因工作需要，香洲區人力資源開發管理服務中心擬面向社會公開招聘1名綜合治稅協稅員，現公告如下：
一、應聘條件、招聘人數及待遇
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業道德，無違法犯罪記錄;
4.具備崗位所需的專業或者技能條件;
5.具備適應崗位要求的身體條件。
尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得應聘。
(二)資格條件、招聘人數及待遇
| 資格條件 | 招聘人數 | 職位介紹 | 待遇 | 備注 |
|---|---|---|---|---|
| 1.年齡：30周歲以下（1986年10月31日以后出生）； 2.學歷：大專及以上學歷。 |
1 | 1、工作地點：香洲區地稅局； 2、協助辦理綜合治稅業務過程中的事務性工作； 3、完成其他事務性工作。 |
每月應發工資不低于3800元。享有五險一金、高溫津貼、節日補、年底雙薪。 | 與勞務派遣公司簽訂勞動合同。 |
二、招聘程序
(一)報名
1.方式：網上報名，將報名資料①②③④電子文件發送到報名郵箱：3574902770@qq.com;
2.時間：2017年11月1日;
3.報名資料：
①《香洲區人力資源開發管理服務中心公開招聘綜合治稅協稅員報名表》(見附件1);
②身份證;
③學歷證(學位證)(2017年畢業的全國普通高校應聘者提供畢業生就業推薦表);
④近期彩色免冠同版一寸照片1張。
(二)資格審查
應聘者經資格審查，符合報考條件者，電話通知參加面試。
(三)面試
面試側重考察應聘者履行崗位職責應具備的素質與能力。滿分100分，合格線為60分。面試結束后，面試合格的人員成績高低順序，按招聘人數等額確定體檢人員。
面試成績、進入體檢人員名單及體檢相關事項，于面試結束后2日內電話通知。
(四)體檢
體檢標準參照職工入職體檢標準執行(體檢費用自理)。體檢不合格者不予聘用，所產生的空缺可在面試成績合格者中按面試成績排名依次等額遞補。
三、聘用
聘用人員與勞務派遣公司簽訂勞動合同，合同期為二年，由派遣公司負責發放待遇。
四、其他
(一)咨詢電話：0756-2525182(珠海市香洲區地稅局，周一至周五，上午8:30-12:00，下午2:30-5:30，法定節假日除外)。
(二)對應聘者的資格審查，貫穿于招聘的全過程。發現有不符合崗位招聘條件或弄虛作假的，立即取消其應聘或聘用資格;已簽訂勞動合同的予以解除。
香洲區人力資源開發管理服務中心招聘工作領導小組
2017年10月31日
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