為加強(qiáng)社區(qū)基層組織建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)適應(yīng)社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)雙轉(zhuǎn)型要求的基層干部后備人才，我街道決定選聘40名高校畢業(yè)生作為選調(diào)工作人員到社區(qū)工作，現(xiàn)公布如下：
一、選聘范圍及條件
17個(gè)社區(qū)，具體名額見附件。各社區(qū)崗位只接受本社區(qū)戶籍畢業(yè)生報(bào)考。年齡30周歲以下(1986年1月1日后出生)，全日制普通高校本科以上學(xué)歷的應(yīng)屆和往屆畢業(yè)生(研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生年齡放寬至35周歲以下，即1981年1月1日后出生)。要求選聘對(duì)象具有良好的思想政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行良好，熱愛社區(qū)工作，身體健康。
二、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名時(shí)間：2016年10月31日(星期一)至11月04日(星期五)上午8時(shí)30分至12時(shí)，下午2時(shí)至5時(shí)。
(二)報(bào)名地點(diǎn)：東城街道人才服務(wù)中心一樓，聯(lián)系人：錢倩茹，電話：0769—22250888轉(zhuǎn)200。
(三)報(bào)名要求：應(yīng)聘者須持本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書、學(xué)歷驗(yàn)證(所有證件均要求原件及復(fù)印件)，以及本人近期正面免冠一寸彩色照片2張(同版)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)報(bào)名。已婚者須攜帶計(jì)生部門出具的有效計(jì)劃生育證明。
三、考試
考試包括筆試和面試。
(一)筆試。
1、內(nèi)容和方式。筆試全街道統(tǒng)一命題，采取閉卷考試形式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
2、考試時(shí)間。具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3、考試地點(diǎn)。具體地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
根據(jù)應(yīng)試人筆試成績(jī)由高到低的順序，原則上按應(yīng)選聘職位1:3的比例確定參加面試人選。報(bào)名人數(shù)不足1:3比例的，按實(shí)有人數(shù)參加面試。
(二)面試。
面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
考試總成績(jī)按筆試40%、面試60%的比例計(jì)算。根據(jù)綜合成績(jī)由高到低按應(yīng)選聘職位1:1等額確定體檢考察對(duì)象。
四、體檢和考察
體檢工作參照公務(wù)員招考體檢辦法進(jìn)行。根據(jù)體檢結(jié)果確定擬錄用考察人選，并對(duì)其進(jìn)行考察。體檢、考察不合格或者放棄錄用的，可按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。體檢、考察合格的，由街道統(tǒng)一進(jìn)行公示。
五、辦理錄用
選調(diào)工作人員在社區(qū)工作期限一般為2年。工作期間，由街道人才服務(wù)站與選調(diào)工作人員簽訂聘任合同，工資待遇按東城街道編外管理五類聘員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。工作期滿后，經(jīng)組織考核合格、本人自愿、社區(qū)黨工委同意的，可繼續(xù)聘任。
六、其他事項(xiàng)
1、應(yīng)聘者在報(bào)名及應(yīng)聘過程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的取消報(bào)名資格或錄用資格。
2、本招聘啟事由東城街道組織人事辦負(fù)責(zé)解釋。
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