根據《事業單位人事管理條例》、《秦淮區衛生系統編外聘用人員管理規定》等有關文件精神，結合我院實際發展需要，經研究決定，現面向社會公開招聘編外工作人員47名?，F將有關事項公告如下：
一、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策;遵守中華人民共和國憲法和法律。
2、遵紀守法，品行端正，廉潔奉公，團結同志，忠于衛生事業，全心全意為人民服務，有較強的事業心和責任感。
3、本次招聘中要求學歷均為全日制普通高校學歷。年齡35周歲以下(1982年以后出生)。2017屆普通高校應屆畢業生須于2017年7月31日之前取得相應的學歷學位證書。
4、留學回國人員報考的，須提供國家教育行政部門出具的學歷認證等有關證明材料。
5、本科及以上學歷須提供教育部高等教育司頒發的英語考試證書或合格成績單。
6、具備擬報考崗位所需的資格條件(具體見招聘崗位表)。
7、身體健康，具備正常履行本崗位職責的身體條件。
8、下列人員不得報考：
現役軍人;被辭退未滿5年的公務員和事業單位工作人員;2018年及以后全日制普通高校在校學生;2012年以來在公務員和事業單位招錄(聘)考試中被認定有嚴重違紀違規行為的人員;尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;其他不適宜從事事業單位崗位工作的人員。
二、招聘程序
1、報名程序及要求
報名采用現場報名方式進行。此簡章公示前已投遞簡歷的應聘者，需現場補充填寫《南京市紅十字醫院2017年公開招聘編外人員報名表》確認，若未現場填表確認視為自動放棄。
報名、資格初審時間：2017年4月6日-4月21日(節假日、雙休日除外)
應聘者如實填寫《南京市紅十字醫院2017年公開招聘編外人員報名表》(“報名表”可在南京市紅十字醫院官網www.njshszyy.com上自行下載填寫)，每位應聘者限報一個崗位。
報名地點：南京市秦淮區白下路242號，南京市紅十字醫院6號樓6樓人事科;聯系電話：86641430，84478503
報名人員應提供以下材料原件和復印件，并依序裝訂成冊:
①、“南京市紅十字醫院2017年公開招聘編外人員報名表”,近期免冠一寸彩色正面證件照片1張，粘貼在“報名表”上。
②、本人身份證、戶口本(首頁和本人頁復印件)或生源所在地戶籍證明;
③、按崗位表要求提供學歷、學位證書、執業資格證書、職稱證書(應屆畢業生出具《普通高等學校畢業生雙向選擇就業推薦表》)，往屆生需提供“教育部學歷證書電子注冊備案表”;
④、本科及以上學歷須提供英語等級證書;
⑤、各類《榮譽證書》;
⑥、工作經歷的證明(單位同意報考的證明、勞動合同、社保繳納證明)。
根據報考人員提供的信息進行審核。凡弄虛作假的，一經查實，即取消報名資格。
2、報名注意事項
報考人員只能選擇一個崗位進行報名;不能用新、舊兩個身份證同時報名;報名與考試使用的身份證必須一致;未進行資格初審或資格初審未通過的，可以在報名期限內改報其他崗位。
三、招聘考試方式和實施辦法
本次招聘考試采取筆試和面試相結合的方式進行，筆試、面試均為百分制，其中筆試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%。
1、筆試
考試內容以擬招聘崗位專業要求相關的知識、技能為主，不指定復習大綱和教材。閉卷考試，滿分100分。護理專業筆試滿分60分，操作滿分40分。成績達到60分以上為合格(護理專業含操作得分)。
筆試時間和護理操作考試時間：另行通知，請關注南京市紅十字醫院(www.njshszyy.com)網站通知。
筆試地點：秦淮區白下路242號南京市紅十字醫院6號樓2樓會議室
參加考試時，必須同時攜帶準考證號和身份證原件。
2、面試
筆試閱卷結束后，在筆試成績合格者中，從高分到低分，按各招聘崗位擬聘用人數1:3(面試沒有形成競爭的崗位，按實際人數面試)，確定面試人選。
(1)、面試前，由南京市紅十字醫院對取得面試資格的考生進行報考資格復審。
資格復審時，考生須根據單位要求準備本人有效身份證、畢業證、學位證、相關崗位所需的證書、工作經歷的證明(單位證明、勞動合同、社保繳納證明)，2017年畢業生須提供畢業生就業雙向選擇推薦表，留學歸國人員須出具教育部門的學歷認證。上述證件均需原件。
復審合格者進入面試。復審不合格的，取消面試資格，并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人員。
(2)、面試由南京市紅十字醫院組織實施，秦淮區衛計局、秦淮區紀委監督指導。面試采用結構化面試的方式，合格線為面試總成績的60%。面試成績將在我院網站上公布(www.njshszyy.com)。
四、體檢和考察
面試、實踐技能考核結束后，根據報考人員總成績，按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(成績并列者，按筆試合格成績由高分到低分排序)。
體檢由南京市紅十字醫院組織實施，對體檢合格人員由南京市紅十字醫院人事科組織考察。根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員。因體檢、考察不合格或其他情況出現崗位空缺時，按總成績從高分到低分依次遞補(成績并列者，按合格面試成績由高分到低分排序)。
六、公示與聘用
從考試、體檢、考察均合格的人員中，確定擬聘用人員。擬聘人員名單在南京市紅十字醫院網站上公示，公示內容包括擬聘用人員姓名、擬聘用單位、崗位、考試成績以及監督舉報電話等。公示期間接受社會和考生監督，期限為7個工作日。舉報者應實事求是地反映問題，提供必要的調查線索和聯系方式。
公示期滿，符合聘用條件的，由我單位經主管部門審核后辦理聘用手續。聘用的人員試用期原則上為2個月，試用期滿考核合格，予以正式聘用?？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格。首次就業人員實行一年見習期，見習期滿、取得資質或職稱證書后，辦理轉正定級。
被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協議的，由考生本人在規定的期限內自行負責處理。擬聘用人員在聘用審批前主動放棄聘用資格的，可從該崗位考試合格人員中，從高分到低分一次性遞補。
七、本公告由南京市紅十字醫院負責解釋。
所有招聘工作進度信息在南京市紅十字醫院網站上公布，請考生及時上網查詢。因考生個人原因延誤的，考生自主承擔相關責任。
咨詢電話：025-86641430
南京市紅十字醫院
2017年3月20日
附件：
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