第一國稅系統(tǒng)面試一般為結(jié)構(gòu)化面試。命題有其自身特點(diǎn)：一是題目會(huì)涉及到較專業(yè)的稅務(wù)知識(shí)，命題具有較強(qiáng)專業(yè)性;二是會(huì)考察到近期的相關(guān)熱點(diǎn)事件，具有一定的時(shí)效性;三是不同地區(qū)的國稅分別命制題目，各地區(qū)具有自主性。但是有較多是半專業(yè)化的題目，類似一些現(xiàn)國稅局要開展稅務(wù)只是的學(xué)習(xí)活動(dòng)，請(qǐng)問你怎么組織，其實(shí)只是在國稅的大背景之下的計(jì)劃組織類題目。
第二海關(guān)系統(tǒng)，結(jié)構(gòu)化面試，主要采用聽題答題的方式，考生手里沒有題本，一次聽一道題目，逐一作答。面試每天有2套題目，上午一套，下午一套，每套題以4道題目居多，面試中通常賦予考生海關(guān)工作人員角色，考題涉及海關(guān)日常工作。
第三鐵路公安的面試考查能力相對(duì)全面，對(duì)考生無論是綜合能力還是專業(yè)能力要求都比較高。縱觀近幾年鐵路公安的面試真題，出現(xiàn)過常規(guī)結(jié)構(gòu)化，也出現(xiàn)過視頻題，并且視頻題基本成為必考題目。
第四銀監(jiān)會(huì)是結(jié)構(gòu)化試題，以人際關(guān)系處理以及情境應(yīng)變題型為主。專業(yè)題因考試類別不同有所區(qū)別，具體內(nèi)容與崗位緊密相關(guān)，專業(yè)性極強(qiáng);英語題則主要考查內(nèi)容包含自我認(rèn)知、專業(yè)知識(shí)等內(nèi)容。
在國家公務(wù)員考試中，大多講究人崗匹配，因此所有考生考試之前一定要了解自己所報(bào)考崗位的相關(guān)信息，至少要了解相關(guān)系統(tǒng)的發(fā)展史及工作流程，在面試中就要把自己這部分的優(yōu)勢(shì)充分展現(xiàn)出來。考生也要參考往年的面試形式及真題，觀察常考的專業(yè)知識(shí)，盡量在面試時(shí)表現(xiàn)出自己較高的專業(yè)度。社會(huì)熱點(diǎn)上大多會(huì)涵蓋政治、社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、文化、教育、生活等方面的熱點(diǎn)素材，考生要注重全面性。
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