為選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)中國石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)各學(xué)院教輔人員隊(duì)伍，校區(qū)決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制實(shí)驗(yàn)員、學(xué)院秘書。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則及組織形式
(一)招聘原則
1.招聘工作由校區(qū)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
2.招聘工作根據(jù)崗位的任職條件及要求，堅(jiān)持人崗匹配的原則，采取考試、面試的方法，擇優(yōu)選拔。
(二)組織形式
校區(qū)成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組和崗位人員招聘工作小組，負(fù)責(zé)教輔人員崗位的招聘工作。校區(qū)成立招聘工作監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)監(jiān)督招聘工作的全過程。
二、招聘資格條件
1.具有全日制大學(xué)碩士(含)以上學(xué)歷學(xué)位，第一學(xué)歷須為全日制大學(xué)本科。
2.年齡在35周歲以下(1981年1月1日及以后出生)，符合申報(bào)崗位的要求。
3.遵紀(jì)守法，具有良好的品行，熱愛教輔工作，具有團(tuán)隊(duì)合作精神與職業(yè)使命感，身心健康。
三、招聘崗位、數(shù)量及崗位要求
具體招聘崗位及數(shù)量詳見中國石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)教輔崗位需求表(附件1)
四、應(yīng)聘程序
1.提交申請材料
應(yīng)聘者登陸“中國石油大學(xué)(北京)人才招聘網(wǎng)”進(jìn)行注冊，如實(shí)填寫個(gè)人簡歷信息，選擇應(yīng)聘崗位，并上傳報(bào)名所需材料;同時(shí)，將《應(yīng)聘人員簡況表》發(fā)至:hr@cup.edu.cn，郵件主題：姓名 教輔人員應(yīng)聘 崗位名稱。
應(yīng)聘者上傳的材料包括：(1)已獲得的所有學(xué)歷證書、學(xué)位證書掃描件;(2)各階段成績單掃描件;(3)本人身份證、學(xué)生證(應(yīng)屆生)掃描件;(4)本人電子證件照(第1、2、3項(xiàng)材料壓縮至一個(gè)文件夾傳至“個(gè)人信息上傳其他材料”項(xiàng))。
2.資格審查
招聘工作小組將對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，并公布通過資格審查的應(yīng)聘人員名單。
3.綜合測試
招聘工作小組對通過資格審查的應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合知識(shí)筆試(英語、漢語寫作、計(jì)算機(jī))，同時(shí)進(jìn)行思想素質(zhì)測試。根據(jù)測試結(jié)果，確定參加面試的應(yīng)聘人員名單。
4.集中面試
招聘工作小組將組織集中面試，面試成績由考官采用實(shí)名打分的形式給出。
應(yīng)聘人員的最終成績由筆試成績和面試成績分別按照3：7的比例構(gòu)成。
根據(jù)最終成績，用人單位進(jìn)行二次面試，確定擬試用人員名單，經(jīng)招聘工作小組審核無異議后公布試用人員名單。
5.部門試用
用人單位對應(yīng)聘者進(jìn)行為期兩周的試用。試用期間，應(yīng)聘人員應(yīng)到指定醫(yī)院完成入職體檢。
6.審批錄用
用人單位將試用結(jié)果和擬錄用人員的材料(《引進(jìn)人員登記表》和《體檢表》)交組織與人事工作部，經(jīng)校區(qū)管委會(huì)審批通過后，對擬錄用人員進(jìn)行公示。公示一周無異議后，錄用人員到學(xué)校辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂《聘用合同》和《崗位職責(zé)與工作任務(wù)書》。校區(qū)招聘的人員，其人事關(guān)系在中國石油大學(xué)(北京)克拉瑪依工程師學(xué)院，工作關(guān)系在中國石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)。
五、招聘時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名截止時(shí)間：2016年12月17日。
筆試、面試地點(diǎn)：新疆維吾爾自治區(qū)克拉瑪依市安定路355號，中國石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)。
后續(xù)相關(guān)工作的通知將會(huì)電話告知，請應(yīng)聘人員確保聯(lián)系電話無誤，保持手機(jī)通暢。
聯(lián)系人：何老師
電話：0990-6609165
中國石油大學(xué)(北京)克拉瑪依校區(qū)
2016年11月16日
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