余杭區青年商會(以下簡稱青商會)成立于2013年12月，是在區民政局登記注冊并接受團區委業務主管和指導的，由余杭區優秀青年企業經營管理者以及商貿、金融、法律等相關領域的青年人才自發組成的具有獨立法人資格的非營利性社團組織。因工作需要，青商會現面向社會招聘工作人員1名，具體事項公告如下：
一、招聘原則
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則，按照德才兼備的用人標準，采取公開報名、統一考試和擇優聘用的辦法進行，通過資格審查、筆試(視資格審查合格人數確定是否開考)、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序面向社會公開招聘工作人員。
二、招聘崗位
青商會秘書處工作人員1名。主要從事青商會秘書處日常工作，包括會員管理、活動組織等。
三、薪酬待遇
實行合同聘用制，采取年薪制。具體待遇待面談。
四、報名條件
1.具有良好的思想政治素質、政治立場堅定;
2.具有較強組織協調能力和團隊意識，有較強的綜合管理、溝通表達能力;
3.具有較強的文字功底、能熟練使用計算機辦公軟件;
4.全日制大學本科及以上學歷;
5.年齡在30周歲以下(1987年10月1日以后出生)，身心健康，具有適合崗位要求的身體素質。
五、招聘程序
1.電子報名。報名者在余杭共青團網站下載表格(附后)，填寫《余杭區青年商會招聘工作人員報名表》(附近期電子照片1張)，相關證明材料(包括學位學歷證書、專業技術資格證書，以及其他證明材料)，以上材料掃描后電子版發送至yhtqw@163.com，郵件名為“青商會招聘+姓名”。報名時間為2017年10月24日至31日。
2.資格審查。青商會秘書處對報名人員進行資格審查，對符合條件者電話或短信通知筆試、面試具體事宜。
3.筆試和面試(11月中上旬)。招聘考試采取面試為主、筆試為輔相結合的辦法進行。具體筆試、面試時間和地點及相關事項另行通知，考生憑身份證參加考試。未按規定時間和地點參加筆試、面試的考生視作自動放棄。若進行筆試，根據筆試成績從高分到低分按1：8比例確定面試對象(不足比例的按實際人數進入面試)。若不進行筆試，則對所有資格審查符合條件者進行面試。按面試成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢人員，若面試成績相同的增加考試課目。
4.體檢與考察。參加體檢人員接到通知后，按要求時間到指定地點參加體檢，體檢標準參照《浙江省國家公務員錄用體檢標準(試行)》執行。體檢結束后將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行詳細考察，考察不合格者淘汰。因體檢或考察不合格出現崗位空缺時，在面試人員中，按考試總成績從高分到低分依次遞補。
5.公示和錄用。擬錄用人員名單報經團區委核準后，同時在余杭共青團網上公示3個工作日。公示期滿無異議的，進行錄用。
六、咨詢電話
若有不明事宜，可聯系青商會秘書處左老師，0571-86235231。
附件：余杭區青年商會招聘工作人員報名表(報名表請到余杭共青團網站網址http://www.yhgqt.gov.cn/下載)
余杭區青年商會秘書處
2017年10月24日
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