一、職位和名額
（一）正科級職位3個
1、共青團龍里縣委員會書記1名；
2、龍里縣廣播電視臺臺長1名；
3、龍里縣衛生監督所所長1名。
（二）副科級職位14個
1、龍里縣住房和城鄉建設局副局長1名；
2、龍里縣投資促進局副局長1名；
3、龍里縣環境保護局副局長1名；
4、龍里縣教育局副局長1名；
5、龍里縣財政局副局長1名；
6、龍里縣審計局副局長1名；
7、龍里縣規劃局副局長1名；
8、龍里縣統計局副局長1名；
9、龍里縣工業和信息化局副局長1名；
10、龍里縣安全生產監督管理局副局長1名；
11、龍里縣政府法制辦公室副主任1名；
12、龍里中學副校長1名；
13、龍里中等職業學校副校長1名；
14、龍里縣旅游產業管理辦公室主任1名。
二、選拔范圍
面向貴州省各級黨政群機關和事業單位在編在職干部進行選拔。
三、資格條件
除符合《黨政領導干部選拔任用工作條例》第六條規定的基本條件和任職資格外，還應具備下列資格條件。
（一）具有普通高等教育全日制大學本科及以上學歷。
（二）正科級職位年齡要求在40周歲以下（團縣委書記職位要求在35周歲以下），副科級職位年齡要求在35周歲以下。獲得全日制碩士、博士學位人員的年齡可放寬3周歲。
（三）任職資格。正科級職位要求任副科級領導職務兩年以上或現任正科級領導職務（含中級以上專業技術職務和事業單位副科級以上管理崗位）；副科級職位要求參加工作年限滿3年以上。且近三年年度考核均為稱職（合格）及以上等次。
（四）身體健康。
（五）具體崗位要求。
1、報考團縣委書記職位的，必須是中共正式黨員；
2、報考廣播電視臺臺長職位的，應當具有新聞及相關專業知識和3年及以上相關工作經歷；
3、報考衛生監督所所長職位的，應當具有食品、衛生及相關專業知識和3年及以上相關工作經歷；
4、報考教育局副局長、龍里中學副校長、中等職業學校副校長職位的，應當具有教育教學相關專業知識和3年及以上相關工作經歷；
5、報考住房和城鄉建設局副局長職位的，應當具有建設、規劃及相關專業知識和3年及以上相關工作經歷；
6、報考環保局副局長職位的，應當具有環境工程及相關專業知識和3年及以上相關工作經歷；
7、報考龍里縣財政局副局長職位的，應當具有會計師及以上專業技術資格和3年及以上相關工作經歷；
8、報考龍里縣審計局副局長職位的，應當具有會計師或審計師及以上專業技術資格和3年及以上相關工作經歷；
9、報考龍里縣規劃局副局長職位的，應當具有規劃及相關專業知識和3年及以上相關工作經歷；
10、報考龍里縣工業和信息化局副局長職位的，應當具有工業、工業經濟類相關專業知識和3年及以上相關工作經歷；
11、報考法制辦副主任職位的，應當具有法律、法學及相關專業知識和3年及以上相關工作經歷；
12、報考安全生產監督管理局副局長職位的，應當具有法律、地礦及相關專業知識和3年及以上相關工作經歷；
13、報考旅游產業管理辦公室主任職位的，應當具有旅游及相關專業知識和3年及以上相關工作經歷。
14、上述年齡、工齡和任職年限計算時間截至2012年6月30日。
有下列情形之一者不得參加公開選拔：
1、正在接受司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案審查的；
2、在黨紀、政紀處分所規定的提拔使用限制期內的；
3、受過司法機關刑事處罰的；
4、曾被開除公職的；
5、違反計劃生育政策的；
6、存在法律、法規規定其他不得提拔任職情形的。
四、選拔程序
1、報名及資格審查
報名時間：2012年6月24日至6月28日。
報名方式：采取現場報名，每人限報一個職位。報考人員可從龍里縣人民政府網（www.longli.gov.cn）下載《龍里縣公開選拔科級領導干部報名登記表》進行填寫，然后攜帶相關材料到報名點進行現場報名。
報名地點：貴州省龍里縣人力資源和社會保障局六樓（龍里縣縣城大磨石處）
報名所需材料：
（1）《龍里縣公開選拔科級領導干部報名登記表》2份；
（2）縣級以上組織人事部門同意報考的證明材料1份；
（3）本人學歷學位證、有效身份證原件及其復印件各1份；
（4）參加工作文件、任職文件復印件各1份（須加蓋組織人事部門印章）；
（5）本人近期1寸彩色標準證件照片5張。
報名結束后進行資格初審，資格審查不合格的將電話通知本人，并將資格審查后的報名情況在龍里縣人民政府網上公布。各職位資格初審合格人數達到10人及以上的，該職位方可進行公開選拔。達不到10人的，取消該職位的公開選拔，該職位報名人員可以改報符合報名條件的其他職位。
資格審查貫穿公開選拔工作全過程，報考人員凡弄虛作假或在公選中進行非組織活動的，一經查實，即取消參加考試或選拔資格。
2、筆試
筆試主要測試應試者對基本理論、基本知識、基本方法的掌握程度，特別是運用有關理論、知識和方法分析解決領導工作中遇到的困難和問題的能力。內容以《黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》為依據。
筆試分為公共科目考試和專業科目考試（公共知識占40％，專業知識占60％），筆試形式為閉卷，按百分制計分。
筆試時間：2012年7月15日
筆試結束后，每個職位按筆試總成績從高至低確定5名人選進入面試。如遇第五名分數并列的，同時作為面試人選。
3、面試
面試主要測試應試者理解分析問題的能力、組織協調能力、計劃決策能力、應變能力、邏輯思維能力、口頭表達能力和綜合業務素質、實際工作經驗等。
面試采取結構化面試的方式進行，面試時間另行通知。
4、考察
面試結束后，根據筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算考生綜合成績。根據考生綜合成績，各職位分別從高分到低分依次確定3名考察對象。如遇最后一名成績并列，同時列為考察對象。
考察前，組織考察對象到指定醫院進行體檢，體檢標準由公選領導小組辦公室商有關醫院確定。體檢不合格者自然淘汰，所缺名額按該職位綜合成績從高到低依次遞補。
5、確定擬任職人選
考察結束后，根據考察結果，縣委常委會集體研究，按每個職位確定2名參加競職演講和縣委全委會差額票決人選名單。
6、競職演講和縣委全委會票決
競職演講按職位逐個進行，每人限時5分鐘，內容主要包括對擬任職位的認識、打算和態度等。競職演講順序以抽簽的方式確定。演講時實行回避，即后演講的同志不得聽到前演講的內容。
每個職位競職演講結束后，由全體縣委委員現場投票差額票決確定擬任職人選。票決當場計票，當場宣布結果。
7、公示及任職
擬任人選按有關規定進行任前公示，公示時間為7天。公示結束后，沒有反映或有反映但不影響任職的，按程序和有關規定辦理任職手續。有反映，經調查核實確有問題、不宜任用的，取消其任職資格，該選拔職位空缺，不再遞補。
五、管理和待遇
1、對經按程序和有關規定辦理任職手續的公選人員，實行一年試用期。試用期滿后，經考核勝任的，正式任職。經考核不勝任工作的，提出免職意見，報縣委常委會決定免去試任職務，免職人員按公開選拔前相應的職級另行安排工作，不再保留相應待遇。任職后，發現在招考過程中弄虛作假的，取消其任職資格，并按有關規定進行處理。
2、經考核正式任職的人員，享受龍里縣同級領導干部的政治、生活待遇。對經公選正式任職的縣外干部在家屬安置、子女入學方面可給予相應照顧。公選的龍里縣外全日制博士研究生、碩士研究生或具有正高級、副高級技術職稱的干部，同時享受龍里縣高層次人才補貼。
3、經組織考察合格并參加競職演講和縣委全委會差額票決的報考人員，縣內的，直接列入龍里縣科級后備干部庫；縣外的，如本人愿意，可直接引進到我縣工作。
六、紀律要求
公開選拔工作要嚴格按照簡章規定的內容和程序操作，不得隨意更改；工作人員要嚴格遵守干部人事紀律，報考人員要自覺遵守有關規定，不準弄虛作假，搞非組織活動。
本次公選接受紀檢監察部門和廣大干部群眾的監督，為加強對公開選拔工作的監督，特公布監督舉報電話如下：
龍里縣紀委監察局舉報電話：0854- 5632121
龍里縣委組織部專用舉報電話：0854- 5621808
本公告由龍里縣公開選拔領導干部工作領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：0854-5621698
龍里縣公開選拔領導干部工作
領導小組辦公室
《龍里縣2012年面向全省公開選拔科級領導干部報名登記表.doc 》來源于龍里縣人民政府網。
最新更新日期：2012年6月13號。附件下載說明:
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