為加強高級中學教師隊伍建設，提高教師隊伍整體素質，服務縣域經(jīng)濟社會發(fā)展，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，面向社會引進一批急需緊缺專業(yè)教師，現(xiàn)公告如下:
一、 引進崗位計劃
共引進10名高級中學專業(yè)教師，其中數(shù)學2名、英語2名、物理3名、化學1名、歷史1名、信息技術1名。
二、引進對象及資格條件
1、符合引進職位的學歷、專業(yè)、資格等相關要求。其中，英語、化學、歷史教師要求學歷為全日制一本及以上，數(shù)學、物理、信息技術教師要求學歷為全日制二本及以上。所有報名人員均要求取得高級中學教師資格證和二等乙級以上普通話等級。
2、本科學歷要求年齡在30周歲以下（1986年8月12日以后出生），碩士研究生要求在35周歲以下（1981年8月12日以后出生）。
3、具有良好的思想政治素質和職業(yè)道德，遵紀守法，品行端正。
4、身體健康。
5、我縣現(xiàn)有事業(yè)單位在編人員不得報名。
6、聘用人員服務年限要求，最低服務期5年。
三、引進原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
四、引進政策
1、直接安排事業(yè)單位正式編制，并按國家規(guī)定享受事業(yè)單位相關待遇。
2、優(yōu)先安排租住人才公寓，鼓勵用人單位按比例報銷一定的租住費用。
3、對于引進的高層次人才，根據(jù)《秭歸縣創(chuàng)優(yōu)人才環(huán)境實施辦法》（秭辦法[2015]20號）規(guī)定，提供安家補貼費用。
五、公開引進方法及步驟
1、報名方式、時間及有關要求：本次公開引進采取網(wǎng)上報名方式進行。自即日起至2016年8月21日，網(wǎng)上報名者可在秭歸黨建網(wǎng)、秭歸縣人社局網(wǎng)站上下載并填寫《秭歸縣2016年公開引進高級中學教師報名表》（見附表），以電子郵件形式發(fā)送至秭歸縣教育局聯(lián)系郵箱（郵件名格式統(tǒng)一為“秭歸高中+崗位+姓名+報名”，如“秭歸高中數(shù)學教師張三報名”）。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，在應聘期內電話號碼不能隨意變更，以便于聯(lián)系，提交的報名申請資料應當真實、準確、完整。提供虛假報考申請資料的，一經(jīng)查實，即取消公開引進資格。對偽造有關證件、材料、信息，騙取公開引進資格的，將參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關規(guī)定予以處理。
2、資格初審：符合引進條件的考生持本人身份證、畢業(yè)證、學位證、高級中學教師資格證、普通話等級證書在8月22日到秭歸縣教育局參加資格初審。
3、面試評審：公開引進采取由專家面試評審的辦法來確定，面試按照宜人社規(guī)[2012]3號文件要求組織實施，對應聘人數(shù)僅達到1：1比例的，必須獲得評審專家2/3以上認可，方可引進。
4、體檢：集中組織擬引進人選參加體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》執(zhí)行。體檢費用由考生自理。在體檢環(huán)節(jié)，妊娠期考生暫不進行婦科、放射等體檢項目的檢查，但應在體檢表中注明原由，待妊娠結束后補做上述檢查，并由體檢醫(yī)院綜合體檢情況，做出體檢合格與否的結論，結論不合格的，解除聘用關系。
5、考核：查閱擬引進人選的檔案進行考核，考核時間為2016年8月24日，若有下列情況之一者，取消其聘用資格：⑴因違紀違法受到處分；⑵在校就讀時間超過國家規(guī)定的學制年限；⑶曾被單位辭退、自動離職處理的；⑷未能按時提供檔案的；⑸法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。
6、公示、聘用：對擬引進人選進行公示，對公示無異議的對象辦理聘用手續(xù)，根據(jù)面試成績和學校需求分配至秭歸縣第一高級中學或第二高級中學任教。聘用人員見習期一年，見習期滿合格的，辦理轉正定級手續(xù)；不合格的，解除聘用關系。
六、聯(lián)系方式
縣委人才辦：聯(lián)系人 向風雅 聯(lián)系方式 0717-2882139
縣 教 育局：聯(lián)系人 周繼斌 聯(lián)系方式 0717-2887079
郵 箱：153592672@qq.com
秭歸縣委人才工作領導小組辦公室
秭歸縣人力資源和社會保障局
秭歸縣教育局
2016年8月12日
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