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一、招聘原則

本次公開招聘人員工作(以下簡稱“招聘工作”)遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，采取先試用后聘用的程序進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

街道人力資源和社會(huì)保障管理站工作人員1名

三、招聘條件

1、年齡為40周歲(含)以下，本次招聘所涉及的年齡要求，計(jì)算至2016年12月31日為止。

2、全日制大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和組織協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)計(jì)算機(jī)應(yīng)用和文字寫作能力。

3、戶口不限。

四、聘用后待遇

編外聘用合同制用工，試用期兩個(gè)月，工資福利參照杭州市社區(qū)工作者待遇(含五險(xiǎn)一金)。

五、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

1、報(bào)名時(shí)間：2016年12月15日-12月22日 (上午9:30—11:30，下午2:30—5:00，節(jié)假日除外)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：凱旋街道綜合服務(wù)中心一樓大廳(江干區(qū)景曇路136號(hào))。

聯(lián)系人：陳燕、孫慧，聯(lián)系電話：86480063。

3、報(bào)名要求：報(bào)名者按規(guī)定填寫《報(bào)名登記表》(附近期免冠二寸彩色證件照1張)。報(bào)名者需提供本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證明等有關(guān)資料原件和復(fù)印件各一份。(有相關(guān)工作經(jīng)歷的，請攜帶相關(guān)證明材料)

六、招聘程序

資格審查→面試→體檢→考察→公示→錄用

七、本招聘簡章未盡事宜由凱旋街道辦事處負(fù)責(zé)解釋

江干區(qū)凱旋街道辦事處

2016年12月9日

附件：江干區(qū)凱旋街道公開招聘人員報(bào)名表