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2012年昆明市東川區(qū)競(jìng)爭(zhēng)性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部(掛職)公告
來(lái)源:東川區(qū)委組織部 閱讀:4025 次 日期:2012-03-17 12:14:57
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為進(jìn)一步深化干部人事制度改革,建立健全科學(xué)的干部選拔任用機(jī)制,推進(jìn)干部工作科學(xué)化、民主化和制度化,加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的力度,為東川經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快持續(xù)發(fā)展提供有力的組織保證和人才支持。根據(jù)《公開(kāi)選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》,中共昆明市東川區(qū)委決定,面向全省競(jìng)爭(zhēng)性選拔6名副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部(掛職)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、選拔職位

昆明市東川區(qū)住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局副局長(zhǎng)(掛職)、昆明市東川區(qū)交通運(yùn)輸局副局長(zhǎng)(掛職)、昆明市東川區(qū)金融辦副主任(掛職)、昆明市東川區(qū)審計(jì)局副局長(zhǎng)(掛職)、昆明市東川區(qū)教育局副局長(zhǎng)(掛職)、昆明市東川區(qū)水務(wù)局副局長(zhǎng)(掛職)各1名。

二、選拔的范圍、資格條件及職位要求

(一)選拔范圍

云南省范圍內(nèi)。

(二)資格條件

1、參加競(jìng)爭(zhēng)性選拔人員應(yīng)當(dāng)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件和任職資格;

2、年齡在28歲以下(1984年3月1日以后出生);具有報(bào)考職位相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上職稱的人員年齡可以放寬至35歲以下(1977年3月1日以后出生);

3、具有全日制國(guó)民教育大學(xué)本科以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,身體健康;

4、專業(yè)(學(xué)科)條件以2011年《云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄》為準(zhǔn);

5、有下列情況之一者不能報(bào)考:①受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分,未滿規(guī)定提任期限;②涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查處理;③問(wèn)責(zé)期間;④近三年年度考核中被評(píng)為不稱職或不合格;⑤曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、曾被開(kāi)除公職和有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員不得報(bào)名;

6、報(bào)考人員須擔(dān)任科員職務(wù)滿1年(2011年3月1日以前任職)。全省統(tǒng)一選聘且在崗在職滿2年的大學(xué)生村官(含已進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子及考錄到黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的大學(xué)生村官)也可報(bào)考副科級(jí)掛職職位;

7、在國(guó)有企事業(yè)單位工作的報(bào)名人員,應(yīng)具備與之相當(dāng)?shù)馁Y格。海外留學(xué)回國(guó)人員、非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織中的人員等,報(bào)名條件和資格由組織實(shí)施競(jìng)爭(zhēng)性選拔的黨委(黨組)及其組織(人事)部門(mén)根據(jù)有關(guān)政策確定。

(三)具體職位要求

1.昆明市東川區(qū)住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局副局長(zhǎng)

城市規(guī)劃、建筑學(xué)、測(cè)繪工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)管理的政策法規(guī),有較豐富的城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)專業(yè)知識(shí)或相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱,有一定的管理經(jīng)驗(yàn)和組織協(xié)調(diào)能力。

2.昆明市東川區(qū)交通運(yùn)輸局副局長(zhǎng)

道路、橋梁等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉公路橋梁建設(shè)政策法規(guī),有較豐富的路橋建設(shè)相關(guān)專業(yè)知識(shí)或相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱,能熟練應(yīng)用專業(yè)知識(shí)開(kāi)展路橋建設(shè)工作,有一定的管理經(jīng)驗(yàn)和組織協(xié)調(diào)能力。

3.昆明市東川區(qū)金融辦副主任

金融相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉國(guó)家金融、貨幣方針政策,有較豐富的金融專業(yè)知識(shí)或相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱,有一定的管理經(jīng)驗(yàn)和組織協(xié)調(diào)能力。

4.昆明市東川區(qū)審計(jì)局副局長(zhǎng)

審計(jì)、工程概預(yù)算、會(huì)計(jì)、稅務(wù)管理等專業(yè)畢業(yè),熟悉審計(jì)工作政策法規(guī),有較豐富的審計(jì)專業(yè)知識(shí)或相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱,綜合分析能力較強(qiáng),有一定的管理經(jīng)驗(yàn)和組織協(xié)調(diào)能力。

5.昆明市東川區(qū)教育局副局長(zhǎng)

教育學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉國(guó)家有關(guān)教育的方針、政策和有關(guān)法規(guī),熟悉教育、教學(xué)、學(xué)校管理工作的規(guī)律和特點(diǎn),有較豐富的教育管理專業(yè)知識(shí)或相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱,有一定的管理經(jīng)驗(yàn)和組織協(xié)調(diào)能力。

6.昆明市東川區(qū)水務(wù)局副局長(zhǎng)

水利、水電、水文、地質(zhì)、測(cè)量等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉水務(wù)工作政策法規(guī),有較豐富的水利水電專業(yè)知識(shí)或相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱,有一定的管理經(jīng)驗(yàn)和組織協(xié)調(diào)能力。

三、選拔程序

(一)發(fā)布公告。2012年3月15日通過(guò)相關(guān)新聞媒體發(fā)布公告,向社會(huì)公布競(jìng)爭(zhēng)性選拔的職位、職數(shù)、報(bào)名條件和方式方法等。

(二)報(bào)名與資格初審。本次競(jìng)爭(zhēng)性選拔采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間:3月15日至3月25日。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者須攜帶以下材料到中共昆明市東川區(qū)委組織部(昆明市東川區(qū)市府街1號(hào)區(qū)委辦公樓三樓)干部科報(bào)名:

1、《2012年昆明市東川區(qū)競(jìng)爭(zhēng)性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部(掛職)報(bào)名登記表》一式兩份;

2、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證明、任職通知、職務(wù)聘書(shū),以及報(bào)考所需其他證件原件,并提交上述證件的復(fù)印件各一份;

3、本人近期免冠同底1寸彩色照片3張(請(qǐng)?jiān)谡掌趁鎸?xiě)明姓名);

4、所在單位同意報(bào)考的相關(guān)證明。

由報(bào)考人員所在單位組織人事部門(mén)在認(rèn)真查閱干部人事檔案,嚴(yán)格審核把關(guān)的基礎(chǔ)上,對(duì)其進(jìn)行資格初審,提出意見(jiàn)并加蓋公章。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名者須將現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料以圖片方式發(fā)送到gbk2121220@sina.com電子郵箱,聯(lián)系電話:0871-2121220。

報(bào)名者須如實(shí)申報(bào)和填寫(xiě)本人有關(guān)情況,弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。

(三)資格復(fù)審。中共昆明市東川區(qū)委組織部在認(rèn)真做好報(bào)考人員的登記、證件查驗(yàn)、資格審查等工作的同時(shí),認(rèn)真對(duì)報(bào)考人員填寫(xiě)的《報(bào)名登記表》和各種證明材料進(jìn)行審核,對(duì)經(jīng)資格審查合格者,通過(guò)新聞媒體發(fā)布公告,并發(fā)放準(zhǔn)考證。

根據(jù)《公開(kāi)選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》,經(jīng)資格復(fù)審,符合條件的報(bào)名人數(shù)與選拔職位的比例一般不低于8∶1。凡獲準(zhǔn)參加筆試的人數(shù)不足8人的職位,該職位不再進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔,報(bào)名人員可改報(bào)其它職位。

(四)筆試。筆試于4月上旬舉行(具體安排另行通知),以《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試大綱》為依據(jù),按照“干什么、考什么”的原則主要測(cè)試應(yīng)試者勝任選拔職位應(yīng)具備的基本理論、基本知識(shí)、基本方法和專業(yè)知識(shí)的掌握程度,特別是運(yùn)用有關(guān)理論、知識(shí)和方法分析解決領(lǐng)導(dǎo)工作中實(shí)際問(wèn)題的能力。筆試命題及評(píng)卷由省委組織部負(fù)責(zé)。

筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī),按照面試人選與選拔職位5∶11的比例從高分到低分的順序確定面試人選,并通過(guò)新聞媒體發(fā)布公告。

(五)面試。面試于4月下旬舉行(具體安排另行通知),面試主要測(cè)試領(lǐng)導(dǎo)能力素質(zhì)和個(gè)性特征等方面對(duì)選拔職位的適應(yīng)程度,突出檢測(cè)應(yīng)試者解決崗位工作中實(shí)際問(wèn)題的履職能力。

面試小組由領(lǐng)導(dǎo)干部、專家、組織人事干部等人員組成。

筆試和面試其他事宜按省委組織部統(tǒng)一安排進(jìn)行組織。

筆試成績(jī)與面試成績(jī)按各占50%加權(quán)計(jì)算考試綜合成績(jī),并通知本人。

根據(jù)應(yīng)試者的考試綜合成績(jī),按照考察人選與選拔職位3∶1的比例從高分到低分的順序確定每個(gè)職位的考察人選。考察前對(duì)考察人選進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。合格者確定為考察對(duì)象(有體檢不合格的按考試綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)),并通過(guò)新聞媒體發(fā)布公告。

(六)組織考察。考察工作由中共昆明市東川區(qū)委組織部牽頭,相關(guān)部門(mén)協(xié)助進(jìn)行。組成考察組,依據(jù)干部選拔任用條件和選拔職位的職責(zé)要求,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察。

考察前,發(fā)布考察預(yù)告,將考察對(duì)象的簡(jiǎn)要情況、考察時(shí)間、考察組聯(lián)系方式等,通過(guò)新聞媒體或在考察對(duì)象所在工作單位發(fā)布預(yù)告,接受群眾監(jiān)督。

(七)研究決定。根據(jù)考試、考察情況和具體職位要求,考察組將綜合考察情況報(bào)告昆明市東川區(qū)競(jìng)爭(zhēng)性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組,昆明市東川區(qū)競(jìng)爭(zhēng)性選拔工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后提出擬任人選建議,并征求人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)意見(jiàn),報(bào)中共昆明市東川區(qū)委常委會(huì)討論決定。

根據(jù)中央《公開(kāi)選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部工作暫行規(guī)定》,經(jīng)集體討論認(rèn)為無(wú)合適人選的,該職位可以空缺。

對(duì)中共昆明市東川區(qū)委決定任用的干部在適當(dāng)范圍進(jìn)行為期7個(gè)工作日的任前公示。公示期滿后,對(duì)未發(fā)現(xiàn)影響任用問(wèn)題的人選,按規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù),并通過(guò)媒體公布競(jìng)爭(zhēng)性選拔結(jié)果。

(八)待遇和管理。本次競(jìng)爭(zhēng)性選拔的副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部掛職期為二年,掛職期間享受副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)待遇。掛職期滿考核勝任的正式任職,不勝任的適當(dāng)安排工作。

四、紀(jì)律

(一)報(bào)考人員在報(bào)考過(guò)程中,應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解選拔工作進(jìn)程和有關(guān)事項(xiàng)的公告,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由報(bào)考人員本人自負(fù)。

(二)報(bào)考人員要準(zhǔn)確真實(shí)負(fù)責(zé)地提供個(gè)人年齡、學(xué)歷、身份等情況,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消報(bào)考資格;已任用的,撤銷任職資格,退回原單位,并給予紀(jì)律處分,觸犯法律的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

(三)對(duì)違反選拔紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,分別給予取消工作人員資格、調(diào)離選拔工作崗位或給予處分的處理。觸犯刑律的,要依法追究刑事責(zé)任。

中共昆明市東川區(qū)委組織部

2012年3月15日

附:2012年昆明市東川區(qū)競(jìng)爭(zhēng)性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部(掛職)報(bào)名登記表

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