因工作需要，江東新區(qū)將面向社會(huì)公開(kāi)招聘21名輔助工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考者應(yīng)具備的基本條件
（一）思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線、方針、政策；
（二）遵紀(jì)守法，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，無(wú)違法違紀(jì)記錄；
（三）事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有吃苦耐勞、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神；
（四）身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
二、招聘單位、人數(shù)、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及其他條件（見(jiàn)附件1）
三、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名時(shí)間：2016年3月29日至3月31日。
（二）報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名人員請(qǐng)登錄河源市人民政府網(wǎng)站政府公告欄（網(wǎng)址：/shtml/index.shtml）下載報(bào)名表。報(bào)名者通過(guò)電子郵件形式將下列材料電子版發(fā)送至江東新區(qū)組織人事和社會(huì)保障局郵箱（980099469@qq.com）。
1、報(bào)名表；
2、近期白色背景彩色證件照；
3、本人身份證、畢業(yè)證、職稱(chēng)證件。
四、資格審查
對(duì)網(wǎng)上提交的材料進(jìn)行資格初審。通過(guò)資格初審的人員，通知其本人提交如下材料：
1、報(bào)名表一式兩份；
2、近期白色背景彩色二寸標(biāo)準(zhǔn)證件照4張；
3、本人身份證原件及復(fù)印件；
4、畢業(yè)證原件及復(fù)印件；
5、有職稱(chēng)資格證需提供職稱(chēng)資格證原件及復(fù)印件。
五、考試
考試包括筆試、面試。主要測(cè)試應(yīng)聘者的《行政職業(yè)能力測(cè)試》、《申論》等相關(guān)知識(shí)以及適應(yīng)職位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。以閉卷形式進(jìn)行，滿分100分，不指定考試指導(dǎo)用書(shū)。
（一）筆試：
1、筆試成績(jī)計(jì)算方法：實(shí)行百分制，按50%計(jì)入綜合成績(jī)，筆試成績(jī)合格者按1：3的比例進(jìn)入面試。
2、筆試時(shí)間及地點(diǎn)：具體的考試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
（二）面試：
1、面試成績(jī)計(jì)算方法：實(shí)行百分制，按50%計(jì)入綜合成績(jī)。
2、面試時(shí)間：具體時(shí)間另行通知（以短信方式通知）。
六、體檢和考核
由新區(qū)組織人事和社會(huì)保障局對(duì)筆試、面試綜合成績(jī)合格的考生依照成績(jī)高低順序，按招聘單位擬招聘專(zhuān)業(yè)人數(shù)等額確定體檢人選，原則上面試單科成績(jī)低于該科總分60%的不得列為體檢對(duì)象。體檢不合格或自動(dòng)放棄的，以及在公示過(guò)程中有異議并影響聘用的，可按考生總成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)，是否進(jìn)行遞補(bǔ)由招考聘用單位決定。
七、聘用及有關(guān)待遇
新區(qū)組織人事和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位根據(jù)考生綜合成績(jī)高低順序和體檢結(jié)果確定擬聘用人選，經(jīng)公示無(wú)異議的，按規(guī)定的程序辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。
河源江東新區(qū)管理委員會(huì)
2016年3月22日
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