性體育活動有待加強，體育賽事有待取得優異成績。彰顯學校特色的讀書活動要進一步落實和引向深入。
總結三：2003年工作總結
2014年是個豐收年。本年度我鎮的教育教學工作，得到了領導重視和廣大教師支持。在各個方面都取得了較好的成績。現將一年的工作情況總結如下：
一、取得的成績
1、德育工作
中心學校十分重視德育工作。規定了每個月的德育主題，還專門安排了師德專題教育活動，部署了慶“六一”、“詩教進校園”、慶“元旦”等德育活動。并督促各校認真貫徹落實。中心學校還組織全校師生進行了祭掃烈士墓的活動。
各個學校建立健全了學校德育工作網絡，有制度、有方案、有活動、有記載。德育工作有主要領導負責，分工具體，活動安排詳實。形成了以班主任為主，學生會、團隊工作貫穿始終的學校德育工作體系。
中心學校的“詩教進校園”活動開展得有聲有色，相關報道先后在“石門教育信息網”、常德日報、湖南教育網等報刊或網站發表。在2014年學校德育工作社會評價中，中心學校的德育工作得到了上級領導的好評。
2、教學工作
①、一年來，我鎮各年級學生鞏固率達100%，無一名學生非正常流失。
②、中心學校繼續狠抓教學常規管理，實行一月一檢查，一通報。各校教導處也對本校教師的教學常規工作進行了一月一查。一年來，全鎮教師工作態度良好，教學常規落實，在鉆、備、教、改、輔等方面能按要求落實。在上半年的常規檢查中，全鎮僅個別教師教案有欠缺，下半年則杜絕了此類情況，無一人缺教案作業。在檢查中，我們發現很多教師的教案書寫工整且對教學有指導價值。他們是王賢梅主任、田友明老師、羅麗華主任、唐祖君老師等，下半年新來的青年教師工作態度好，周娟、陳潔、丁晶等老師的教案十分工整，所備教案是名付其實的詳案。
③、14年中考，我鎮初三成績突出，中考成績綜合評價，在全縣40多所學校中位列第10，在全縣19個鄉鎮中位居第6。
3、教研工作
雖然我們沒有課題立項，也沒有研究成果。但我們能立足山區實際，進行了一些卓有成效的基礎而實際的研究。我們做的主要工作是搞好常規教學研究。每個學期，中心學校組織一至兩次全鎮性的教學研究，按照現在比較先進的做法，每次教研活動都體現教師的“鉆、備、改(新課改”。采用集體評課，當堂反思的辦法，使參與活動的老師受益匪淺。2014年下學期，中心學校還組織了青年教師比武，極大地調動了廣大教師尤其是青年教師的積極性。在比武中，周娟老師榮獲一等獎。
4、安全衛生工作
2014年又是一個平安年。我們實現了全年無重大安全責任事故。良好的成績來自于扎實的工作。一年來，我們秉承以往的優良傳統，將安全工作始終擺在重要議事日程。各個學校都高度重視安全工作。使這項工作制度健全、措施得力、責任到人。
中心學校的交通安全管理措施，得到了各上級領導部門的高度評價。并將作為先進經驗在全縣推廣。
5、體育藝術工作
體育藝術工作一直是我鎮的弱勢項目，由于經費緊張，限制了這兩項工作的開展。但是我們為了學生的全面發展，還是超負荷在這上面使用了經費。認真組織了籃球、乒乓球、田徑代表隊的訓練，積極參加了縣級的各種比賽。在上半年的全縣“三獨”比賽中，我鎮六個節目參賽，全部獲獎，引來了教育同行們驚異的目光。
2014年11月份，我鎮按教育局要求，成功向國家數據庫上報了學生體質健康標準的有關數據。使這項工作走在全縣前列。
6、圖書儀電工作
2014年下，我們克服經費困難，按照教育局要求，使用公用經費的12%，分別添置了實驗儀器、圖書和體育器材。圖書室的清理工作正在緊張進行中，預期下個學期能投入使用，面向全體師生開放。
7、教導處工作
各校教導主任認真負責，能按時完成任務，使學生管理、教學常規管理、教研工作管理、學籍管理等各個方面走向規范化。同時，各教導主任勇挑教學重擔，賀關賢主任兼初三班主任，任教初三化學;羅麗華主任任教小學五六年級兩個班數學，田玉鋒主釬任教小五語文和小學三個班英語。
二、存在的不足
1、工作尚欠落實，形式化趨向較重
主要表現在
①、課堂教學不嚴格。部分教師只是為了從表面上落實中心學校的“課堂教學八個不準”，在實際工作中缺乏主動精神和創新意識，不學習教育教學新理念，不鉆研教育教學新方法。工作中得過且過。甚至有教師課堂教學組織都還有問題，管不住學生，師生之間的互動環節掌握得不好。對學生成績也不關心。
②、部分教師不愿鉆研大綱和教材，教案陳舊，抄寫現象較嚴重。往往事到臨頭了打個夜工就能把幾個月的教案全寫完。
③、教研工作走過場。部分教師聽課不是為了研究教學，僅僅是為了完成任務。甚至有的教師根本不進堂聽課，到檢查時，就把別人的聽課筆記借來“聽”。
④、德育工作不落實。我們在檢查中發現，有些老師的主題教育設計過程一模一樣，這顯然是抄寫。
2、認識有待提高，不能正確對待各項工作
老師們應加強業務知識學習，使自己跟上時代潮流。國家要求我們全面開課設節，全面提高學生素質。然而很多老師認為，上音樂、美術、體育等課完全是浪費時間。因此有班主任阻止學生參加體育訓練，還有班主任對學生衛生打掃情況也不關心，德育工作走過場。
綜上，我鎮的教育教學工作正在向著積極的方向闊走前進，成績是主要的，教師的工作成績是突出的。只要我們不斷加強學習，不斷提高自己，我鎮教育事業一定會取得更好的成績。
總結一：2003年工作總結
一、大力加強了辦學條件的改善和校園環境的整飭
2014年上半年各校投入大量資金用于改善校園環境，各校重新部署了校園文化氛圍，使各校的校園又有了新的變化。XX小學修繕了教學樓頂附屬設施，保障了師生的安全。黃中和城坨小學修繕了圍墻。XX中學添置了一批新的課桌凳，借助參加鎮全民運動會的契機，鎮政府為各校添置了部分表演隊服裝和器材。在教育局大力支持下，各校修繕了防水，中小學添置了部分新的電腦和多媒體設施。為了支持我中心校藝術教育工作，教育局還為黃中黃小兩所學校添置了一批新樂器，使我中心校各校辦學條件又得到了進一步的改善。
二、德育工作和師德建設工作不斷引向深入
(一)德育工作
一是加強了對德育活動效果的研究
各校在教育局德育工作方針指導下，注重開展豐富多彩的德育活動，以“降活提”為目標，在班主任和廣大教師中開展了課題性研究，在活動中探索新的思路。同時加強了班主任隊伍的建設，全力打造高素質治理團隊。各校普遍促動了班主任工作的交流和研討等活動。配合教育局部署，開展了班主任素質比賽活動。XX小學的“讀《班主任之歌》，走近名師，感受幸福”活動等開展的有聲有色。各校抓住班主任基本功大賽的契機，大力實施班主任素養提高工程，從治理藝術、治理方法、工作精神等方面進行了深入的研討和交流，促進了班級治理的實效。
(二)隊伍建設師德工作
我們以“三德”教育為突破口，繼續組織開展了“三德”系列學習教育活動
在各校學習教育活動取得了一定成效的基礎上，中心校積極組織開展交流展示活動。2014年7月6日，中心校組織了“三德”事跡交流暨典型展示活動。各校推舉的典型教師從自己實際工作出發，講述了發生在身邊的“三德”先進事跡，在中心校又一次引起了強烈的反響。中學教師關于師德話題的辯論賽一方面展示了中學教師的素養，同時也為廣大青年教師帶來更多的啟迪，師德工作資料和成果的展示為各校提供了很好借鑒。
總之，通過一系列活動的開展，不斷促進了我們干部教師隊伍素養的提高和整體工作的成效。
三、狠抓教學研討，努力提升中小學教學質量
上學期我中心校注重教學研討工作的實效性，旨在提高教師教研水平和教學質量，開展了豐富多彩的系列活動。
1、教學研討交流活動
中心校堅持以狠抓學生良好學習習慣養成為突破口，進一步營造“以特色促發展，以習慣促學風，以學風帶質量”的濃厚教研教改氛圍，在小學教研室指導下，黃小多次承辦了中心校教學研討交流活動，3月份“學習習慣”培養暨學校教學特色建設拉練展示活動受到了全區領導教師的好評。城小成功地舉行了全校師生參與的作業展評活動。同時我中心校注重中層領導抓教學的示范交流展示工作，開展了系列的研究與實踐。我們推動的中層領導課堂教學展示交流研討活動也得到了教育局教研室領導的認可，與此同時，各校也積極開展校本教研和聯誼活動。黃中與其他校聯誼交流活動豐富多彩，黃小校本教研結合課題性研究，開展了扎實有效的交流和研討，楊家泊小學與郭嶺小學的老師們多次與郭嶺小學進行聯誼，城小與區第二實驗小學成功組織了城鄉手拉手送課活動。豐富了我們的教研氛圍。
2、開展了豐富多彩的各類教學比賽活動
首先，我們組織開展了信息技術、信息技術與英語整合優質課評選活動。各校在中心校統一領導下，分別組織了本校信息技術、信息技術與英語整合優質課選拔活動，各校選拔賽以主題教學月的形式組織，程序是先由教師講課，然后是本校校長(一把校長)就教師的講課進行說課，據此擇優推選出一名選手參加中心校比賽。中心校在各校評選的基礎上，組織了中心校信息技術、信息技術與英語整合優質課評選活動，黃中裴樹濤老師、黃小王友占老師分獲中、小學信息技術優質課評選活動比賽第一名，黃中李玲老師、黃小李紅莉老師分獲中小學信息技術與英語整合優質課評選活動第一名，黃小王友占、李紅莉兩位老師分別代表中心校參加區級比賽。5月20日，中心校組織了以“我讀書、我健康、我快樂”為主題的小學生讀書演講比賽和小制作發明評選活動，通過近1個小時的緊張角逐，黃小田敬蕊、楊小董若詩、城小么旭、董娜、黃小裴彤等五位同學分獲前五名，這五位同學代表中心校參加區級演講比賽并取得了良好成績。7月30日，中心校舉行了小學教師基本功比賽活動。通過現場寫數學教學設計、說課，現場默寫古詩，寫讀書筆記，中心校評委領導小組現場打分等環節的實施，最后城小的裴麗霞、黃小的董春霞兩位老師分獲數學組第一、二名，黃小的劉春霞、城小的鄭偉玲兩位老師分獲語文組第一、二名，城小的裴麗霞等7名老師代表中心校參加了區級比賽活動。
黃中積極組織本鎮三所中學的教學聯誼，為教師的專業化成長搭建廣闊的平臺，3月20日與黑沿子中學、大齊學校等骨干引領(立標)暨全鎮聯片教研活動，鎮三所中學教師的研討交流，給全鎮中學教研工作制定了方向和目標。帶動了我鎮中學教學工作的整體發展。
各項活動的開展，促進了我中心校教學研討交流活動的不斷創新發展，提高了廣大教師的素質，促動了教風學風，教學質量明顯提高。
四.成人學校幼兒園工作不斷扎實推進
成人學校近年來成功進行了各種大田作物新品種的試驗示范推廣工作，在全區起到了引領作用，多次受到局領導好評，同時也承辦了區市等級現場會議;各類培訓積極探討創新模式;農業服務站面向農民，受到了老百姓的歡迎。幼兒園注重教師隊伍素質的提高，狠抓基本功，積極開展各類比賽和競聘活動，她們以教學研究為重點，對孩子的習慣培養已真正納入了教學計劃的重點性工作，并取得了實效，開展了各類教學研討交流活動，各項治理工作也在朝著更高目標邁進。
以上是我中心校半年來所做的一些主要工作。思考我們的發展，目前我們還存在很多不足，在這里我也列舉一下：
一是“三名”工程的建設工作還任重道遠。首先，我們的干部教師在理論水平以及治理理念上還有很大的差距。隊伍中依然存在不注重理論的研究，只求手頭工作的滿足的現象，探索、研究意識淡保課題研究停留在表面。有的在教育治理工作中不能大膽創新，滿足于自身范圍的工作，沒有全局意識和學校發展意識。在教學治理中教學指導方面缺乏理念和實踐經驗的支撐。教師隊伍中真正的改革意識淡薄，課堂教學沒有真正的理論支點，教學手段流于形式化，教學設計缺乏科學性等等。課改工作中教師的課題性研究不能真正的實施和推進。
二是我們的德育研究工作還比較薄弱，成果性的東西少。德育研究缺乏實踐經驗和教訓的積累總結。課題研究沒有真正的扎實的推進，依然停留在日常的工作和活動中。
三是對學校的發展謀劃干部教師尚不能從長遠打算，短期效應比較明顯，研究探索實踐創新意識缺乏。人人參與教育改革和學校發展謀劃的氛圍尚沒有真正形成。
四是依然還有部分教師思想不能跟上學校發展的步伐，工作效果不明顯等現象。
如何解決這些問題，如何適應不斷發展的教育形勢，有待我們廣大干部教師共同思考和盡快解決。
總結二：2003年工作總結
2014年度，在全體教師的共同努力下，bj小學教育教學工作繼往開來，又跨越了一個新的里程碑。“關注每個孩子的全面發展，以科研引領教學，整體提升教育教學質量”是我校本年度教育教學工作總的奮斗目標和工作特色。為此，全體教師團結一致，上下一心，努力進取，克難奮進，使bj小學的教育教學質量又上了一個新的臺階。
一、傾心打造書香校園，初步搭建起家校一體的讀書網絡。
“讓書香潤澤心甜，讓讀書成為習慣，讓書香涵養校園。”這是bj小學全體師生耳熟能詳的口號。每當周一升旗時刻，這讀書的口號聲，響徹校園的上空，字字句句深入人心，影響著bj小學的全體師生。讀書，讀好書，愛讀書逐漸成為bj小學學生的一種習慣。清晨，走進bj小學的校園，沐浴著晨光，一間間教室里傳來朗朗的讀書聲，這是學生們在進行“陽光晨讀”;課間走進教室，“圖書一角”“ 班級讀書吧” “紅領巾讀書站”……映入眼簾。孩子們瘋打少了，讀書，談書，聊書的多了，一本本學生們捐來或存儲到學校的圖書整齊地擺放在教室的一角，班級圖書管理員有序地組織同學們借書還書……讀書成了同學們的自覺行動，同學們文明了，成長了;傍晚，孩子們在家做完一天的功課，拿起圖書，邀上自己的家長，親子在夕陽下讀書，孩子的讀書熱情影響著父母，父母的讀書方法影響著孩子，親子相伴而讀，彼此在讀書中領略著快樂、幸福，好一幅美妙和諧“夕陽伴讀圖”。政教開展的“一路書香伴我行”活動，使學校的全體師生及家長在讀書中成長，在讀書中發展，涌現了“書香班級”“書香少年”“書香門第”……在我校傾心打造書香校園的同時，讀書活動通過學生滲入到每一個家庭，家校一體的讀書網絡初步形成。在2014年慶“六一”暨“一路書香伴我行”頒獎活動中，孩子們將讀書的場景、內容，以歌舞、小品等形式展現出來，受到家長的熱烈歡迎，在社會上引起了良好的反響。
二、借“兩基”普查東風，建立健全教育教學常規管理機制。
“兩基”普查工作是一項艱苦卓絕的政治工作，在bj小學行政班子的領導下，在“兩基”專班和全體教師的共同努力下，順利地完成了“兩基”普查工作。在這項工作中，我們再次看到了bj小學教師團結、努力、奉獻的精神，領略了他們忘我的工作熱情和顧全大局的優良品質，再次感受到bj小學教師隊伍是一個團結、奮進、開拓的戰斗集體。在這次“兩基”普查工作中，我們重新整理了我校近三年的教育教學資料，在我們看到取得成績的同時，也感受到學校教育教學管理制度亟待完善。這次普查工作為我校建立健全教育教學常規管理制度指明了方向，提供了管理經驗。“兩基”普查工作結束了，但它留給我們的啟示卻影響著我校的管理工作。我們借“兩基”普查的東風，不斷建立和完善學校的教育教學常規管理機制。hr校長親自領導、參與、執筆，在征求各部門及全校教師意見的基礎上，完成了“bj小學管理規程”，建立起了bj小學有史以來的第一部較為完善的管理制度。
2014年度，在執行制度的同時，我們也在不斷發現問題，不斷完善和更新制度，使制度更好地服務教育教學，服務學校的發展。
自從建立了制度，學校各部門工作職責明了了，教師工作思路清晰了。對照規章，各自認真履行自己的崗位職責，避免了盲目工作。同時，各部門根據“兩基”普查中汲取的資料整理的經驗，在進行每一項工作或活動時，做到有計劃、有布置、有過程、有檢查、有總結，活動結束，資料及時整理到位。
“兩基”普查工作，還為我校教育教學工作提供了一條工作思路：規范教育教學行為。這里包含有教師的教的行為，也有學生學的行為。教師的教學常規與教科研常規工作是我校2014年度教育教學管理工作正傾心實踐落實和不斷完善的一項重要工作。教導處與教科室對此項工作進行了深入而扎實的研究。例如，教導處根據學校管理規程和學校教學計劃，對教師教學常規工作中的“備、教、批、輔、考、研、評”各項提出了明確要求，春季學期利用學校“教科研節”進行自查、互查、總結交流，秋季學期請專家檢查、反饋，提出指導性意見。與此同時，我們還關注了平時的隨機檢查，發現問題及時解決。教科室根據區教研室意見，擬定出校本教研制度，規定校本教研活動的流程，建立健全學科教研組，扎實有效地落實好一周一次的教研活動，使教科研工作常規化。同時，學校行政領導蹲點到各教研組，參加并督導教研組活動的落實。本年度教科研工作，制度健全，計劃周密，教研落實，效果顯著，教師們在科研活動中成長、發展，切實做到了以研促教，使教科研更好地服務教學。
三、以科研活動為載體，促進教師專業化成長。
1、科研節(春季學期)拉開教學研究的序幕。
“讓學生擁有高峰教育體驗;讓教師陶養學科教學氣質;讓教育擁抱美麗的意趣。”bj小學首屆教科研節在姹紫嫣紅的春天拉開了序幕。圍繞科研節主題“讓教育富有內涵”，學校從兩方面展開活動，一方面是邀請區內語、數、英、音四學科頂尖級教師到校為教師做課，并邀請區教研室教研員做精彩評課及專題講座，全校教師聆聽了四位名師富有藝術魅力的課堂教學。通過名師講學、專家評課，讓學生擁有了高峰教育的體驗，讓教師領略了名師教學風采，陶養了學科教學氣質。以名師為標桿，促進了教師潛心探討課堂教學藝術，不斷要求提升自身教學水平。
同時，另一方面是展開校本教研，開展“四個一”活動，即：執教一節體現研究主題的研討課;撰寫一篇體現研究主題的論文或案例;舉辦一期學術論壇;舉辦一次“我的常規教學”過程展覽。通過“四個一”活動的開展，規范了教師常規教學和教科研工作，促進了教師專業化發展。教師們享受著教科研工作帶來的樂趣，從而進一步提高了教師的教育教學水平。
在這次教科研節中，教師們在與同伴的互動中，不斷提升自己的專業素養，教師的教學觀念發生了根本性的轉變，部分教師的課堂教學水平有了明顯的提高，涌現出了幾節在校內乃至在區內都可稱贊的優質課：cyy老師執教的三年級數學“有趣的代換”，榮獲區數學優質課競賽一等獎;wy老師執教的三年級美術“六面怪臉”，榮獲區美術優質課競賽一等獎的第一名;cj老師執教的五年級英語“Unit3 A Read and write.What do you have for lunch on Mondays.”，榮獲區英語優質課競賽一等獎。以上成績只是反映了我校本年度教科研工作的一部分，而更重要的是，本年度以科研節活動為載體，充分調動了廣大教師的教科研熱情，增強了教科研意識，提升了教科研水平，團隊精神更加得以彰顯，學校教科研工作思路更加清晰，教科研管理水平又邁上了一個新的臺階。教師信心、團隊信心更加增強，全校教師的專業水平整體得以提高，在促進教師專業化成長的道路上邁出了可喜的一步。
2、課題研究(秋季學期)掀起教學研究的高潮。
秋季學期，學校堅持課題引導，重點抓好課題研究，加大教育科研力度，把課題研究與教研工作緊密結合起來，使教科研工作從經驗型向科研型轉變，以課題研究促進教師專業化發展，強化“課題研究”管理，提升課題研究水平。學校以語文學科市級科研課題“組的教學”和數學學科省級科研課題“小學數學有效課堂教學設計研究”課題為重點研究課題，做好立項課題管理。成立了以校長為組長、教學副校長為副組長的課題研究領導小組，建立了學校----課題組----教師三級課題研究網絡，實行分層管理，協同開展課題研究。教科室對課題研究進行全程指導，規范課題研究過程，確保課題研究按計劃進行。為有效開展課題研究，我校特邀請區教育局ffz副局長蒞臨我校指導課題研究，極大鼓舞了全體教師的科研熱情。區教研室lsr副主任、教研員mhy老師、ywj老師也多次蒞臨我校指導課題研究工作，引導我校課題研究向規范化、科學化方向發展。同時，我們還重視課題研究的常規管理，實行每月一次科研例會，反饋實驗工作情況;每周一次研討課，開展小型學術研討活動，促課題研究上臺階;建立科研專題檔案，及時搜集有關數據信息資料，做好信息記錄;實驗教師一學期至少讀一本教育理論專著，寫一篇科研論文或交一份實驗報告，上一節研討課;學校一學期召開一次專題實驗總結會，評出4名校級科研積極分子。在西陵區數學課題階段研究成果展示活動中，我校數學課題資料異彩紛呈，老師們將實驗過程中的活動記錄及經驗材料進一步整理和提升。我校wdp老師面向西陵區全體數學教師展示了一節《9的乘法口訣》，得到與會領導和各兄弟學校的一致好評，這是我校課題研究成果的具體體現。
四、以行為規范養成教育為抓手，促進學生綜合素質提升。
引導學生學習“規范”，學會做人，教育學生在家做個好孩子，在校做個好學生，在社會上做個好少年。教育活動達到以人為本，提高學生道德水平和文明程度。
1、學習“規范”，讓“規范”深入人心。要讓學生具有良好的文明行為，就必須首先學習“小學生日常行為規范”。只有讓“規范”深入人心，才可能實施“規范”。為此，我校就“規范”向學生進行了廣泛的宣傳，深入開展學習。一是開學典禮上進行“新家園、新起點、爭做文明小使者”宣誓。二是每周升旗儀式利用國旗下講演時間，有計劃地進行“學習規范”的系列講演，讓學生學習禮儀常規和待人接物的原則，使“規范”深入人心。三是各班級根據學校的周教育重點和學生實際，每周分重點、分專題對學生進行“規范”教育，使“學規范”更細致，更深入。
2、從常規訓練入手，使文明具體化。對學生進行系統的“規范”學習后，要讓學生真正掌握“規范”的內容，運用“規范”待人接物，我們還對學生的行為進行了嚴格訓練。如：全校性大型集會隊列隊形的訓練;上下樓安靜有序靠右行的訓練;上下樓快靜齊的訓練;做兩操動作規范，整齊化一的訓練;每天進校時敬禮、問好姿態的訓練、值日生的禮儀訓練;隊禮、隊歌、國歌、升旗儀式規范性的訓練……
3、開展形式多樣的大型學校活動和主題班隊會活動。舉行“迎新春大合唱”及家長開放日活動，向區教育局各位領導和家長朋友們匯報展示我校常規教育教學的成果。得到上級領導及各位家長的稱贊。主題班會《小手拉大手，文明一起走》《珍愛生命，安全出行》《關愛身邊需要幫助的人》《擂肥就搶劫，好玩也會犯罪》《我讀書、我快樂》等，隊會不僅做到了主題鮮明，而且有教育實效性，追求較高的藝術性。通過以上的教育活動，注重實踐，促進內化。構建行為規范自主管理機制，逐步變“他律”為“自律”，實現管理自主化，使行為規范教育成為每位學生自我教育、自我管理、自我服務、自我約束的舞臺。同學們的精神面貌發生了可喜的變化，文明素質、組織紀律性、團結協作精神有了明顯的提高。涌現出了一批優秀的“十佳學生”，初步展現了學生的精神風彩。
五、眾志成城求發展，辛勤耕耘結碩果。
團結、奮進、務實、創新，不斷追求新的目標，不斷開拓進取，是bj小學全體教師一貫的工作作風。本年度，我校先后在lh校長、hr校長的帶領下，濱江小學的全體教師心往一處想，勁往一處使，眾志成城求發展。在全體師生的共同努力和辛勤耕耘下，我校的教育教學工作取得了進步，結出了喜人的碩果。
教師優質課競賽：
1、cyy老師榮獲區數學優質課競賽一等獎;
2、wy老師榮獲區美術優質課競賽一等獎第一名;
3、cj老師榮獲區英語優質課競賽一等獎;
教師論文、案例競賽：
1、hr校長榮獲湖北省科研論文競賽一等獎;
2、hwj老師榮獲宜昌市案例競賽三等獎;
3、黃海燕老師榮獲宜昌市案例競賽三等獎;
學 生 競 賽 ：
1、宣妍同學榮獲區思品課“五愛”教育講故事比賽第一名。
2、彭明昊、陳素萍同學榮獲區“計算小能手”稱號。
3、關馨同學榮獲宜昌市首屆青少年藝術節節徽“優秀創意設計獎”。
4、宣妍同學“火猛于虎”消防征文被區教育局選送到《楚天都市報》發表。
5、李雯玉、宣妍、毛燃、周麗萍、韓詩、楊申清同學在中國“蒲公英”“星星火炬”湖北省2014年楚天藝術大賽決賽中分別榮獲金獎。
6、陳星等25名學生在宜昌市第六屆青少年科技節競賽活動中分別獲一、二、三等獎。
五、總結反思，謀取新的發展。
在我們總結本年度已取得的成績時，我們也冷靜而清楚地看到我校的教育教學工作中還存在著明顯的不足：
1、教師的課堂教學常規和學生的課堂學習常規有待規范和督導。
2、課題研究有待深入和提升。
3、教師的理論水平和課堂教學水平有待進一步提高。
4、學生普及性體育活動有待加強，體育賽事有待取得優異成績。彰顯學校特色的讀書活動要進一步落實和引向深入。
總結三：2003年工作總結
2014年是個豐收年。本年度我鎮的教育教學工作，得到了領導重視和廣大教師支持。在各個方面都取得了較好的成績。現將一年的工作情況總結如下：
一、取得的成績
1、德育工作
中心學校十分重視德育工作。規定了每個月的德育主題，還專門安排了師德專題教育活動，部署了慶“六一”、“詩教進校園”、慶“元旦”等德育活動。并督促各校認真貫徹落實。中心學校還組織全校師生進行了祭掃烈士墓的活動。
各個學校建立健全了學校德育工作網絡，有制度、有方案、有活動、有記載。德育工作有主要領導負責，分工具體，活動安排詳實。形成了以班主任為主，學生會、團隊工作貫穿始終的學校德育工作體系。
中心學校的“詩教進校園”活動開展得有聲有色，相關報道先后在“石門教育信息網”、常德日報、湖南教育網等報刊或網站發表。在2014年學校德育工作社會評價中，中心學校的德育工作得到了上級領導的好評。
2、教學工作
①、一年來，我鎮各年級學生鞏固率達100%，無一名學生非正常流失。
②、中心學校繼續狠抓教學常規管理，實行一月一檢查，一通報。各校教導處也對本校教師的教學常規工作進行了一月一查。一年來，全鎮教師工作態度良好，教學常規落實，在鉆、備、教、改、輔等方面能按要求落實。在上半年的常規檢查中，全鎮僅個別教師教案有欠缺，下半年則杜絕了此類情況，無一人缺教案作業。在檢查中，我們發現很多教師的教案書寫工整且對教學有指導價值。他們是王賢梅主任、田友明老師、羅麗華主任、唐祖君老師等，下半年新來的青年教師工作態度好，周娟、陳潔、丁晶等老師的教案十分工整，所備教案是名付其實的詳案。
③、14年中考，我鎮初三成績突出，中考成績綜合評價，在全縣40多所學校中位列第10，在全縣19個鄉鎮中位居第6。
3、教研工作
雖然我們沒有課題立項，也沒有研究成果。但我們能立足山區實際，進行了一些卓有成效的基礎而實際的研究。我們做的主要工作是搞好常規教學研究。每個學期，中心學校組織一至兩次全鎮性的教學研究，按照現在比較先進的做法，每次教研活動都體現教師的“鉆、備、改(新課改”。采用集體評課，當堂反思的辦法，使參與活動的老師受益匪淺。2014年下學期，中心學校還組織了青年教師比武，極大地調動了廣大教師尤其是青年教師的積極性。在比武中，周娟老師榮獲一等獎。
4、安全衛生工作
2014年又是一個平安年。我們實現了全年無重大安全責任事故。良好的成績來自于扎實的工作。一年來，我們秉承以往的優良傳統，將安全工作始終擺在重要議事日程。各個學校都高度重視安全工作。使這項工作制度健全、措施得力、責任到人。
中心學校的交通安全管理措施，得到了各上級領導部門的高度評價。并將作為先進經驗在全縣推廣。
5、體育藝術工作
體育藝術工作一直是我鎮的弱勢項目，由于經費緊張，限制了這兩項工作的開展。但是我們為了學生的全面發展，還是超負荷在這上面使用了經費。認真組織了籃球、乒乓球、田徑代表隊的訓練，積極參加了縣級的各種比賽。在上半年的全縣“三獨”比賽中，我鎮六個節目參賽，全部獲獎，引來了教育同行們驚異的目光。
2014年11月份，我鎮按教育局要求，成功向國家數據庫上報了學生體質健康標準的有關數據。使這項工作走在全縣前列。
6、圖書儀電工作
2014年下，我們克服經費困難，按照教育局要求，使用公用經費的12%，分別添置了實驗儀器、圖書和體育器材。圖書室的清理工作正在緊張進行中，預期下個學期能投入使用，面向全體師生開放。
7、教導處工作
各校教導主任認真負責，能按時完成任務，使學生管理、教學常規管理、教研工作管理、學籍管理等各個方面走向規范化。同時，各教導主任勇挑教學重擔，賀關賢主任兼初三班主任，任教初三化學;羅麗華主任任教小學五六年級兩個班數學，田玉鋒主釬任教小五語文和小學三個班英語。
二、存在的不足
1、工作尚欠落實，形式化趨向較重
主要表現在
①、課堂教學不嚴格。部分教師只是為了從表面上落實中心學校的“課堂教學八個不準”，在實際工作中缺乏主動精神和創新意識，不學習教育教學新理念，不鉆研教育教學新方法。工作中得過且過。甚至有教師課堂教學組織都還有問題，管不住學生，師生之間的互動環節掌握得不好。對學生成績也不關心。
②、部分教師不愿鉆研大綱和教材，教案陳舊，抄寫現象較嚴重。往往事到臨頭了打個夜工就能把幾個月的教案全寫完。
③、教研工作走過場。部分教師聽課不是為了研究教學，僅僅是為了完成任務。甚至有的教師根本不進堂聽課，到檢查時，就把別人的聽課筆記借來“聽”。
④、德育工作不落實。我們在檢查中發現，有些老師的主題教育設計過程一模一樣，這顯然是抄寫。
2、認識有待提高，不能正確對待各項工作
老師們應加強業務知識學習，使自己跟上時代潮流。國家要求我們全面開課設節，全面提高學生素質。然而很多老師認為，上音樂、美術、體育等課完全是浪費時間。因此有班主任阻止學生參加體育訓練，還有班主任對學生衛生打掃情況也不關心，德育工作走過場。
綜上，我鎮的教育教學工作正在向著積極的方向闊走前進，成績是主要的，教師的工作成績是突出的。只要我們不斷加強學習，不斷提高自己，我鎮教育事業一定會取得更好的成績。
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