一、招聘原則
(一)堅持貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
(二)堅持德才兼?zhèn)洹⒆⒅厮刭|的原則。同等條件下博士優(yōu)先錄用。
(三)堅持崗位需要、按崗聘用原則。
(四)堅持統(tǒng)籌規(guī)劃、重點保障的原則。
二、招聘方式
本次招聘采取公開招聘方式進行。按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(初試、復試)、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
(一)應聘人員應具備以下基本條件：
應聘人員應具備以下基本條件：
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
3．具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷、學位、專業(yè)和技能條件；
4．適應崗位要求的身體條件；
5．具備崗位所需要的其他條件；
6．一般應為擇業(yè)期內的全日制博士或碩士畢業(yè)生（學術帶頭人、海外留學人員、優(yōu)秀博士不受擇業(yè)期約束）。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件：
2016年河北中醫(yī)學院擬公開招聘工作人員52名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《河北中醫(yī)學院2016年公開招聘工作人員崗位條件表》。
(三)有下列情形之一的人員不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員；
2.現(xiàn)役軍人;
3.報考聘用后即構成回避關系的人員；
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
回避關系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規(guī)定。
四、招聘程序
(一)報名和資格審查
1、報名
應聘者通過發(fā)送電子郵件的方式報名。
（1）報名時間：截止到2016年5月10日。
（2）電子郵箱:hbzyxygkzp@163.com。
（3）需提供材料：
①《河北中醫(yī)學院公開招聘工作人員報名登記表》（附件2）；②《河北中醫(yī)學院2016公開招聘工作人員情況一覽表》（附件3）；
③個人簡歷；
④有效身份證、初始及最高學歷學位證、資格證、獲獎證書、
論文論著等材料的掃描件；
把上述材料放入一個文件夾中壓縮后發(fā)至人事處電子郵箱（hbzyxygkzp@163.com）。文件夾和壓縮包都以“姓名+崗位代碼”命名,如：張三001。
（4）其他要求：每名應聘者只允許報考一個崗位（通過河北人事考試網(wǎng)或發(fā)送電子郵件均可報名，選擇其中一個報名方式即可，以免重復）。報考人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關事宜。
2、資格審查及開考比例
由河北中醫(yī)學院人事處依據(jù)招聘崗位設置的條件進行資格審查。碩士崗位報考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例一般不低于3：1，報名人數(shù)達不到開考比例的，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。新辦專業(yè)、急需學科等特殊情況可酌情降低開考比例。博士崗位報考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例為不低于1:1。
(二)初試
1.初試方式：初試由各用人單位負責，一般采取筆試和面試的方式，不指定考試輔導用書，不同崗位具體考試內容分制及方式于初試前通知。
2.初試時間：初試具體時間、地點和有關要求由各用人單位通知。
3.初試成績在河北中醫(yī)學院網(wǎng)站公布。
(三)復試
1、復試人選確定：依據(jù)初試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1：3的比例確定參加復試人選，新辦專業(yè)、急需學科、博士崗位等特殊情況可酌情降低開考比例，比例內末位筆試總成績并列的都進入復試。
2、資格復審：進入復試的考生應按照招聘崗位要求提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學歷學位證等相關材料的原件。經(jīng)復審不符合報名資格條件的，取消復試人選資格。
3、復試內容：教師及實驗技術崗位以授課水平和科研水平考核為主；教學輔助、輔導員崗位以專業(yè)水平和業(yè)務水平考核為主。具體考核內容、面試時間和地點另行通知。
4、復試組織：由河北中醫(yī)學院校領導、相關職能處室負責人、用人單位負責人、學科專家組成考核組具體負責復試工作.
5、擬聘人選確定：考核組就應聘人員的專業(yè)水平、綜合素質、職業(yè)能力、政治思想等方面進行綜合考核評分，最終以復試成績排名確定擬聘人選
(四)體檢
體檢工作由學校人事處統(tǒng)一組織，體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢不合格的，取消擬聘人選資格。
(五)公示
經(jīng)體檢合格的，確定為擬聘用人選，在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(www.hbrsw.gov.cn)、河北中醫(yī)學院網(wǎng)（http://www.hebcm.edu.cn）、進行公示，公示期7個工作日。
(六)聘用
對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續(xù)。
五、信息發(fā)布及政策咨詢
通過河北中醫(yī)學院網(wǎng)站（http://www.hebcm.edu.cn）發(fā)布招聘信息，請考生及時查看信息。
政策咨詢電話：0311-89926062（河北中醫(yī)學院人事處）
監(jiān)督舉報電話：0311-88616879（省人力資源和社會保障廳）
河北中醫(yī)學院
2016年4月5日
公眾號
事業(yè)單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試