為促進學校各項事業的推進與發展，提高政策研究的針對性和服務能力，我校高等教育研究與評估中心、發展規劃與學科建設處、教師教學發展中心三部門面向國內外招聘高等教育學相關專業博士人才3-5人，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
雙向選擇、公開公正、德才兼備、擇優錄用。
二、招聘對象
普通高校2017屆應屆博士畢業生或具有博士學位的副教授、教授。
三、招聘崗位職責
承擔高等教育研究與評估、發展規劃等相關工作任務并服從單位分配的其他工作安排。
四、招聘崗位條件
1.具有良好的思想政治素質和身體素質，熱愛高等教育事業;
2.具有較強的事業心、責任感、團隊合作與開拓創新精神;
3.高等教育學、比較教育學、教育經濟與管理等相關專業博士研究生，專業基礎扎實;
4.應屆博士第一作者發表CSSCI期刊論文3篇以上。其他應聘人員近5年第一作者發表CSSCI期刊論文5篇以上，并主持省部級以上課題1項。
五、報名
應聘者填寫《南信大人才引進公開招聘報名表》(見附件1)和《南信大高等教育崗位報名信息匯總表》(見附件2)，以電子郵件方式發至yuehong810916@163.com ，并抄送至zp@nuist.edu.cn,郵箱主題請標注為：應聘高等教育崗位+姓名。應聘者須按要求如實填寫表格，對弄虛作假者，一經查實將取消應聘資格。
自即日起接受報名，長期有效，招滿為止。
六、考核
報名結束后，高等教育研究與評估中心等單位將協同人事處對報名人員進行審核，擇優確定參加考核人選;考核形式以面試為主，具體內容和時間由學校另行通知。
七、崗位待遇
引進人員報到后，按學校同類人員兌現相關待遇，其中優秀的，學校可提供不低于20萬元的安家費和5-10萬元人才啟動經費。
八、咨詢電話
高等教育研究與評估中心：025-58731330 徐老師
人事處： 025-58731143 徐老師
南京信息工程大學
2017年7月9日
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