為了推進全縣教育發展戰略的深入實施，結合我縣教育改革、升級、發展要求，經縣政府研究決定，公開招聘幼兒教師。具體事宜公告如下：
一、招聘計劃
招聘幼兒教師8名(具體崗位詳見附表1）。
二、招聘條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、品行端正；
2、具有專科及以上學歷，幼師專業可放寬到中專學歷；
3、具有教師執業資格；
4、具有普通話二級以上等級水平;
5、從教經歷達到三年以上;
6、具有中教二級或小教一級以上專業技術職務任職資格證；
7、年齡35周歲以下（1981年3月18日以后出生）；
8、同等條件下，參加過近五年國培計劃培訓并獲得相應證書的優先錄用；
9、身體健康，無傳染病或重大疾病，具備崗位要求的身體條件；
10、服從招聘單位對崗位的安排或調整；
11、有下列情形之一者，不得報考：
（1）凡與招聘單位負責人構成回避關系的；
（2）曾因犯罪受過刑事處罰人員和被開除公職的；
（3）在近三年公務員招考或事業單位公開招聘過程中被相應主管機關認定有考試作弊行為的；
（4）有法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
三、報名和資格審查
1、報名方式：采取現場報名。
報名時需攜帶本人戶口本、第二代身份證、畢業證書、教師資格證書、普通話水平測試等級證書、教師專業技術職務任職資格證書、三年以上從教證明原件及復印件各1份，以及二寸近期同版免冠照片5張。報名人員提交的有關信息和材料應當真實有效，凡弄虛作假者，一經查實即取消報考資格。
通過資格審查的報名人數與招聘崗位人數之比不得低于3:1，如達不到這一比例，根據實際需要，也可報經原招聘方案核準備案部門同意，適當降低比例。
2、報名時間：2016年3月18日至3月28日
3、報名地點：明水縣人力資源和社會保障局。
4、咨詢電話：15845596456
四、考試
考試采取筆試與面試相結合的方式進行。
1、筆試：采取閉卷方式進行，筆試試卷實行百分制。考試內容為教育基礎理論、幼兒教育專業知識和教師應具備的公共基礎知識等。筆試成績低于60分者不予錄取。
根據《黑龍江省人民政府辦公廳關于進一步促進普通高等學校畢業生就業工作的通知》（黑政辦發[2013]42號），享受政策加分的，筆試成績加上應享受政策加分的分值
筆試總成績=筆試成績+政策加分，筆試總成績占考試總成績的60%。
根據考生筆試總成績，按崗位招聘人數1:3的比例從高分到低分確定面試人選。如達不到這一比例，根據實際需要，也可報經原招聘方案核準備案部門同意，適當降低比例。
筆試時間另行通知。
2、面試。面試實行百分制，面試成績占考試總成績的40%。面試主要采取說課的方式進行。面試成績低于60分者不予錄取。面試時間另行通知。
考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%
筆試、面試、考試總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位小數。
根據考試總成績按招聘崗位人數1:1的比例由高分到低分確定考核、體檢人選。若考試總成績出現并列的，參加過近五年國培計劃培訓并獲得相應證書者優先錄用。若再出現并列，取筆試成績高者。
五、考核與體檢
考核主要對應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，并對應聘人員的資格條件進行復查。
體檢人選根據考試總成績和考核結果從高到低依次確定。體檢的項目、標準參照國家統一規定的公務員錄用體檢項目、標準和規程執行。
應聘人員經資格復查、考核或體檢不符合要求的，將依據應聘人員考試總成績從高分到低分依次遞補。
六、公示與聘用
對經考試、考核、體檢合格的擬聘用人員進行公示。公示期滿無異議后，按照規定程序辦理聘用手續。
七、相關待遇
新聘用人員實行試用期制度，試用期為1年，試用期滿經考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。
明水縣人力資源和社會保障局
2016年3月18日
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