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問：成都東軟學院所說的 “SOVO”是什么？

答：大學生創業中心（Students Office ＆ Venture Office），是學生理論與實踐緊密結合的橋梁，是東軟學院特有的學生社會實踐場所。在SOVO，學生可自組“虛擬公司”并擔任其中的CEO、CFO、CTO、HR等角色，按照“公司”的運行方式組織、管理其團隊的運營，完成給定的開發任務。SOVO中的“虛擬公司”除可以得到項目支持以及東軟創業投資公司等的風險投資支持外，還可利用自身多種渠道尋找項目，并在導師指導下積極參與IT外包、業務流程外包（BPO）、課件開發、網站開發、其他軟件開發等業務。學生在實踐中通過競標、合作開發項目、組織管理、財務控制等活動體會并掌握軟件開發的規范與技能，培養學生創業精神，提升學生的實踐能力、團隊與協作精神、自我管理能力、人際交往能力等綜合素質，從而為學生盡早認識企業文化、實現與IT產業所需人才的無縫對接，參與企業實踐和創業提供了大量機會。

SOVO公司已完成兩百多個項目，獲得了社會各界的一致好評。如： 4D公司完成了國家十五科技攻關項目“高科技在考古學中的應用”下的子專題“金沙遺址祭祀區的三維復原”項目；天弈科技公司憑借“航空移動票務系統”獲得成都市1＋1創業大賽三等獎，并獲得入駐天府軟件園資格。

2007年11月，大學生創業中心SOVO獲得2007四川省青年軟件創新工程基金支持項目2個 ，并于2008年順利通過四川省青年軟件創新工程專家組驗收。

目前，SOVO聚齊公司已成功孵化為實體公司，并在攀枝花市注冊； 4D公司已成功在成都市注冊，孵化為成都思迪數碼科技有限公司。2008年1月，SOVO-極限科技公司孵化為威凱環保服務有限公司；2008年5月，SOVO-痕跡科技公司孵化為成都痕跡科技有限公司；2008年8月，SOVO-CNT公司孵化為成都星仕辰禮品有限公司。

大學生創業中心（SOVO）在全院范圍內組織公司“員工”招聘工作，通過圍繞公司發展方向制定招聘崗位要求，組織招聘工作，項目實施的組織管理，實實在在地鍛煉了SOVO公司“員工”的專業技能和領導力。

大學生創業中心（SOVO）的設立，就是要使學生一進入學校就有機會得到豐富的實踐經驗和廣泛的與社會接觸的機會，減少學生進入企業的適應時間，縮短學校與企業和社會的距離。已經畢業的SOVO公司“員工”不僅100％成功就業，而且就業質量好，學生滿意，企業歡迎。