為深入學習實踐科學發展觀，認真貫徹落實州委《關于貫徹落實<2010-2020年深化干部人事制度改革規劃綱要>的實施辦法》（黔南黨辦發﹝2010﹞15號）文件精神，根據《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《貴州省鄉（鎮、街道）黨政領導干部選拔任用工作辦法》等有關規定，結合三都水族自治縣副科級職位缺額情況，經研究，決定公開選拔部分副科級領導干部。
一、公開選拔名額
公開選拔副科級領導干部22名。
二、公開選拔范圍
1.三都水族自治縣范圍內黨政機關、群團組織和事業單位在職在編干部職工（現任副科級及以上領導職務干部和工勤人員除外），任職一年以上的現任村（社區）支書、主任；
2.黔南州范圍內具有交通運輸、環保、水利相關專業技術職稱及工學類、經濟類專業的黨政機關、群團組織和事業單位在職在編干部職工（工勤人員除外）。
三、報考資格條件和獎勵加分
（一）資格條件
除具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《貴州省鄉（鎮、街道）黨政領導干部選拔任用工作辦法》等規定的基本條件外，還應具備所報考職位要求的資格條件（見附件1）。
有下列情形之一者不得參加公開選拔：
1．在試用期內的；
2．正在接受司法機關立案偵查、紀檢監察機關立案調查的；
3．在黨紀、政紀處分所規定的提拔任用限制期內的；
4．受過司法機關刑事處罰的；
５.其他不適宜擔任領導職務情形的。
（二）獎勵加分
(1)獲得國家級表彰獎勵的加4分；
(2)獲省部級表彰獎勵的加3分；
(3)獲州或廳級表彰獎勵的加2分；
(4)經三都水族自治縣公開選拔并掛任助理的副科級后備干部加4分；
第一項至第三項中獲得多項表彰獎勵的（不含集體獲得的表彰獎勵，時間范圍為2009年5月1日以來獲得的個人表彰獎勵，州級表彰的授予表彰單位為州委、州人民政府），只取最高一項加分一次，不累計加分;如符合第一項至第三項其中一項加分條件，同時也符合第四項加分條件的，可將第一項至第三項加分最高一項和第四項累計加分。獎勵分數加入筆試成績。
四、公開選拔的程序及方法
公開選拔副科級領導干部工作，于2012年６月12日開始至2012年８月25日結束。
（一）宣傳動員
采取下發文件，運用公開欄、新聞媒體、黨建網絡發布公告等形式進行廣泛宣傳。
（二）報名
采取個人自薦和組織推薦的方式報名。
１.報名時間：2012年6月18日至6月23日8:30—17：30，節假日不休息。
２.報名地點：三都水族自治縣行政中心七樓第八會議室。
３.報考人員填寫《三都水族自治縣公開選拔副科級領導干部報名登記表》，經所在單位黨委（黨組）簽署同意報考意見后加蓋公章并提供證明材料（證明材料要包含姓名、出生年月、參加工作時間、任職時間、文化程度、現工作單位及職務等），是現任村（社區）支書、主任要提供任職文件、證書原件及復印件，附本人畢業證書（有學位證書請一并提供）、有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明）原件及復印件，參加工作文件復印件（需發文單位審核并加蓋公章）1份，紅底近期免冠一寸彩色標準照3張和其它需要提交的材料。
（三）資格審查
由三都水族自治縣公開選拔副科級領導干部工作領導小組辦公室負責對報考人員進行資格初審，報領導小組審查確定。對資格審查合格的人員，發給筆試《準考證》。資格審查貫穿于公開選拔的全過程，只要發現有不符合報名條件和資格的參選者，即取消其資格。
符合資格條件的人數與公開選拔的職數比例一般不得低于8：1，如符合資格條件人數達不到比例，由縣公開選拔副科級領導干部工作領導小組決定研究取消或減少公選名額。取消職位的報名者符合其它職位條件的可以改報其它職位。
（四）組織考試
考試采取筆試和面試相結合的方式進行。筆試、面試均采用百分制，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算綜合成績，并向社會公布。
1.筆試
筆試采取閉卷方式進行，主要測試應試者對領導干部應具備的基本理論、基本知識、基本方法的掌握程度，特別是運用理論、知識和方法分析解決實際問題的能力及組織領導能力、綜合協調能力等。筆試時間為2012年7月7日。
2．面試
根據筆試成績依次從高分到低分按5：1的比例確定面試人選（如最后一名并列，一并進入面試）。面試主要測試應試者在組織領導、綜合協調、語言表達、分析判斷的能力及心理素質、臨場應變能力、個性特征等方面的適應程度，采取無領導小組方式進行。
（五）體檢
根據參考人員綜合成績從高到低按3：1的比例依次確定體檢人選（如最后一名成績并列，一并進入體檢），按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢不合格的，依次遞補。
（六）組織考察
體檢合格人員經研究列為考察對象后，領導小組派出考察組按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》規定的方法和程序，對考察對象德、能、勤、績、廉等方面的情況進行全面考察。重點考察道德品質和工作實績。
（七）決定任用
根據綜合得分、體檢、考察等情況，由縣委常委會議集體討論，采取差額票決方式決定擬任用對象。考察對象因名額限制未被任用的，列入副科級后備干部進行管理，三都水族自治縣外考生除外。
（八）任前公示
對擬任用對象進行公示，公示期為7天。
（九）辦理任職手續
經公示無影響任用問題的對象，由中共三都水族自治縣委統籌安排。安排任職的干部，除需要選舉產生的以外，均實行一年試用期，試用期間享受相應職務待遇。試用期滿后，經考核勝任的，正式任職；不勝任的，免去試任職務。
五、公開選拔的組織機構
在中共三都水族自治縣委領導下，成立三都水族自治縣公開選拔副科級領導干部工作領導小組，領導小組下設辦公室在中共三都水族自治縣委組織部。
六、工作紀律和監督
本次公開選拔工作，三都水族自治縣紀檢監察部門全程參與，并接受社會各界的監督。在公開選拔中如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機密等違紀違規行為的，將嚴肅查處。
為加強對公開選拔工作的監督，設監督舉報電話如下：
中共三都水族自治縣紀委監察局辦公室電話：0854-3921024
中共三都水族自治縣委組織部干監辦電話：0854-3922433
本次公開選拔副科級領導干部相關事宜由三都水族自治縣公開選拔副科級領導干部工作領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：0854-3925578 0854-3928671。
《三都水族自治縣2012年公開選拔副科級領導干部報名登記表.doc 》和《三都水族自治縣2012年公開選拔副科級領導干部加分申請表.doc 》來源于鳳羽水鄉黨建網。
最新更新日期：2012年6月12號。附件下載說明:
易賢網下載后為.rar的壓縮文件，解壓后得到“三都水族自治縣2012年公開選拔副科級領導干部報名登記表.doc”合“三都水族自治縣2012年公開選拔副科級領導干部加分申請表.doc”的文件,使用MS-Office辦公軟件的word 制作，請務必確保你的電腦已經安裝MS-Office辦公軟件，否則打開的文件將是亂碼。
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
