中文字幕免费精品_亚洲视频自拍_亚洲综合国产激情另类一区_色综合咪咪久久

當(dāng)前位置:首頁 > 范文|應(yīng)用文 > 文秘知識
水務(wù)公司加強工作作風(fēng)建設(shè)實施計劃
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1307 次 日期:2017-04-19 17:04:33
溫馨提示:易賢網(wǎng)小編為您整理了“水務(wù)公司加強工作作風(fēng)建設(shè)實施計劃”,方便廣大網(wǎng)友查閱!

一、工作目標(biāo)和主要任務(wù)

工作目標(biāo):抓鞏固,擴大成效。在作風(fēng)建設(shè)工作成果的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加大力度和深度,在“示范科室”的帶動下,局機關(guān)各科室、基層各單位開展作風(fēng)建設(shè)的達標(biāo)驗收活動,爭取達標(biāo)率達到68左右,努力使全局干部職工在公共服務(wù)、依法辦事等方面有明顯提高,基本形成公正透明、誠信務(wù)實、規(guī)范有序、廉潔高效的工作機制。

主要任務(wù):

1、推進政務(wù)事務(wù)公開。認真執(zhí)行中辦、國辦《關(guān)于進一步推行政務(wù)公開的意見》(中辦發(fā)[]12號)和《市政府信息公開規(guī)定》等法規(guī)文件,按照“以公開為原則、不公開為例外”的要求,圍繞“財權(quán)、事權(quán)、人事權(quán)”,抓住人民群眾普遍關(guān)心、涉及群眾切身利益的問題,全面實行黨務(wù)、政務(wù)、事務(wù)公開,并不斷拓展公開領(lǐng)域、深化公開內(nèi)容、豐富公開形式、完善公開制度。通過政務(wù)公開欄、宣傳版面、便民手冊、告知單、水務(wù)信息網(wǎng)等有效形式多渠道進行公開,既公開過程,又公開結(jié)果,保證公開的時效性和實效性。

2、完善公共服務(wù)體系。按照精簡、效能、集中的原則,進一步加強駐投資服務(wù)中心“一門式”水務(wù)窗口和基層單位的建設(shè),更新服務(wù)理念、完善服務(wù)功能、增加服務(wù)項目、創(chuàng)新服務(wù)手段,通過堅持首問責(zé)任制,堅持許可行為信息暢通,切實為服務(wù)對象提供優(yōu)質(zhì)高效的便民服務(wù)。

3、提高行政管理效率。不斷推進行政審批制度改革,進一步精簡和規(guī)范行政審批事項,把行政許可事項的梳理和審批流程的調(diào)整優(yōu)化作為工作的重中之重,做到簡化辦事程序、縮短辦理時限、提高行政效率、降低行政成本。繼續(xù)加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,規(guī)范水行政執(zhí)法的權(quán)限和程序,積極實行水行政執(zhí)法自由裁量權(quán)基準(zhǔn)制度,克服行政行為隨意性、增強權(quán)力的公信力。

二、主要方法和措施

是加強作風(fēng)建設(shè)三年行動計劃的承上啟下之年,必須堅持有計劃、分步驟、階段性地扎實推進,力求取得實效。

1、強化教育培訓(xùn),提高綜合素質(zhì)

機關(guān)各科室、基層各單位要結(jié)合實際,制定本科室、本單位的作風(fēng)建設(shè)工作計劃和方案、措施,并于4月20日前上交局加強作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。對加強作風(fēng)建設(shè)工作要進行專題動員,進一步明確工作職責(zé)、落實具體措施。要加大教育培訓(xùn)力度,突出政治理論和政策法規(guī)培訓(xùn),重點學(xué)習(xí)中央《關(guān)于構(gòu)建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》、《全面推進依法行政實施綱要》、《行政許可法》、《行政處罰法》等內(nèi)容;強化業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn),通過提高文化素養(yǎng),加強對社會主義市場經(jīng)濟、管理科學(xué)等方面知識的學(xué)習(xí)等多種形式,擴大知識面,改進知識結(jié)構(gòu),引導(dǎo)干部職工鉆研技術(shù)、提高技能,切實提高依法行政能力、實際工作能力和崗位操作水平。

2、深化達標(biāo)創(chuàng)優(yōu),提升工作水平

繼續(xù)在機關(guān)各科室和基層各單位中開展作風(fēng)建設(shè)的達標(biāo)、創(chuàng)建和驗收活動,今年我局將機關(guān)的水資源管理科、工程管理科、組織人事科以及海塘管理所、水閘管理所、排灌管理所、水文站、河道管理所、水政管理所列為重點“達標(biāo)科室”,至底,作風(fēng)建設(shè)的達標(biāo)率爭取達到68左右。同時,在達標(biāo)的基礎(chǔ)上,積極參加區(qū)里開展的“十佳機關(guān)”、“示范科室”、“服務(wù)標(biāo)兵”的創(chuàng)建評選活動,并結(jié)合“文明單位”、“雙示范”等創(chuàng)建活動,與政風(fēng)行風(fēng)測評、工程建設(shè)創(chuàng)“雙優(yōu)”等工作緊密結(jié)合。

3、堅持明查暗訪,促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變

繼續(xù)加大監(jiān)督檢查力度,堅持明查與暗訪相結(jié)合,以暗訪為主,充分發(fā)揮局作風(fēng)建設(shè)督查組和黨風(fēng)信息員的作用,今年重點對以下六個方面進行檢查:一是制度執(zhí)行。是否對法律法規(guī)政策和上級的決策部署消極抵觸、執(zhí)行不力甚至拒不執(zhí)行;行政越權(quán)、擅自增加或變相增加審批事項;擅自提高收費標(biāo)準(zhǔn),有亂罰款、亂收費、亂攤派現(xiàn)象;執(zhí)法不公,行政不作為或亂作為的;違反規(guī)章制度和廉潔規(guī)定等。二是辦事效率。是否辦事效率低下,違反辦事規(guī)程故意刁難、推諉扯皮、拖延辦事時限;不熟悉工作業(yè)務(wù),未能一次性告知服務(wù)對象所需提交的材料,使辦事人員多次重復(fù)往返。三是政務(wù)、事務(wù)公開。公開內(nèi)容是否齊全、時間是否及時、程序是否規(guī)范、形式是否有效等。四是服務(wù)態(tài)度。有無服務(wù)態(tài)度生硬、冷漠,對服務(wù)對象使用禁忌用語,或未能履行首問責(zé)任制等。五是工作紀律。是否無故缺崗、隨意脫崗、上班時間玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天、打撲克或進行其它娛樂活動,有損單位形象。六是作風(fēng)投訴。重點督查調(diào)查責(zé)任是否落實、辦結(jié)是否及時、問題是否糾正、責(zé)任是否追究、處理是否落實。對督查中發(fā)現(xiàn)的正面典型,要大力弘揚倡導(dǎo),充分發(fā)揮榜樣的示范引領(lǐng)作用;對發(fā)現(xiàn)的問題,不僅要嚴肅處理,而且要分析原因,找出癥結(jié),落實整改。

4、開展述職評議,增強監(jiān)督實效

有計劃地開展對機關(guān)科室、各基層單位負責(zé)人的廉政勤政述評工作,對貫徹執(zhí)行政策法規(guī)、履行工作職責(zé)、改進工作作風(fēng)、遵紀守法等情況由述評對象進行自評,并通過個別訪談、召開座談會、征求意見、查閱資料等方式,對廉政勤政情況進行調(diào)查,在一定范圍內(nèi)進行公開評議,評議結(jié)果將與年度目標(biāo)管理考核、評選先進、輪崗交流等相掛鉤。對評議中發(fā)現(xiàn)的在作風(fēng)建設(shè)方面的存在問題要研究分析原因,通過完善規(guī)章制度,采取有效措施,確保作風(fēng)的真正轉(zhuǎn)變。

三、工作要求

1、廣泛動員學(xué)習(xí),營造濃厚氛圍。要進一步強化作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任意識,健全和完善工作制度,認真組織學(xué)習(xí)中央、市、區(qū)關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的一系列文件精神和領(lǐng)導(dǎo)講話,黨員干部起帶頭表率作用,進一步增強改進作風(fēng)的自覺性、以身作則的示范性。要加強輿論宣傳,運用會議簡報信息、版面、宣傳橫幅等多種載體及時宣傳作風(fēng)建設(shè)活動的進展動態(tài),總結(jié)推廣經(jīng)驗,形成良好氛圍,保證工作有聲有色,富有成效。

2、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),著力排查問題。要結(jié)合工作實際,從履行職責(zé)、辦事效率、服務(wù)態(tài)度、執(zhí)行政策、廉潔自律等方面,通過召開各種類型座談會、發(fā)放《征求意見表》及走訪調(diào)查等形式,廣泛征求社會各界的意見和建議,自覺查找不足和差距,找準(zhǔn)癥結(jié)所在,深刻剖析原因,明確整改方向,使存在問題得到及時有效糾正。

3、堅持邊整邊改,確保取信于民。堅持邊學(xué)邊改、邊查邊改、邊整邊改的工作方法,把整改方案、整改內(nèi)容、整改措施、整改時間和有關(guān)責(zé)任人及時公布,實行公開監(jiān)督。對群眾反映強烈的問題能夠盡快解決的,要盡快整改,使群眾感受到作風(fēng)建設(shè)的新變化;需要逐步解決的,要積極創(chuàng)造條件抓緊整改;需要有關(guān)方面協(xié)商解決的,要主動協(xié)商、合力整改,以作風(fēng)建設(shè)的實際效果取信于民。

更多信息請查看文秘知識
易賢網(wǎng)手機網(wǎng)站地址:水務(wù)公司加強工作作風(fēng)建設(shè)實施計劃
由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復(fù)僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇?zhǔn)!

2026上岸·考公考編培訓(xùn)報班

  • 報班類型
  • 姓名
  • 手機號
  • 驗證碼
關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 人才招聘 | 網(wǎng)站聲明 | 網(wǎng)站幫助 | 非正式的簡要咨詢 | 簡要咨詢須知 | 新媒體/短視頻平臺 | 手機站點 | 投訴建議
工業(yè)和信息化部備案號:滇ICP備2023014141號-1 云南省教育廳備案號:云教ICP備0901021 滇公網(wǎng)安備53010202001879號 人力資源服務(wù)許可證:(云)人服證字(2023)第0102001523號
云南網(wǎng)警備案專用圖標(biāo)
聯(lián)系電話:0871-65099533/13759567129 獲取招聘考試信息及咨詢關(guān)注公眾號:hfpxwx
咨詢QQ:1093837350(9:00—18:00)版權(quán)所有:易賢網(wǎng)
云南網(wǎng)警報警專用圖標(biāo)
中文字幕免费精品_亚洲视频自拍_亚洲综合国产激情另类一区_色综合咪咪久久
这里只有精品在线播放| 免费永久网站黄欧美| 国产日韩欧美日韩大片| 国产精品美女久久久久久久| 欧美日韩一级片在线观看| 国产精品久久久久久久久久久久久 | 国产精品日韩精品欧美精品| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区 | 欧美国产日韩一区| 欧美亚洲成人免费| 欧美国产专区| 久久综合五月| 99国产一区二区三精品乱码| 日韩图片一区| 在线观看久久av| 国产精品日日做人人爱| 久久精品国产亚洲高清剧情介绍| 伊人久久成人| 亚洲精品视频免费观看| 欧美理论电影网| 欧美成人中文| 欧美福利视频在线| 亚洲精品日韩精品| 久久综合一区二区三区| 欧美一区网站| 亚洲精品一区二| 亚洲国语精品自产拍在线观看| 国产在线观看精品一区二区三区 | 亚洲神马久久| 在线中文字幕一区| 日韩亚洲不卡在线| 亚洲夜晚福利在线观看| 亚洲一区久久久| 欧美一级二级三级蜜桃| 久久久久久久97| 欧美激情免费观看| 欧美色精品在线视频| 国产乱码精品一区二区三区五月婷 | 一本久久a久久免费精品不卡| 99人久久精品视频最新地址| 一区二区高清视频| 亚洲欧美www| 久久伊伊香蕉| 欧美精品一区二区三区在线看午夜| 欧美黄在线观看| 国产精品日韩一区二区三区| 亚洲国产精品va在线看黑人动漫| 99精品欧美一区二区三区综合在线 | 久久久精品国产一区二区三区| 午夜精品影院| 免费成人av在线| 欧美色道久久88综合亚洲精品| 欧美日韩视频在线| 国产麻豆日韩| 亚洲国产欧美不卡在线观看| 亚洲少妇中出一区| 久久er99精品| 欧美日韩亚洲一区二区三区| 激情成人在线视频| 亚洲小视频在线观看| 久久久.com| 国产精品福利影院| 亚洲国产cao| 欧美一区免费视频| 欧美日韩国产欧| 一区二区三区在线观看欧美| 亚洲小说区图片区| 久久九九国产| 欧美午夜大胆人体| 亚洲国产女人aaa毛片在线| 亚洲私人影院在线观看| 欧美国产大片| 在线电影国产精品| 亚洲在线播放电影| 欧美日韩一本到| 亚洲人成在线免费观看| 欧美在线视屏| 国产精品男女猛烈高潮激情| 亚洲黄色一区| 快播亚洲色图| 精品福利av| 久久精品国产免费| 欧美日韩国产综合视频在线| 在线成人性视频| 国产日韩欧美在线一区| 91久久国产精品91久久性色| 亚洲人成在线播放网站岛国| 国产精品一区二区三区免费观看 | 欧美精品亚洲二区| 国际精品欧美精品| 亚洲永久免费精品| 国产精品vvv| 欧美日韩一区二区免费在线观看 | 宅男噜噜噜66一区二区66| 久久综合狠狠| 一区二区亚洲欧洲国产日韩| 久久都是精品| 国产一区 二区 三区一级| 欧美一区二区三区在线观看| 国产精品天美传媒入口| 亚洲在线一区二区三区| 国产精品久久久一区麻豆最新章节 | 一区二区在线视频播放| 亚洲永久免费视频| 国产欧美精品国产国产专区| 香蕉成人啪国产精品视频综合网| 国产精品国产a级| 亚洲午夜精品17c| 国产精品久久久久三级| 一区二区高清视频| 国产精品久久国产三级国电话系列| 亚洲午夜精品久久久久久app| 欧美视频中文一区二区三区在线观看 | 国产精品看片你懂得| 亚洲人成人99网站| 欧美日韩一区二区在线观看| 欧美亚洲日本网站| 国产亚洲毛片在线| 久久久综合视频| 最新高清无码专区| 欧美日韩一区二区三区四区五区 | 久久精品国产91精品亚洲| 国产亚洲激情| 女人色偷偷aa久久天堂| 亚洲欧洲一区二区天堂久久 | 亚洲激情av| 国产精品久久久久久五月尺| 性色av一区二区三区红粉影视| 国产精品自拍三区| 免费中文字幕日韩欧美| 中文欧美在线视频| 国产一区二区观看| 欧美精品v国产精品v日韩精品| 午夜精品视频| 亚洲美女av在线播放| 免费在线观看精品| 国产精品久久91| 亚洲国产日本| 国产精品亚洲一区| 亚洲激情在线| 欧美亚洲成人网| 欧美一区二区在线看| 国产中文一区二区| 欧美人与性禽动交情品| 久久精品成人一区二区三区| 91久久精品美女高潮| 国产人久久人人人人爽| 欧美激情综合五月色丁香| 亚洲一级在线| 亚洲国产精品99久久久久久久久| 欧美日韩在线视频一区二区| 欧美中文在线免费| 亚洲精品女av网站| 国产精品一卡| 欧美午夜视频一区二区| 麻豆精品一区二区av白丝在线| 亚洲欧美日韩精品久久| 亚洲欧洲综合另类| 黄色成人av在线| 欧美午夜无遮挡| 理论片一区二区在线| 亚洲一区二区视频| 一区二区三区四区五区视频| 亚洲二区视频在线| 国产精品一区一区三区| 欧美日韩一区二区三区高清| 玖玖在线精品| 美女精品在线观看| 欧美伊人久久久久久午夜久久久久 | 国产欧美日韩免费看aⅴ视频| 麻豆9191精品国产| 欧美一二三区在线观看| 一区二区三区精品视频| 亚洲日韩视频| 亚洲第一精品久久忘忧草社区| 国产精品亚发布| 国产精品美女999| 国产精品永久免费视频| 国产精品国产亚洲精品看不卡15 | 国产欧美视频一区二区| 国产精品一区免费观看| 国产精品久久中文| 国产精品视频自拍| 国产日韩欧美日韩大片| 国产一区二区精品久久99| 国产亚洲欧美日韩在线一区| 国产在线不卡| 在线日韩中文| 亚洲国产欧美一区二区三区同亚洲| 国内成人精品一区| 亚洲国产精品一区| 亚洲美女区一区| 99www免费人成精品| 亚洲午夜高清视频| 亚洲欧美欧美一区二区三区| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看| 亚洲欧美日本另类| 久久久国际精品| 欧美丰满高潮xxxx喷水动漫| 男人的天堂亚洲在线|