興業(yè)銀行德陽分行成立于2008年1月。開業(yè)6年來，全體員工務實創(chuàng)新，奮力拼搏，分行經營取得了“質量、規(guī)模、效益”的協調發(fā)展，存貸款規(guī)模和市場占比在同類型銀行中名列前茅。于2011年10月、2013年6月，相繼在什邡、廣漢成立2家支行，并先后開設了7家社區(qū)支行，目前正在積極籌建旌陽支行。
為滿足機構和業(yè)務發(fā)展需要，現誠邀立志從事金融工作、勇于直面挑戰(zhàn)、樂于奉獻、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才加盟，具體招聘崗位及要求如下：
★工作地點：德陽（含什邡、廣漢，優(yōu)先考慮本地戶口）
一、基本條件：
（一）品行端正、愛崗敬業(yè)，遵守國家法律法規(guī)，具備良好的職業(yè)道德和品德操守，無違法違紀行為和任何不良記錄；
（二）富有進取和創(chuàng)新精神及較強的團隊合作意識；
（三）身體健康，心理素質良好，有較強的敬業(yè)精神，能承受工作壓力；
（四）綜合素質突出，有從業(yè)經驗者或有客戶資源者優(yōu)先。
二、招聘崗位及條件：
（一）社區(qū)支行行長
1.全日制大學本科及以上學歷；
2.年齡在35歲以下（1981年1月1日后出生）；
3.具有5年以上經濟金融工作經歷的人員；
4.熟悉當地市場，心理承受能力和溝通交流能力強，對營銷工作有熱情和信心；
5.具備一定的客戶管理、銀行廳堂管理和營銷組織策劃經驗。
6.對有豐富客戶資源或營銷和服務能力特別突出者，可適當放寬條件。
（二）營業(yè)廳主任
1.國家211工程、重點財經類院校及國外獲得教育部認證的院校全日制本科及以上學歷，專業(yè)對口；
2.35周歲以下（1981年1月1日后出生），具有5年以上銀行工作經歷；
3.具有良好的溝通、協調、組織能力；
4.具有會計從業(yè)資質與會計管理經驗者優(yōu)先考慮。
5.對有豐富客戶資源或營銷和服務能力特別突出者，可適當放寬條件。
三、報名辦法
（一）點擊我行網站：www.cib.com.cn，在“誠聘英才”一欄中下載《應聘申請表》并詳細填寫。
（二）應聘材料：電子版應聘申請表和近期全身生活照，身份證、戶口簿、工作證、職稱證書、學歷證書、學位證書、業(yè)績證明材料（獎勵證書、業(yè)績證書等）等掃描件。將以上資料注明“應聘姓名+應聘崗位+X年銀行（經濟）工作經歷”發(fā)送至郵箱caizi3981@sina.com。
四、招聘程序
經初審、筆試、面試、體檢四個環(huán)節(jié)，對應聘者進行全面素質考察，擇優(yōu)錄取。被錄用者將電話正式通知，統一安排上崗。
五、注意事項
（一）電子材料應聘報名表要求如實、詳盡填寫，注明應聘崗位和準確聯系方式。
（二）應聘者個人信息僅用于此次招聘，興業(yè)銀行承諾對所有應聘者的個人信息予以保密，未被錄用人員材料將進入單位人才庫，應聘材料概不退還，擇機聯系。
（三）應聘材料投遞后，請耐心等待。初審通過者，我們將通過電話或短信方式予以通知，請保持通訊暢通。
（四）應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，興業(yè)銀行有權取消其錄用資格。
（五）報名截止日期：2016年3月31日
謝絕一切來電來訪，應聘者一經錄用，均與興業(yè)銀行德陽分行簽訂勞動合同，薪酬待遇按本行相關規(guī)定執(zhí)行。
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