為滿足我縣事業單位用人需要，促進就業公平，按照《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《湖北省事業單位公開招聘工作人員暫行規定》（鄂人〔2003〕16號）和《關于進一步規范全省事業單位公開招聘工作的若干意見》（鄂人社發〔2016〕23號）要求，經縣政府同意，決定面向社會公開招聘138名事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵紀守法，品行端正；
（三）具備崗位所需專業知識和業務能力；
（四）適應崗位要求的身體條件；
（五）年齡、學歷、專業及相關要求，見《2016年浠水縣事業單位公開招聘工作人員崗位資格條件表》（附后）；
有以下情形之一的不能參加本次公開招聘考試：
（一）涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；
（二）在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；
（三）在讀全日制普通高校非2016年應屆畢業生；
（四）現役軍人；
（五）聘用后即構成回避關系的人員。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得報考和應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位；
（六）法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。
二、招聘崗位、專業及名額（138名）
招聘崗位、專業及名額，見《2016年浠水縣事業單位公開招聘工作人員崗位資格條件表》（附后）。
三、招聘程序和辦法
（一）發布招聘公告
在浠水縣人民政府網（http://www.xishui.gov.cn/）、浠水縣人力資源和社會保障局網（http://renbaoju.xishui.gov.cn/）和浠水縣電視臺等媒體發布招聘公告。
（二）報名及資格審查
1、報名時間：2016年6月15日至6月24日下午5：00時止；
2、報名方式：現場報名（浠水縣人力資源和社會保障局事業單位人事管理股）
3、報名費用：按照鄂價費規[2011]100號文件規定，筆試每人100元，面試每人50元；
4、報名要求：須持本人身份證、畢業證、原件及復印件各一份、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、近期免冠一寸彩色照片3張和一份《報名登記表》（《報名登記表》考生可在網上下載）報名；屬應屆畢業生的，應提供學籍、學制、學歷、學位等真實有效證明。國外、境外留學人員須提供教育部中國留學服務中心境外學歷認證證書。
享受加分政策的“三支一扶”人員需在報名時提供《高校畢業生“三支一扶”服務證書》或湖北省各市州、直管市、神農架林區“三支一扶”辦出具的《“三支一扶”服務證明》。逾期未提供相關證明的，視為自動放棄加分資格。
在機關、事業單位工作的，報考前應征得主管單位同意并提供同意報考證明。
報考人員應仔細閱讀招聘公告，只能選擇一個崗位報名。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，在應聘期內電話號碼不能隨意變更，以便于聯系。根據考生報名時提供的聯系方式無法聯系造成后果的，由考生本人承擔。
報考人員應如實填寫有關信息，信守誠信報考。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的后果由考生本人承擔。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消報名資格；對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關規定追究當事人責任，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。
5、資格審查：資格審查由浠水縣人力資源和社會保障局負責，相關部門參與。凡審查不符合報名資格條件的，取消報名資格。
（三）開考比例界定
各崗位擬招聘人數與報考人數比例應達到1:3以上，對截止報名時間報考人數未達到規定比例的崗位取消或核減招聘計劃。
（四）考試
考試采取筆試和面試相結合的方式進行，統一筆試和面試，筆試和面試均實行全委托。
1、筆試
（1）筆試滿分100分，占考試總成績的50%。
（2）筆試科目為《綜合基礎知識》（包括重要時事、政治理論、市場經濟、法律法規等知識）和《專業基礎知識》，其中《綜合基礎知識》滿分100分，占筆試成績的30%，《專業基礎知識》滿分100分，占筆試成績的70%，實行閉卷考試。筆試重點測試應試人員的基本素質、專業知識和適應職位要求的工作能力。
（3）按照鄂人社發[2010]35號文件規定，在湖北省服務且服務期滿2年考核合格的“三支一扶”考生，筆試《綜合基礎知識》成績加5分。
（4）筆試時間和地點見準考證。
2、面試
筆試結束后，按照筆試成績從高到低的順序確定進入面試對象，各崗位擬招聘人數與參加面試人數比例為1:3，進入面試的末位考生如有筆試成績并列的，一并確定為面試人員參加面試。面試滿分為100分，占考試總成績的50%。面試重點測評應試人員的綜合素質。進入面試人員名單和有關面試事項在浠水縣人力資源和社會保障局網進行公告。
面試時如出現考生缺考、違紀情況，其面試成績按零分計算，但該崗位招聘計劃不再調減。對因上述原因導致有效面試人數與招聘人數相等無法形成競爭的崗位，實行最低面試合格分數線控制。面試分數達到75分及以上，方能進入考核體檢階段。
3、考試總成績計算。考試總成績=（綜合基礎知識×30%+專業基礎知識×70%）×50%+面試成績×50%
（五）體檢與考核
按考生考試總成績從高到低的順序，根據招聘崗位從高分到低分按招聘崗位數1：1的比例，確定進入體檢、考核人員。若考試總成績末位的考生分數并列，則錄取筆試成績較高的一方，若雙方筆試成績、面試成績均相同，則加試一場筆試，并錄取加試考試成績分數較高者。
體檢由招考主管部門組織，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢標準》執行，體檢費用由考生承擔。
體檢合格人員直接進入考核。考核工作由招考工作主管部門委托用人單位及其主管部門負責，考核的主要內容包括考核對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法等情況，同時對考核對象的資格條件進行復審。對未能按要求取得相應學歷證書的考生，取消資格。
因體檢、考核不合格或本人主動放棄出現的空額，從參加該崗位面試人員中，按筆試和面試的總成績從高分到低分依次遞補。
（六）公示
對考核合格人員集中在浠水縣人民政府網、浠水縣人力資源和社會保障局網上向社會公示，公示時間為7天，接受社會監督。經公示發現并查證核實確有不能聘用的，取消錄取資格。因取消資格或其他原因造成崗位空缺的，從參加該崗位面試的人員中，按筆試和面試的總成績從高分到低分依次遞補。
（七）聘用。
經公示無異議者確定為擬聘人員，由浠水縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續，實行崗位管理，并按所聘崗位執行國家和省、市有關政策規定的薪酬待遇。聘用人員試用期一年。被聘人員無正當理由逾期（自接到聘用通知20日內）不報到的，取消聘用資格。取消后空缺的崗位不再遞補。
四、其他事項
本公告由浠水縣人力資源和社會保障局負責解釋。未盡事宜另行公告。
報名咨詢電話：0713-4101818
監督舉報電話：0713-4240606
中共浠水縣委組織部
浠水縣人社局
二○一六年六月十二日
附件：
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
