中文字幕免费精品_亚洲视频自拍_亚洲综合国产激情另类一区_色综合咪咪久久

2016年中國(guó)石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)招聘專任教師通知
來源:中國(guó)石油大學(xué)(北京) 閱讀:1426 次 日期:2016-09-20 15:55:42
溫馨提示:易賢網(wǎng)小編為您整理了“2016年中國(guó)石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)招聘專任教師通知”,方便廣大網(wǎng)友查閱!

為選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)中國(guó)石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)的教師隊(duì)伍,現(xiàn)決定面向國(guó)內(nèi)外招聘事業(yè)編制專任教師,有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、招聘原則及組織形式

(一)招聘原則

1.本次招聘工作由校區(qū)統(tǒng)一組織,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

2.招聘工作根據(jù)校區(qū)教師的任職條件及要求,通過資格初審、心理測(cè)試、試講、面試的方法,擇優(yōu)選拔。

(二)組織形式

招聘工作由校區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組、專任教師招聘工作小組、學(xué)院教師招聘考核小組負(fù)責(zé)實(shí)施。校區(qū)招聘工作監(jiān)督小組,負(fù)責(zé)監(jiān)督招聘的全過程。

二、應(yīng)聘者條件

1.遵紀(jì)守法,具有良好的品行,熱愛教育事業(yè),具有良好的教師素質(zhì),身心健康。

2.第一學(xué)歷須為國(guó)內(nèi)外高水平全日制大學(xué)本科。

3.具有高水平大學(xué)相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位或副高級(jí)(含)以上專業(yè)技術(shù)職稱。未獲得學(xué)歷學(xué)位人員,須在本年度獲得崗位所要求的學(xué)歷和學(xué)位。

4.具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員應(yīng)聘時(shí)年齡原則上不超過45周歲;具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員應(yīng)聘時(shí)年齡原則上不超過40周歲;博士學(xué)位獲得者年齡不超過35周歲。海外博士或具有3年及以上現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)歷者,年齡可放寬到40周歲。

5.符合學(xué)校高層次人才聘任條件者,不受上述年齡限制,名額不限。

三、招聘專業(yè)

(一) 石油學(xué)院

石油工程專業(yè)(5人):

采油工藝研究

油藏工程、數(shù)值模擬

滲流力學(xué)、試井分析

流體力學(xué)

巖石力學(xué)

地質(zhì)學(xué)專業(yè)(4-5人):

構(gòu)造地質(zhì)學(xué)

地質(zhì)學(xué)

地質(zhì)資源與地質(zhì)工程

(二) 工學(xué)院

材料科學(xué)與工程(金屬材料工程)(1-2人)

信息與通信工程(1-2人)

控制科學(xué)與工程 (1-2人)

化學(xué)工程與技術(shù)(4-5人):

石油煉制

石油化工

有機(jī)化工

動(dòng)力工程及工程熱物理(5-7人):

化工過程機(jī)械

熱能工程

機(jī)械工程(5人):

機(jī)械設(shè)計(jì)

機(jī)械電子

機(jī)械制造

(三)文理學(xué)院

計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)(5人)

數(shù)學(xué)(5-6人)

物理學(xué)(4-5人)

化學(xué)(4-5人)

馬克思主義理論(2-3人)

政治學(xué)(2-3人)

英語語言文學(xué)(2-3人)

俄語語言文學(xué)(1人)

四、工資待遇

1.稅前年薪:新進(jìn)碩士為11萬元左右;新進(jìn)博士為13萬元左右;副高級(jí)職稱人員為16-21萬元;正高級(jí)職稱人員為25-33萬元。

2.符合新疆維吾爾自治區(qū)人才引進(jìn)條件的人員可申報(bào)自治區(qū)人才引進(jìn)項(xiàng)目,項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)為30-40萬元。符合學(xué)校高層次人才引進(jìn)條件的人員,其待遇按照《中國(guó)石油大學(xué)(北京)高層次人才特殊津貼獎(jiǎng)勵(lì)暫行辦法》(中石大京人〔2016〕8號(hào))和《中國(guó)石油大學(xué)(北京)高層次人才引進(jìn)工作規(guī)定》(中石大京人〔2016〕9號(hào))執(zhí)行。

3.根據(jù)入職教師的專業(yè)和職稱給予一次性科研啟動(dòng)項(xiàng)目資助。理科類人員為10-30萬元;工科類人員為20-50萬元;文科類人員為3-10萬元。具體資助辦法參見《中國(guó)石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)引進(jìn)人才科研啟動(dòng)項(xiàng)目管理辦法(試行)》。

五、招聘方式和程序

本次招聘將采用滾動(dòng)招聘的辦法,招滿年度名額為止。

1. 公布信息

通過中國(guó)石油大學(xué)(北京)人才招聘網(wǎng)、克拉瑪依市人才網(wǎng)公布招聘信息。

2.提交申請(qǐng)材料

(1)應(yīng)聘者需填寫《中國(guó)石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)專職教師應(yīng)聘人員登記表》,發(fā)至郵箱:hr@cup.edu.cn,郵件主題:“姓名 長(zhǎng)期教師應(yīng)聘 專業(yè)”。

(2)應(yīng)聘者需在中國(guó)石油大學(xué)(北京)人才招聘網(wǎng):http://202.205.91.108/syzhaopin/index.php如實(shí)填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷信息,選擇應(yīng)聘崗位。個(gè)人必須提交上傳的附件材料包括:①已獲得的所有學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明;②本人身份證、學(xué)生證(應(yīng)屆生)掃描件;③本人電子證件照;④代表性論文(限提供2篇,掃描件)。

3.資格審查

招聘工作小組對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,通過資格審查的應(yīng)聘者方可進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。

4.試講

各學(xué)院教師招聘考核小組對(duì)通過資格審查的應(yīng)聘人員組織試講和面試。進(jìn)入推薦人員名單者,由學(xué)校統(tǒng)一安排體檢,體檢合格者方可進(jìn)入招聘工作的下一個(gè)環(huán)節(jié)。

5.審批錄用

各學(xué)院提出建議錄用人員名單,并將《引進(jìn)人員登記表》、《體檢表》等材料,交組織與人事工作部;經(jīng)校區(qū)管委會(huì)審批通過后,對(duì)擬錄用人員進(jìn)行為期一周的公示。公示無異議,被錄用人員到校區(qū)相關(guān)部門辦理入職手續(xù),簽訂《聘用合同》。校區(qū)招聘的人員,其人事關(guān)系在中國(guó)石油大學(xué)(北京)克拉瑪依工程師學(xué)院,工作關(guān)系在中國(guó)石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)。

六、招聘時(shí)間與地點(diǎn)

招聘時(shí)間:2016年8月23日開始。

試講和面試地點(diǎn):新疆維吾爾自治區(qū)克拉瑪依市大學(xué)路中國(guó)石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)

七、注意事項(xiàng):

1.各階段就讀學(xué)校信息必須明確清晰。

2.具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員,入職后其職稱需要按照《中國(guó)石油大學(xué)(北京)關(guān)于校外調(diào)入人員確認(rèn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的有關(guān)規(guī)定》(試行)(中石大京人[2008]28號(hào))重新確認(rèn)。

八、聯(lián)系方式:

聯(lián)系人:何老師 聯(lián)系電話:0990-6609165 E-mail:hr@cup.edu.cn

專業(yè)咨詢聯(lián)系人:

石油學(xué)院:謝老師,郵箱:xieqingbin@cup.edu.cn

工學(xué)院:張老師,郵箱:zhangsong@cup.edu.cn

文理學(xué)院:王老師,郵箱:wangli@cup.edu.cn

中國(guó)石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)

2016年8月23日

附件:《中國(guó)石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)專任教師應(yīng)聘人員登記表》

易賢下載網(wǎng):2016年中國(guó)石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)招聘專任教師通知

更多信息請(qǐng)查看北京教師招聘考試
由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復(fù)僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇?zhǔn)!
相關(guān)閱讀北京教師招聘考試

2026上岸·考公考編培訓(xùn)報(bào)班

  • 報(bào)班類型
  • 姓名
  • 手機(jī)號(hào)
  • 驗(yàn)證碼
關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 人才招聘 | 網(wǎng)站聲明 | 網(wǎng)站幫助 | 非正式的簡(jiǎn)要咨詢 | 簡(jiǎn)要咨詢須知 | 新媒體/短視頻平臺(tái) | 手機(jī)站點(diǎn) | 投訴建議
工業(yè)和信息化部備案號(hào):滇ICP備2023014141號(hào)-1 云南省教育廳備案號(hào):云教ICP備0901021 滇公網(wǎng)安備53010202001879號(hào) 人力資源服務(wù)許可證:(云)人服證字(2023)第0102001523號(hào)
云南網(wǎng)警備案專用圖標(biāo)
聯(lián)系電話:0871-65099533/13759567129 獲取招聘考試信息及咨詢關(guān)注公眾號(hào):hfpxwx
咨詢QQ:1093837350(9:00—18:00)版權(quán)所有:易賢網(wǎng)
云南網(wǎng)警報(bào)警專用圖標(biāo)
中文字幕免费精品_亚洲视频自拍_亚洲综合国产激情另类一区_色综合咪咪久久
国产精品免费一区二区三区观看| 在线观看视频一区二区| 国产一区三区三区| 亚洲视频综合在线| 国产精品久久久久久久久搜平片 | 欧美日韩专区| 亚洲亚洲精品三区日韩精品在线视频| av不卡在线| 欧美精品三级| 亚洲中午字幕| 黑丝一区二区三区| 欧美激情二区三区| 亚洲人午夜精品| 欧美精品一区视频| 国产亚洲一本大道中文在线| 欧美一区二区视频免费观看| 国产精品视频导航| 久久都是精品| 亚洲欧洲综合另类| 欧美亚日韩国产aⅴ精品中极品| 中日韩午夜理伦电影免费| 女主播福利一区| 精品成人乱色一区二区| 午夜精品国产更新| 一区二区视频免费完整版观看| 欧美激情一区| 亚洲欧美网站| 在线观看成人一级片| 欧美人成在线视频| 亚洲欧美中文字幕| 在线视频成人| 欧美在线视频免费观看| 在线观看成人网| 欧美日韩在线免费| 久久精品国产99国产精品| 红桃视频亚洲| 欧美三级午夜理伦三级中视频| 亚洲精品社区| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 亚洲深夜影院| 激情综合中文娱乐网| 亚洲风情亚aⅴ在线发布| 久久国产色av| 国产一区91| 欧美精品电影| 久久亚裔精品欧美| 亚洲欧洲三级电影| 欧美成人精品一区二区| 亚洲欧美日韩国产综合精品二区| 激情av一区| 国产精品久久久久久久久动漫| 亚洲在线中文字幕| 国产亚洲欧美一区在线观看| 午夜在线成人av| 在线看不卡av| 国产精品一区二区男女羞羞无遮挡| 久久久噜噜噜久久中文字免| 亚洲无线视频| 亚洲精华国产欧美| 国产欧美视频一区二区| 免费欧美电影| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看| 久久久久久久波多野高潮日日| 日韩视频在线一区| 亚洲第一区在线观看| 国产一区二区久久| 欧美日本亚洲韩国国产| 午夜在线a亚洲v天堂网2018| 亚洲人成免费| 欧美另类在线观看| 欧美在线综合| avtt综合网| 亚洲精品视频在线观看免费| 国产亚洲aⅴaaaaaa毛片| 久久久91精品国产一区二区精品| 国产精品免费一区豆花| 亚洲综合色丁香婷婷六月图片| 国产无一区二区| 国产女主播一区| 欧美三级电影网| 欧美精品一区二| 久久精品夜色噜噜亚洲aⅴ| 亚洲欧美日韩国产精品| 亚洲精品久久久久久一区二区| 欧美先锋影音| 欧美欧美全黄| 欧美日韩国产高清视频| 欧美成年视频| 欧美成人黑人xx视频免费观看| 久久久久久久久久久久久久一区| 欧美一区不卡| 香蕉久久夜色| 亚洲国产中文字幕在线观看| 国产精品乱子久久久久| 欧美亚日韩国产aⅴ精品中极品| 欧美日韩精品一区二区天天拍小说 | 99精品国产在热久久| 国产精品嫩草99a| 欧美国产第一页| 欧美jizzhd精品欧美巨大免费| 欧美一区二区黄色| 午夜精品成人在线视频| 欧美一级在线播放| 欧美一区二区成人6969| 久久国产精品色婷婷| 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草| 一区二区三区三区在线| 韩国三级电影一区二区| 国产精品国色综合久久| 久久蜜桃香蕉精品一区二区三区| 久久成人精品视频| 久久精品九九| 美女图片一区二区| 国产亚洲制服色| 国产欧美日韩另类一区| 国产精品久久久久一区| 国产精品嫩草久久久久| 国产女人精品视频| 国产精品久久久久一区二区| 国产农村妇女精品一区二区| 国产专区综合网| 精品二区久久| 亚洲精品国产视频| 一本大道久久a久久精二百| 一本色道久久综合亚洲精品婷婷| 亚洲精品久久久久久久久久久久| 国产毛片一区二区| 亚洲国产精品久久久久秋霞蜜臀| 99精品视频一区| 亚洲欧美国产va在线影院| 午夜精品一区二区三区在线| 久久国产精彩视频| 亚洲成色www久久网站| 亚洲精品久久久久久久久久久久久 | 亚洲日本激情| 在线中文字幕一区| 亚洲午夜在线观看| 亚洲日本视频| 国产精品家教| 欧美色123| 欧美午夜一区二区福利视频| 国产一区二区三区高清 | 日韩视频永久免费观看| 亚洲一区日本| 久久久亚洲人| 国产精品ⅴa在线观看h| 国产日韩一区二区三区在线播放 | 国产精品ⅴa在线观看h| 国产亚洲一区二区在线观看 | 欧美成人精品不卡视频在线观看| 欧美成人首页| 国产精品一区二区在线观看| 1024精品一区二区三区| 99re在线精品| 国产精品亚洲视频| 亚洲欧美色一区| 麻豆freexxxx性91精品| 亚洲国产另类精品专区| 午夜精品久久久久久久蜜桃app | 久久乐国产精品| 欧美日韩国产高清视频| 国产一区视频网站| 欲香欲色天天天综合和网| 国产亚洲精品7777| 激情久久五月| 亚洲免费在线精品一区| 久久亚洲欧美国产精品乐播| 国产精品videosex极品| 精品不卡在线| 亚洲一区二区在线播放| 在线视频精品一区| 亚洲国产裸拍裸体视频在线观看乱了| 欧美阿v一级看视频| 国产一区二区剧情av在线| 欧美精品1区2区| 国产欧美日韩三级| 最新高清无码专区| 午夜精品久久久久久久久久久久 | 国产精品久久久一区麻豆最新章节 | 99这里有精品| 久热精品视频在线观看| 欧美性大战xxxxx久久久| 在线电影国产精品| 欧美一区亚洲| 欧美激情亚洲一区| 一区免费视频| 久久国产精品一区二区三区| 欧美日韩情趣电影| 亚洲黄色在线视频| 快she精品国产999| 国外成人在线| 久久久久久久综合日本| 国产一区美女| 久久久久www| 亚洲成人在线观看视频| 另类专区欧美制服同性| 在线视频日韩| 欧美久久久久免费| 99re66热这里只有精品4| 欧美激情女人20p|