（一）面試
1、面試人員確定
筆試結束后，根據參考人員筆試總成績和具體招聘崗位的招聘名額,從高分到低分按2:1的比例確定進入面試人員名單。最后一名筆試成績相同的，可一并進入面試。因筆試缺考，導致實際開考比例低于2:1的，仍視為有效比例，以實際人數參加面試。
面試人員名單在攀枝花市東區公眾信息網、攀枝花市東區人力資源市場網、攀枝花市東區基礎教育網發公布。
2、面試通知書的領取
進入面試人員憑本人身份證、筆試準考證領取面試通知書，同時繳納面試考務費每人80元（享受筆試考務費減免的考生，可減免面試考務費），具體時間、地點在攀枝花市東區公眾信息網、攀枝花市東區人力資源市場網、攀枝花市東區基礎教育網另行通知。面試時間、地點見《面試通知書》。
3、面試科目及方式
| 面試科目 | 面試方式 | 面試分值 |
| 教師崗位（除體育、音樂、美術教師外） | 講微格課 | 100分 |
| 體育、音樂、美術教師崗位 | 講微格課 | 100分，講微格課成績和專業技能測試成績 各占50%。 |
| 專業技能測試 |
4、面試成績公布
面試成績當場公布，并由考生本人簽字確認。
（二）考試總成績公布
考試總成績于面試結束后及時在攀枝花市東區公眾信息網、攀枝花市東區人力資源市場網、攀枝花市東區基礎教育網公布。
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
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