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武漢東湖新技術開發區2016年面向社會招聘教師公告
來源:武漢市人事考試中心 閱讀:1728 次 日期:2015-12-29 15:46:07
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根據教育事業發展和教師隊伍建設需要,武漢東湖新技術開發區決定面向社會公開招聘130名中小學教師(聘用制),現公告如下:

一、基本原則

堅持德才兼備的用人標準,貫徹公開、平等、競爭、擇優的選拔原則。

二、招聘崗位及名額

2016年招聘中小學(幼兒園)教師130名,其中幼兒園教師5名,小學教師101名,初、高中教師24名,具體崗位及學科見《武漢東湖新技術開發區2016年教師招聘崗位一覽表》(附件1)。

三、招聘方式及對象

本次招聘采取定向招聘和非定向招聘相結合的辦法。招聘對象為應(往)屆畢業生70人、在職教師30人和骨干教師30人。

四、應聘人員的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,熱愛教育事業;

2.遵守國家法律法規,享有公民的政治權利;

3.具有良好的職業道德,品行端正,愿意履行人民教師的義務,遵守學校紀律;

4.身體及心理健康,能勝任教育教學工作;

5.應聘幼兒園、語文學科的人員普通話水平須達到二級甲等及以上水平;應聘其他學科的人員普通話水平須達到二級乙等及以上水平。

五、應聘人員的資格條件

(一)應(往)屆畢業生需具備的資格條件

1.年齡:本科畢業生年齡應在25周歲(1991年1月1日以后出生)以內,碩士研究生不超過30周歲(1986年1月1日以后出生)。

2.學歷及專業:(1)應聘幼兒園教師應為2016年全國普通高等院校(全日制)專科及以上學歷應屆畢業生,或2014年、2015年同類高校及學歷畢業生中尚未初次就業的人員。應聘者應為學前教育(幼師)專業畢業。

(2)應聘中小學教師應為2016年全國普通高等院校(全日制)本科及以上學歷、學士及以上學位的應屆畢業生,或2014年、2015年同類高校及學歷學位畢業生中尚未初次就業的人員。應聘者所學專業須與申報學科一致或相近。

3.教師資格:應聘者須具備相應學段學科教師資格證。2016年應屆畢業生中尚未認定教師資格的應聘人員,原則上須經教師資格考試筆試合格后方可報名,若被預錄,待取得相應教師資格證書后方可派遣。2015年及以前的往屆畢業生必須具備相應教師資格證或持有教師資格考試筆試面試合格證,對于后者,可先行報名參加招聘考試,若被預錄,待取得相應教師資格證書后方可派遣。

(二)在職教師需具備的資格條件

1.年齡:在職教師年齡在35周歲以內(1981年1月1日以后出生)。

2.學歷及專業:(1)應聘幼兒園教師應具備全國普通高等院校(全日制)專科及以上學歷,且為學前教育(幼師)專業畢業。

(2)應聘中小學教師應具備大學本科及以上學歷(2011年6月及以后畢業的應聘人員必須具備大學本科及以上學歷、并取得學士及以上學位)。

3.教師資格:應聘教師必須具有相應學段學科教師資格證。

4.任教年限及資歷

應聘人員應具有兩年及以上不間斷教師工作經歷(社會培訓機構工作經歷除外),工作經歷計算截止時間為2016年6月30日。

(三)骨干教師需具備的資格條件

1.學歷:應聘者須具備大學本科及以上學歷。

2.年齡:骨干教師年齡在40周歲以內(1976年1月1日以后出生),特級教師(男性)年齡可放寬至50周歲以內(1966年1月1日以后出生)、特級教師(女性)年齡放寬至45周歲以內(1971年1月1日以后出生)。

3.教師資格:應聘教師必須具有相應學段學科教師資格證。

4.任教年限

應聘骨干教師人員應為現任普通中小學教師且具有6年及以上不間斷中小學教師工作經歷、并取得中小學一級及以上專業技術職務。工作經歷計算截止時間為2016年6月30日。

5.資歷

(1)獲得區(縣)級及以上學科帶頭人稱號或其他相當榮譽的教師;

(2)符合下列五項條件中的兩項:

①獲得區(縣)級優秀教師、優秀班主任等教育教學類稱號或勞動模范等綜合類榮譽稱號;②參加競賽課獲得地市級一等獎及以上獎項;③參加教育行政或業務部門論文評比獲省級一等獎以上或國家級二等獎以上;④參加地、市級及以上課題研究取得突出貢獻(有結題證書為據);⑤輔導學生參加教育行政及業務部門組織的比賽,獲得省級以上獎勵。

6.補充說明

特級教師或具有博士研究生學歷、學位的人員按高新區人才引進相關政策,可免筆試,經考核合格后辦理崗位認定登記手續。

六、招聘程序及方法

本次報名實行網上報名,具體程序如下:

(一)崗位查詢

報考人員可通過武漢人事考試網(www.whptc.org)、武漢東湖新技術開發區政務網(www.wehdz.gov.cn)進行查詢。

(二)網上報名

1.提交應聘申請。應聘人員于2016年1月4日12:00至1月8日12:00期間登錄武漢人事考試網,提交應聘申請(含上傳照片,此后所用照片要求一致,未上傳照片或上傳照片不符合要求將不能通過審核)。應聘人員只能選擇一個崗位代碼報名,提交信息必須真實、準確、完整、有效。凡弄虛作假者取消應聘資格。應聘人員提交應聘申請后,系統將自動生成報名序號,請注意留存。

2.填寫工作經歷。在職教師和骨干教師須在備注欄詳細填寫參加工作以來的工作經歷,骨干教師還須注明其符合的資歷條件。

3.查詢審查結果。應聘人員于2016年1月5日9:00至1月8日24:00期間登錄武漢人事考試網查詢審查結果。通過審查后,不能再改報其他崗位。應聘申請尚未審查或未通過的,1月8日12:00以前,可改報其他職位。

4.報名確認。通過審查的應聘人員,應在2016年 1月5日9:00至1月8日24:00期間,登錄武漢人事考試網進行網上報名確認及繳費。未按時參加報名確認及按規定繳費的,視為自動放棄。資格審核通過且繳費成功的考生請務必打印《武漢東湖新技術開發區2016年教師招聘考試報名表》并妥善保存,便于后期面試資格審核。

(三)網上打印準考證

報名確認完成后,應聘人員應于2016年1月14日9:00至1月16日9:00,登錄武漢人事考試網下載并打印筆試準考證(A4紙張黑白打印即可)。

(四)筆試

筆試時間為2016年1月16日(上午9:00-11:00)。

筆試采取閉卷形式,滿分100分。主要測試公共基礎知識、教育法律法規、教育學和心理學知識、學科專業知識等內容。筆試結束后,根據筆試成績從高到低,按1:3比例確定各崗位入圍面試人員。

(五)資格復審

1.2016年2月底進行面試資格復審,具體時間地點見東湖高新區政務網通知。

2.參加面試資格復審的應聘人員須按照《武漢東湖新技術開發區教育系統事業單位公開招聘資格復審目錄》(見附件2),攜帶相關材料進行資格復審。對復審合格者,發放《2016年東湖新技術開發區教育系統事業單位公開招聘面試通知書》,對復審不合格者(資格條件不符合或不能提供證件材料的)取消面試資格。

3.應聘人員未按照指定時間地點參加資格復審取消其面試資格。若出現面試人選缺額,按該崗位筆試成績依次遞補。

(六)面試

面試時間另行通知,以說課或講課的方式進行,著重測試應聘人員實際教育教學能力、求職意愿、解決教育教學實際問題能力及綜合素質等。其中體育、音樂、美術學科應聘人員須加試專業測試,其專業測試占面試成績的40%。

(七)體檢

面試結束后,將筆試成績和面試成績按4:6比例計入考生綜合成績,按綜合成績從高到低確定進入體檢的人選。

體檢工作參照《湖北省申請認定教師資格人員體檢標準及辦法》執行。體檢和考察合格者確定為擬聘人員。

七、其它事項

(一)應聘各個環節的有關通知,工作人員將通過發布公告、短信或電話等形式告知,請考生保持通訊暢通并關注東湖高新區政務網。

(二)根據《武漢東湖新技術開發區中小學(幼兒園)人事管理實施辦法(試行)》(武新管教文衛字〔2013〕116號)規定,被聘用人員由區教育局分配至各學校,實行勞動合同制管理,由用人單位與本人簽定勞動合同,按照國家有關規定實行試用期,并辦理社會保險、公積金。

(三)有下列情形之一者,取消其聘用資格:

1.未在規定時間內報到;

2.因個人原因在畢業后半年內未完成畢業派遣手續;

3.未在規定時間內取得教師資格證和大學畢業證;

4.不服從組織調配;

5.提供虛假信息或證明材料,或者以其他不正當手段獲取應聘資格;

6.本人自愿放棄聘用資格;

7.法律、法規及其它有關規章規定不能聘用。

(四)本次招聘考試未組織、授權或委托任何機構、個人編輯、出版考試教材;也未組織訂閱、或指定任何與招聘考試有關的參輔讀物及復習資料。

(五)本公告未盡事宜,由武漢東湖新技術開發區教育文化體育局負責解釋。

咨詢電話:027-67880466

地址:武漢市珞喻路546號東湖高新區管委會大樓1510室。

東湖高新區人事局

東湖高新區教育文化體育局

2015年12月16日

附件1:武漢東湖新技術開發區2016年教師招聘崗位一覽表

附件2:2016年武漢東湖新技術開發區教育文化體育局公開招聘教師資格復審材料目錄(分應往屆畢業生、在職教師、骨干教師)

更多信息請查看湖北省教師招聘考試

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