為廣泛吸納優秀教育人才，招聘更多優秀高校畢業生加入我區公辦學校編制內教師隊伍，進一步優化師資隊伍結構，促進旌陽教育均衡優質健康發展。旌陽區部分教育事業單位編制內崗位面向社會公開招聘教師19名，現將有關事項公告如下：
一、公開招聘的原則和方式
堅持公開、公平、競爭、擇優的原則，按照任人唯賢、德才兼備的標準，采取公開報名、擇優聘用的方式進行。
二、公開招聘的范圍及對象
本次公開招聘按中小學學科教師和音樂教師(限鄉鎮義務教育學校)分類進行。
(一)中小學學科教師采用公開考試招聘的方式，對象為符合崗位條件的國內外各院校2018屆優秀本科畢業生，年齡在18周歲至25周歲(即1992年1月9日至2000年1月8日出生)。
(二)音樂教師(限鄉鎮義務教育學校)采用公開考核招聘的方式。招聘對象為符合崗位條件的國內外各院校全日制應往屆研究生、本科生(限招鄉鎮義務教育學校)，年齡在18周歲—30周歲之間(即1987年1月9日至2000年1月8日出生)。
三、公開招聘的名額、崗位
(一)中小學教師15名，音樂教師4名。
(二)具體招聘崗位及專業條件見崗位表(附件1)。除特別規定外，對從業資格、專技資格等層級條件，考生為同類該層級及以上的均符合該條件，崗位所要求的專業、專業類參考教育部網站專業目錄。
四、招聘時間和地點
本次公開招聘采用先網絡報名，后現場審查資料的報名方式。
(一)網絡報名：自公告發布之日起，各招聘崗位開始網絡報名，截止2018年1月23日18點。考生通過旌陽區教育局qq郵箱報名。報名時均需如實填寫《報名登記表》1份(附件2)，每人僅限填報一個單位的一個崗位。報名時需提供以下證件原件與復印件，詳見材料清單(附件3)。報名相關材料請掃描后打包上傳至qq郵箱952001999@qq.com。
(二)現場審核：通過網絡報名復審的考生攜帶全部報名材料的原件和復印件于2018年1月29日(8：30—18:00)在德陽市旌陽區教育局(屏山街351號)進行現場審核。
(三)面試時間和地點：暫定為2018年2月1日8:30在德陽市黃許職業中專校進行現場面試(面試時間和地點以電話通知為準)。
五、招聘條件
考生須符合本公告、崗位表每項條件，相應情況、證件材料均須真實有效、準確完整、對應一致、國家認可。
(一)基本條件
1. 具有中華人民共和國國籍。
2. 遵守憲法和法律。
3. 熱愛教育教學工作，具有扎實的專業知識，具有良好的品行,具備相應層次的教師資格證。
4. 身體健康，符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及后續通用標準。
5. 國內各院校2018屆優秀本科畢業生必須于2018年7月31日前畢業，以畢業證書落款日期為準。
6. 委培或定向畢業生，須由委培或定向單位同意報考，審查提交該單位同意報考證明書。
7.具有招聘崗位要求的專業技術水平與工作能力，以同一學習經歷滿足下列要求：
(1)學歷受國家教育部《 學信網》認證(www.chsi.com.cn)，畢業同時取得相應學位。
(2)學歷專業或方向、專項，符合具體崗位要求。
(3)學歷課程、實習、論文、設計等全部項目合格。
6.考察及公示
考察由區人社局負責，各用人單位主管部門具體實施。考察包括現實表現與檔案記錄等，考察結論書涵蓋被考察人的思想政治、遵紀守法、態度品行、學習成績、是否符合回避規定等情況。考察合格方可進入公示。區人社局對考察合格人員在德陽市旌陽區人民政府公眾信息網(www.tfjy.gov.cn)上進行為期7日的公示。公示期間，接受實名制舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的線索。對有反映的要進行調查核實，經核實不宜招聘的取消其資格。
7.資格終審與聘用確認
聘用前，由區人社局對經上述程序合格的擬聘用人員進行資格終審，終審合格的予以聘用確認，終審不合格的不得進入后續程序。聘用確認辦結，招聘單位、受聘人員立即訂立《四川省事業單位聘用合同書》，該人員聘用該單位相應專業技術崗位工作人員，按法規政策納入事業單位人事管理。
聘用確認前，未明確是哪家招聘單位的，由區人社局明確。1個崗位合并多個單位的，由區人社局安排該崗位資格終審合格人員，按面試排名辦法依次由其本人選擇單位，并做好簽名確認、檔案記載等工作。
七、其它事項
(一)若因資格終審不通過、體檢不合格、考核不合格、取消錄用資格、擬錄用畢業生主動放棄的，產生缺額時若有人可補則按考核排名辦法依次等額遞補。遞補工作原則上只開展一次。
(二)2018年7月31日前必須取得應聘專業學歷、學位證書，取得與應聘崗位相應的教師資格證，否則不予聘用。
(三)有弄虛作假行為的，不符合錄用條件的，未按時報到的，不服從組織調配的，均取消錄用資格。
八、工作紀律和要求
(一)嚴格實行回避
凡與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘與該單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。招聘單位負責人員和招聘工作人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避。
(二)嚴肅招考風紀
督促誠信報考，狠抓考風考紀，打擊弄虛作假，嚴防違規舞弊，確保公開、公平、公正。
(三)嚴把監管關口
對違反相應規定的應聘人員取消公開招聘資格，若已被聘用則解除聘用。對違反相應規定的工作人員，按規定處理追責
九、本公告最終解釋權歸旌陽區人社局、旌陽區教育局。
旌陽區教育局聯系人： 黃老師1898 1006651
座機：0838-2537075 葉老師 18981006653
曾老師 18981006635
德陽市旌陽區人力資源和社會保障局
德陽市旌陽區教育局
2018年1月9日
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