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人民日報新媒體高級專業(yè)人才2017招聘公告
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1479 次 日期:2017-08-22 15:22:15
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人民日報社新媒體中心2015年10月經(jīng)中央編辦批準(zhǔn)正式成立,主要負(fù)責(zé)落實(shí)移動優(yōu)先戰(zhàn)略,推進(jìn)媒體深度融合,加快人民日報移動新媒體的發(fā)展。目前中心主要承擔(dān)人民日報法人微博、人民日報微信公眾號和人民日報客戶端(以下簡稱“兩微一端”)的建設(shè)和運(yùn)營工作。

人民日報兩微一端矩陣在輿論場上有著巨大的影響力,是傳統(tǒng)媒體進(jìn)軍新媒體的標(biāo)桿,在新媒體行業(yè)享有盛譽(yù)。截至目前,人民日報法人微博總粉絲超過9400萬,粉絲數(shù)、活躍度長期居中國媒體微博賬號榜首,被稱為“中國第一媒體微博”;人民日報微信公眾號訂閱用戶近1300萬,按照主流第三方排行,影響力在2000多萬各類微信公眾號中長期位列第一,被稱為“中國第一微信公號”;人民日報客戶端累計下載量超過1.99億,根據(jù)多家第三方機(jī)構(gòu)報告顯示,人民日報客戶端在活躍度、影響力等指標(biāo)在中國主流媒體創(chuàng)辦的新聞客戶端中處于領(lǐng)先位置。按照報社編委會部署,人民日報社新媒體中心正在加快移動新媒體發(fā)展步伐,強(qiáng)化技術(shù)驅(qū)動,緊盯人工智能等趨勢,打造更加強(qiáng)大的新聞客戶端產(chǎn)品。將積極推進(jìn)平臺化戰(zhàn)略,在有關(guān)管理部門指導(dǎo)和支持下,建設(shè)全國移動直播平臺(人民直播),規(guī)范移動直播秩序,推動形成主流資訊直播新模式。積極推進(jìn)全國主流新媒體的合作共享、資源整合,籌備推出全國移動新媒體信息聚合系統(tǒng)(人民號)。

為更好實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo),人民日報社新媒體中心現(xiàn)面向社會公開招聘部分高層次專業(yè)人才,承諾提供一流的事業(yè)發(fā)展平臺和有吸引力的薪酬福利待遇。熱切期待有志投身主流新媒體事業(yè)的同仁加入我們,攜手共創(chuàng)輝煌業(yè)績。

一、招聘計劃

招聘崗位聚焦人民日報新媒體發(fā)展戰(zhàn)略,重點(diǎn)招聘產(chǎn)品和技術(shù)、運(yùn)營推廣、視頻等方面的高端人才。

具體招聘崗位附后,工作地點(diǎn)均為北京。

二、應(yīng)聘資格和條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),具有良好的政治素質(zhì)和思想品德。

2.遵紀(jì)守法,恪守職業(yè)道德。

3.本科及以上學(xué)歷,3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(特殊標(biāo)明崗位除外),年齡原則上不超過40周歲。

4.在其專業(yè)領(lǐng)域有較高造詣?wù)邇?yōu)先。

三、聘用及待遇

招聘的高級專業(yè)人才,將根據(jù)人民日報社新媒體中心項(xiàng)目建設(shè)目標(biāo)簽訂勞動合同。除基本薪酬外,可根據(jù)工作完成情況獲得相應(yīng)的獎勵,并根據(jù)國家和報社有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的福利待遇。

四、招聘流程

簡歷投遞-初選-面試-考察-體檢-聘用

五、簡歷投遞及提示

唯一簡歷接收郵箱rmrbhr@people.cn,郵件主題:姓名+應(yīng)聘崗位名稱。

1.應(yīng)聘者應(yīng)對個人簡歷的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我單位有權(quán)取消其應(yīng)聘資格并解除勞動關(guān)系。

2.人民日報社有權(quán)根據(jù)崗位需求變化等因素調(diào)整或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

六、聯(lián)系我們

招聘咨詢電話:010-65369005 010-65369905

簡歷投遞技術(shù)支持:010-65367963

人民日報新媒體高級專業(yè)人才招聘職位列表

人民日報社人事局

 

2017年8月

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