為深化干部人事制度改革，加大干部公開選拔工作力度，拓寬選人用人渠道，提高選人用人的公信度，經中共東源縣委研究決定，在東源縣范圍內公開選拔4名科級領導干部，在全國范圍內公開選拔3名副科級領導干部，現作如下公告。
一、公開選拔職位及范圍
（一）在東源縣范圍內公開選拔：
1、鄉鎮人民政府鎮長1名（女）；
2、共青團東源縣委書記1名；
3、鄉鎮黨委委員或人民政府副鎮長1名；
4、信訪局副科級信訪專職督查員1名。；
（二）在全國范圍內公開選拔：
1、東源縣旅游局副局長1名;
2、東源縣規劃局副局長1名；
3、東源縣公用事業局副局長(副科級)1名。
二、資格和條件
（一）基本條件
具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定的黨政領導干部應當具備的基本條件。近3年年度考核結果均為稱職（或合格）以上等次。身體健康。
（二）任職資格
1、公開選拔鄉鎮人民政府鎮長（女）的資格。
（1）女性；
（2）具有普通全日制大專以上或在職教育本科以上學歷；
（3）37周歲以下；
（4）中共正式黨員；
（5）任副科職1年以上或副科級2年以上,非公務員（非參照公務員）管理單位的須任正科級3年以上。
2、公開選拔共青團縣委書記的資格。
（1）33周歲以下；具有普通全日制大專以上或在職教育本科以上學歷；任副科職1年以上或副科級2年以上,非公務員（非參照公務員）管理單位的須任正科級3年以上；
（2）30周歲以下且具有普通全日制本科以上學歷的，條件放寬為：①現任正股職3年以上；②非公務員（非參照公務員）管理單位的須擔任單位中層管理職務以上且擔任中級專業技術職務2年以上；
（3）中共正式黨員。
3、公開選拔鄉鎮黨委委員或人民政府副鎮長的資格。
（1）具有普通全日制大專以上或在職教育本科以上學歷；
（2）30周歲以下；
（3）任科員2年以上; 非公務員（非參照公務員）管理單位的須任副科級3年以上，或擔任單位中層管理職務以上且擔任過中級專業技術職務3年以上。
4、公開選拔縣信訪局副科級信訪專職督查員的資格。
（1）具有普通全日制大專以上或在職本科以上學歷，法律、中文或行政管理專業；
（2）35周歲以下；
（3）任科員2年以上; 非公務員（非參照公務員）管理單位的須任副科級3年以上，或擔任單位中層管理職務以上且擔任過中級專業技術職務3年以上；
（4）具有鄉鎮、村3年以上工作經歷或公檢法司、農口、信訪等相關部門3年以上工作經歷。
5、公開選拔縣旅游局副局長的資格。
（1）具有普通全日制本科以上學歷，旅游管理相關專業；
（2）35周歲以下；
（3）任科員2年以上，擔任旅游管理相關專業中級技術以上職務; 非公務員（非參照公務員）管理單位的須擔任旅游相關專業中級技術職務3年以上；
（4）具有在旅游相關單位或行業3年以上工作經歷。
6、公開選拔縣規劃局副局長的資格。
（1）具有普通全日制本科以上學歷，城鄉規劃專業；
（2）35周歲以下；
（3）任科員2年以上，擔任城鄉規劃專業中級技術以上職務; 非公務員（非參照公務員）管理單位的須擔任城鄉規劃專業中級技術職務3年以上；
（4）具有在規劃建設相關單位或行業3年以上工作經歷。
7、公開選拔縣公用事業局副局長(副科級)的資格。
（1）具有普通全日制本科以上學歷，園林綠化相關專業；
（2）35周歲以下；
（3）任科員2年以上，擔任園林綠化相關專業中級技術以上職務;非公務員（非參照公務員）管理單位的須擔任園林綠化相關專業中級技術職務3年以上；
（4）具有在園林綠化相關單位或行業3年以上工作經歷。
（三）凡屬下列情形之一者不得參加公開選拔：
1、正在受司法機關立案偵察、紀檢監察部門立案審查的；
2、正在黨紀政紀處分所規定的提拔使用限制期的；
3、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被行政拘留的；
4、其他按政策不允許提拔使用的。
（四）年齡和任職年限計算至2012年5月31日。
三、選拔程序
1、筆試。采取閉卷方式進行，委托省級有關機構根據公選職位命題，由命題專家統一評分。主要測試報考者履行職責所需要的基本知識、政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。筆試具體時間、地點另行通知。
2、面試。根據筆試成績由高至低，按選拔職位與面試人選1∶3的比例確定面試人員。面試試題委托省級有關機構根據公選職位命題。面試前，對擬進行面試人員進行資格復核。復核合格的參加面試，不合格的取消面試資格，按筆試成績由高至低依次遞補。面試采取結構化面試方式進行，設評委7名，邀請外地有關專家組成，同時邀請縣委委員，不是縣委委員的人大、政府、政協、紀委領導成員和公選職位所在的縣直單位領導班子成員，部分“兩代表一委員”（各10人，抽簽產生）現場觀摩和評議，評議按優秀、良好、合格、不合格四個檔次評定（優秀為100分，良好為80分，合格為60分，不合格為40分）。公選職位所在的縣直單位領導班子成員只對本單位公選職位進行評議。面試成績按評議分占40%、專家評委評分占60%計算總分。面試時間和地點由縣公選辦通知進入面試的考生。
3、組織考察。各公選職位取面試成績第一名的確定為考察對象。考察前對考察對象參照公務員錄用體檢標準進行體檢。考察對象名單通過新聞媒體進行公示，并征求所在單位以及紀檢監察、計生、檢察、公安等部門的意見。經體檢、公示、考察發現有不符合任職條件的，按面試成績由高至低依次遞補考察。
4、討論。縣委組織部根據考察情況，研究提出任職人選建議名單，提交縣委常委會進行討論票決，確定擬任人選。
5、公示任命。公選職位擬任職人選，在公開欄和互聯網等媒體上進行公示，公示結束后按照有關法律規定，辦理任職手續。其中鄉鎮人民政府鎮長、副鎮長人選，提交鄉鎮人民代表大會選舉產生。
四、待遇管理
（一）待遇。任職后享受同級領導干部的政治、生活待遇。試用期滿經組織考核合格正式任職后，居住地在河源市外的干部，服務滿5年后，一次性給予15萬元住房補貼。
（二）管理。公開選拔的職務除鄉鎮人民政府鎮長、副鎮長外，其他職務實行試用期制，試用期1年，從任命之日起計算。試用期滿后，經組織考核勝任的，按有關規定辦理正式任職手續，東源縣外的須簽訂5年（含試用期1年）的服務協議；不勝任的，免去試任職務，具備公務員身份的按科員職務安排工作，非公務員的根據具體實際安排適當工作。
五、報名辦法
（一）報名方式。報名采用個人自薦或組織推薦的形式。報名時填寫《東源縣公開選拔科級領導干部報名表》一式三份，同時提交單位推薦函（推薦理由和是否符合報考條件）、身份證、學歷證書、職稱證書原件及復印件，東源縣以外的需提供任職文件及復印件，近期免冠一寸相片3張（同時提交報名表的電子文本）。在河源市政府網（http://www.heyuan.gov.cn）和東源縣政府網（http://www.gddongyuan.gov.cn）發布的《關于東源縣2012年公開選拔科級領導干部公告》，可下載報名表。每個職位報考人數必須達到1：8以上，方進行公開選拔，報考人數低于1：8的，取消該職位公開選拔。
（二）報名時間和地點。時間：2012年6月11日—6月25日（節假日不休息）。地點：廣東省河源市東源縣縣政府大院2號樓2203房（縣委組織部干部一組），郵編：517500。郵寄資料以寄出時的郵戳時間為準。聯系人：藍錦建、郭宇燕，聯系電話:0762-8831115（傳真），電子郵箱：2yy@163.com。
六、紀律監督
考生在報名、筆試、面試中存在弄虛作假等舞弊行為，一經發現，取消其公選資格。工作人員在公選過程中違反有關政策法規的，一經查實，嚴肅處理，情節嚴重的，給予黨紀政紀處分。東源縣紀委監督投訴電話：0762-8831311。
東源縣公開選拔科級領導干部
領導小組辦公室
2012年6月11日
注：《東源縣2012年公開選拔科級領導干部報名表》來源于東源縣人民政府門戶網，最近更新：6月11日。易賢網下載后為.zip的壓縮文件，解壓后得到“東源縣2012年公開選拔科級領導干部報名表.doc”的文件。《東源縣2012年公開選拔科級領導干部報名表》使用MS-Office辦公軟件的Word制作，請務必確保你的電腦已經安裝MS-Office辦公軟件，否則打開的文件將是亂碼。
2、《東源縣縣情概況》（待更新）
注：非公務員（非參照公務員）管理單位包括非參照公務員管理的事業單位、企業和社會組織。
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