根據司法審判工作需要，經研究，最高人民法院決定面向社會公開招聘50名聘用制書記員。
一、崗位職責
聘用制書記員是從事審判事務性工作的輔助人員，在法官指導下開展工作。主要職責包括：
（一）負責庭前準備的事務性工作；
（二）檢查開庭時訴訟參與人的出庭情況，宣布法庭紀律；
（三）負責案件審理中的記錄工作；
（四）整理、裝訂、歸檔案卷材料；
（五）完成法官交辦的其他事務性工作。
二、招聘原則
（一）德才兼備原則；
（二）民主公開原則；
（三）公平競爭原則；
（四）擇優聘用原則。
三、招聘條件
（一）報名參加招聘的人員應具備下列條件：
1.具有良好的政治素質和道德品行；
2.具有法律專業大學專科或本科學歷；
3.年齡在18周歲以上，30周歲以下（1987年10月1日至1999年9月30日期間出生）；
4.計算機中文錄入速度每分鐘100字以上；
5.認真細致，踏實肯干，具有一定解決實際問題的能力；
6.身體健康，具有正常履行職責的身體條件。
（二）有下列情形之一的不予招聘：
1.曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀律處分的人員；
2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的；
3.違反社會公德、職業道德，造成不良影響的；
4.其他不宜招聘的情形。
四、有關待遇
聘用制書記員工資由基本工資、崗位工資和績效工資三部分組成。試用期轉正后，工資待遇為6300元起（含單位、個人繳存“五險一金”及其他應繳費用），并將根據單位工資分配制度，依照崗位級別、工作業績、工作年限等情況逐年調整。單位提供就餐、辦公設備、差旅費等必要保障。
五、招聘程序
（一）報名
1.報名人員下載《最高人民法院聘用制書記員報名登記表》《基本信息匯總表》填寫相關內容后用a4紙打印。
2.將報名表、基本信息匯總表，連同身份證復印件、學歷學位證書（無學位證書者提供畢業證）復印件、戶口本首頁（或集體戶口首頁）及本人頁復印件郵寄至最高人民法院政治部組織人事部。
通信地址：北京市東城區東交民巷27號，郵編100745，所有紙質文件請通過平信、中國郵政ems方式郵寄。
3.將報名登記表、基本信息匯總表、身份證掃描電子版、學歷學位證書（學籍證明）掃描電子版、戶口本首頁及本人頁掃描電子版文件發送至郵箱diaopeichu@163.com（電子郵件標題格式為“聘用制書記員+姓名+聯系電話”，三項之間有空格）。
4.報名程序以紙質件寄達為準，電子版僅作備查。紙質件缺一項，即視為不合格。
報名截止時間：2017年10月15日。
（二）資格審查和考試
1.資格審查，確定參加考試人選。2017年10月20日前，電話通知進入計算機錄入測試人員（未接到通知者，即未通過資格審查，不再另行通知）。
2.計算機中文錄入測試（聽打和看打）。
3.根據錄入成績，確定面試人選。
考試時間、地點另行通知。
（三）體檢和考察
1.根據計算機錄入測試（占30%）和面試（占70%）的綜合成績確定考察和體檢人選。
2.組織人選進行體檢，體檢標準參照公務員錄用有關標準執行。
3.對體檢合格者進行差額考察，主要包括政治表現、道德品質、工作能力和實績、崗位匹配度、溝通協調、人際交往能力等內容。
（四）確定招聘人選
根據書記員崗位需要，綜合考慮專業測試、面試和體檢考察情況，擇優確定招聘人選。
（五）簽訂勞動合同
聘用制書記員實行勞動合同制管理，首次與我院簽訂5年勞動合同，設置半年的試用期。試用期滿后，經考核合格的，聘為我院聘用制書記員；考核被確定為不合格的，解除聘用合同。合同期滿，經考核優秀的，可續簽。在我院連續工作滿10年，經考核優秀的，可簽訂無固定期限勞動合同。
六、其他事項
1.在招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經發現證實，取消資格；已辦理聘用手續的，取消聘用，考生本人承擔由此產生的一切后果。
2.擬錄用在職人員須在我院通知的規定時間前，提供解除勞動關系證明；無法提供的，取消錄用（具體時間另行通知）。
3.我院不與應屆生簽訂三方協議，不解決戶口及住房；不負責保管或者委托保管人事檔案。
4.考生應保證通訊工具暢通，因通訊不暢導致相關后果由考生本人承擔。
5.咨詢電話：010—67556361、67556360（傳真）。
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