為貫徹落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)》和《國家中長期人才發展規劃綱要(2010-2020年)》，加強高等學校高層次人才隊伍建設，吸引和培養造就一批具有國際影響的學科領軍人才，教育部決定從2011年起，實施新的“長江學者獎勵計劃”。
“長江學者獎勵計劃”是國家重大人才工程的重要組成部分，與“海外高層次人才引進計劃”、“青年英才開發計劃”等共同構成國家高層次人才培養支持體系。
“長江學者獎勵計劃”支持高等學校聘任長江學者特聘教授。
長江學者實行崗位聘任制。高等學校設置特聘教授崗位，面向海內外公開招聘，經教育部組織專家評審通過后，由高等學校聘任，實行合同管理。
高等學校設置長江學者崗位應當明確重點突破的研究方向和研究任務，與實施國家教育、科技和人才規劃結合，與國家重大科研和工程項目結合，與創新平臺和創新基地建設結合，與重點學科、重點實驗室和新興交叉學科建設結合。
每年聘任特聘教授150名，聘期為5年。
特聘教授由教育部授予“長江學者”稱號，在聘期內享受長江學者獎金。
“長江學者獎勵計劃”實施經費由中央財政專項支持。
應聘程序
應聘人員可通過電子郵件或投遞紙質稿簡歷的方式提交應聘材料。如通過電子郵件求職，郵件主題請注明：姓名、應聘崗位，應聘材料以附件形式發送，電子信箱：rsc@zjou.edu.cn;紙質稿請遞交到浙江海洋大學人事處人才科。
聯系方式
通訊地址：浙江省舟山市定海區臨城街道海大南路1號浙江海洋大學人事處
郵政編碼：316022
網址：www.zjou.edu.cn
聯系電話：0580-2550017
傳真：0580-2550017
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