為做好河源市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)中心人員招聘工作，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))，經(jīng)河源市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、單位簡(jiǎn)介
(一)河源市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)中心簡(jiǎn)介
河源市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)中心為市經(jīng)濟(jì)和信息化局直屬正科級(jí)事業(yè)單位。主要任務(wù)是：為企業(yè)提供新產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)服務(wù)，幫助企業(yè)開展技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)改造;為企業(yè)提供科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)，開發(fā)科技、管理人才;組織科技、管理人員專業(yè)技術(shù)和知識(shí)更新培訓(xùn)。
二、招聘崗位、崗位職責(zé)和崗位待遇
(一)招聘崗位與資格條件
| 招聘單位 | 崗位代碼 | 招聘崗位名稱 | 崗位職責(zé) | 招聘人數(shù) | 資格條件 |
|---|---|---|---|---|---|
| 河源市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)中心 | 01 | 職員（管理崗位九級(jí)） | 負(fù)責(zé)市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)中心日常管理工作；負(fù)責(zé)企業(yè)管理人才、管理人員專業(yè)技術(shù)和知識(shí)更新培訓(xùn)。 | 1 | 1、30周歲以下，全日制碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位，人力資源管理專業(yè)； 2具有二年以上工作經(jīng)歷。 |
(二)崗位待遇
聘用人員為事業(yè)單位財(cái)政核撥編制，執(zhí)行國(guó)家、省、市的事業(yè)單位工資福利政策。
三、招聘對(duì)象及條件
(一)招聘對(duì)象：符合本次招聘資格條件人員。
(二)招聘條件
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
2、身體健康，品行端正，職業(yè)道德高尚;
3、年齡計(jì)算以公告當(dāng)日為限;
4、具備招聘職位所需資格條件;
5、涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不得報(bào)考。
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式
(一)報(bào)名時(shí)間：2017年10月9日-10月13日(上午8:30-12:00;下午：14:30-17:30)。
(二)報(bào)名地點(diǎn)：河源市新市區(qū)永和東路85號(hào)市經(jīng)濟(jì)和信息化局大樓702室(人事科)。
(三)報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)考者按照招考條件、要求，在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站上下載《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》后清晰填寫一份，并持本人居民身份證、學(xué)歷證書和其他有關(guān)證明材料(所有證件均要求原件及復(fù)印件)，以及本人近期正面免冠同版小二寸照片2張，在公考規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定的地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名者要如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。符合報(bào)考資格條件的，由河源市經(jīng)濟(jì)和信息化局發(fā)給準(zhǔn)考證，考生憑準(zhǔn)考證和身份證參加考試。
五、考試時(shí)間和地點(diǎn)、考試方式和范圍、面試人數(shù)的計(jì)算方法、最終成績(jī)的計(jì)算方法、考試成績(jī)的公布時(shí)間和方式
(一)考試方式和范圍
1、采取筆試和面試相結(jié)合的方法。
2、筆試內(nèi)容包括招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能，筆試命題和評(píng)卷由市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。筆試工作由河源市經(jīng)信局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
3、面試采取結(jié)構(gòu)化面試，面試命題由河源市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。面試工作由河源市經(jīng)信局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
(二)考試時(shí)間和地點(diǎn)
1、筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證;
2、面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知;
(三)面試人數(shù)的計(jì)算方法
依筆試成績(jī)高低順序按招聘職位的擬聘人數(shù)的1:3確定面試對(duì)象，考試人數(shù)達(dá)不到1:3的，按考試人數(shù)確定。
(四)最終成績(jī)的計(jì)算方法
筆試成績(jī)占50%和面試成績(jī)占50%的比例合成最終成績(jī)，最終成績(jī)合成為100分。考生最終成績(jī)相同，依次按筆試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。
(五)考試成績(jī)的公布時(shí)間和方式
1、筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在河源市人民政府門戶網(wǎng)站上公布考生筆試成績(jī)和確定參加面試人員名單。
2、考生面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，當(dāng)天公布考生面試成績(jī)。
3、面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在河源市人民政府門戶網(wǎng)站上公布考生最終成績(jī)。
六、體檢和考察
(一)根據(jù)招聘方案規(guī)定的擬聘人數(shù)和考生的最終成績(jī)從高分到低分確定等額的體檢人選由市經(jīng)濟(jì)和信息化局組織到市級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作實(shí)施辦法》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。
(二)根據(jù)考生的體檢結(jié)果確定考察人選，考察工作由市經(jīng)信局按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施。
七、聘用人員名單的公布方式、咨詢電話、舉報(bào)或者投訴電話
(一)根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人選，并將擬聘人員名單在河源市人民政府門戶網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，如因體檢、考察不合格出現(xiàn)擬聘職位空缺的，將按規(guī)定在面試成績(jī)合格的同職位考生中，從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)，并按規(guī)定對(duì)遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢、考察。
(二)咨詢電話、舉報(bào)或投訴電話：0762—3885417。
八、需要說(shuō)明的其他內(nèi)容
(一)擬聘人選名單經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
(二)招聘崗位最終成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格線的不予錄用。
河源市經(jīng)濟(jì)和信息化局
2017年9月18日
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