西雙版納傣族自治州人才服務中心招聘
中國銀行股份有限公司西雙版納州分行派遣制工作人員簡章
中國銀行股份有限公司西雙版納州分行因經營發展需要，委托“西雙版納傣族自治州人才服務中心”面向社會招聘數名勞務派遣員工，派往中國銀行西雙版納州分行從事柜臺及其他業務工作。現將具體招聘方式公布如下：
一、招聘對象
具有國家教育部承認的全日制大學專科及以上學歷的男同學畢業生。
二、招聘條件
1、遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德；
2、無不良嗜好以及違法違紀行為；
3、具備較好的溝通、判斷和邏輯思維能力、團隊合作精神與服務意識；
4、具有國家教育部承認的全日制大學專科及以上學歷的畢業生，年齡不超過23周歲。
5、專業：經濟金融、財務會計、信息科技、英語、國際金融、國際貿易、市場營銷等專業；
6、身體健康、體貌端莊，富有吃苦精神。
三、招聘程序和方式
招聘工作按照“面向社會、公開招聘、擇優錄用”的原則。采取筆試、面試、考核相結合的辦法進行，。
1、報名人員需持本人身份證、畢業證書和《畢業生雙向選擇就業推薦表》，以上證件均需交驗原件并提供復印件一份，有能夠證明應聘者綜合能力的證明性文件（證件、證書）等相關材料可同時提供。。
2、報名時間：2011年8月17日～2011年8月26日。
3、報名地點：人才服務中心。
4、經初審合格者將通知參加筆試、面試。
四、錄取方式：按照“擇優錄用”的原則確定擬錄用人員，擬錄用人員參照國家人事部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》組織體檢，體檢合格后錄用。上崗后，實行二個月試用期，試用不合格者不予錄用。
五、錄用后管理及待遇
試用期合格后，錄用人員依法與西雙版納傣族自治州人才服務中心簽訂《勞動合同書》，派遣至中國銀行股份有限公司西雙版納州分行所屬機構工作，享有社會保險及相關工資福利待遇。
注意事項
1、應聘者對本人信息的真實性負責，如有虛假信息，將視為欺詐行為，并隨時取消應聘資格或依法解除勞動合同。
2、凡一經錄用者，須簽訂2年期勞動合同，合同期間如錄用者發生變更終止合同，需支付相應培訓違約金。
3、請應聘者保持聯系方式暢通，本公司對通過簡歷篩選的應聘者，以短信和電話方式通知筆試的時間和地點。
聯系人：蔣澤國聯系電話：0691-2122475
二O一一年八月十七日
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