為進一步加強對我區公益性崗位人員的管理，按照“公開公平，競爭擇優”的原則，現根據《硚口區公益性崗位開發管理辦法》（硚政規【2012】3號）文件精神，我區擬面向社會公開招聘27名社區公益性崗位工作人員，其中：易家街2名、長豐街6名、古田街7名、寶豐街1名、六角亭街11名（其中殘疾協理員2名），招聘簡章如下：
一、招聘條件
1、具有本市戶籍，年齡在45歲以下（1971年1月1日后出生），高中或中專以上文化程度，硚政規【2012】3號文件規定的10類就業困難人員。
2、熱愛社區工作，品行端正、遵紀守法、工作踏實、責任心強、安心基層工作，具有吃苦耐勞、樂于奉獻精神和一定的組織協調能力。
3、身體健康(持有殘疾證的殘疾人可以報考殘疾協理員崗位)。
二、招聘方式和程序
在區公益性崗位工作人員招聘工作領導小組領導下，由區公益性崗位工作人員招聘工作領導小組辦公室具體組織實施，社區公益性崗位招聘工作應嚴格按照硚政規【2012】3號文件有關規定，按照報名、筆試、面試、體檢、政審、聘用等程序進行。
（一）個人報名
1月15日，在硚口信息網（硚口區政府門戶首頁）上發布招考公告，符合報考條件的人員報名時須攜帶戶口簿（或戶籍證明）、身份證、學歷證書等有關有效證明的原件及復印件各一份，二寸近期免冠彩照兩張等資料，到區勞動就業管理局進行資格審查，合格者由區勞動就業管理局加蓋公章后發放準考證。
報名時間：2016年1月18日至20日三個工作日
上午8：30—12：00；下午：14：30—17：00
報名地點：區人力資源局（建設大道142號）二樓公共服務大廳
（二）筆試。筆試采取閉卷方式，由區公益性崗位工作人員招聘工作領導小組辦公室組織命題、閱卷。筆試時間：1月22日（星期五）上午9：00-11：00；考試地點：硚口區人力資源局（建設大道142號）。考生須憑身份證和準考證入場考試。
（三）面試。
區公益性崗位工作人員招聘工作領導小組辦公室根據筆試成績，從高分到低分，以招聘計劃1:2的比例確定參加面試的人員。1月22日，在硚口信息網（硚口區政府門戶首頁）上公布進入面試人員的名單。
參加面試人員于2016年1月25日至26日（上午8：30—12：00；下午：14：30—17：00）持身份證和筆試準考證到區人力資源局二樓公共服務大廳領取面試通知書，并于2016年1月27日上午8:15前攜帶身份證原件和筆試準考證及面試通知書到區人力資源局參加面試，遲到超過規定時間視作自動放棄，面試成績當場公布。
（四）體檢。
應試人員筆試成績和面試成績按4:6比例計入綜合成績，同時按綜合成績由高到低的順序1：1確定體檢人員名單，綜合成績和體檢人員名單將在面試當天在硚口信息網上予以公示。
體檢不合格將按綜合成績由高到低順序依次遞補體檢。體檢工作由各街組織完成。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢合格后進行政審。
（五）政審。
由擬聘單位組織政審，重點考察入圍考生有無黃、賭、毒及犯罪紀錄。
（六）公示。
經政審合格，擬聘用人員名單于2016年2月上旬前后在硚口信息網上公示。
三、聘用管理
擬聘人員，經體檢、政審、公示等環節無異議后，按有關規定辦理聘用手續，納入基層社會管理類公益性崗位人員管理。
四、咨詢電話
區勞動就業管理局 83631915
硚口區公益性崗位工作人員招聘工作領導小組辦公室
2016年1月
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
