清遠市宏泰人力資源有限公司以“專注人才服務，專業(yè)服務人才”為企業(yè)宗旨，力求為企業(yè)及求職者提供專業(yè)、高效的人才服務平臺，現(xiàn)因公司業(yè)務發(fā)展需要，誠聘3名工作人員派遣到清城區(qū)發(fā)展和改革局工作，具體崗位如下：
| 崗位(代碼) | 人數(shù) | 招聘對象 | 學歷學位 | 專業(yè)要求 | 性別 | 其他條件 |
| 辦事員01 | 3 | 社會人員、應屆畢業(yè)生（2018年取得畢業(yè)證書） | 全日制大專或以上 | 不限 | 男性 | 年齡在35周歲以下 |
招聘程序：
一、報名時間：2018年1月16日至1月23日 上午9:00至11：30時，下午14：30至17:30時，節(jié)假日除外。
二、報名地點：清遠市清城區(qū)松崗路147.149號永利家園4號樓二層01
三、報名方式：采用現(xiàn)場報名方式，每人限報一個職位，報考時提交本人近期大一寸彩色免冠照片2張，并接受資格審查。資格審核需提交的材料：報考者須提交本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學歷學位證書、計劃生育證明、清遠市宏泰人力資源有限公司應聘求職表(考生到現(xiàn)場填寫)以及招聘崗位中“其他條件”要求提供的有關證明材料(所有證件均要求原件及復印件)。報考者是應屆畢業(yè)生的可提交就業(yè)推薦表，應聘者提供的信息和資料應真實可靠，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消其應聘資格。
四、準考證發(fā)放：準考證在報名現(xiàn)場發(fā)放。
五、考試：采取筆試和面試相結合的方式進行(實行100分制，筆試占50分、面試占50分)。
(一)筆試。分值占50分，卷面分值100分。
1、筆試時間：按招聘崗位人數(shù)與報考人數(shù)達到1：2比例后，通知考試安排。如招聘崗位人數(shù)與報考人數(shù)未達到1：2比例的，將按實際達到比例的崗位數(shù)開放考試。
2、筆試地點：待定。
3、內(nèi)容：主要考核應聘者的公共基礎知識、綜合分析能力、文字表達能力等綜合素質，公共基礎知識包括法律法規(guī)、時事政治等內(nèi)容。筆試采用閉卷方式進行，命題和評卷工作委托有關機構承辦。
(二)面試。分值占50分。
1、確定面試對象。筆試卷面成績達到60分以上的，進入面試名單，面試人選按招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1:3比例依筆試成績高低順序確定。如招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)未達到1:3比例的，則按實際進入面試名單人數(shù)確定面試人選。
2、面試時間、地點。具體時間及地點另行通知。
3、面試要求：
考生須攜帶本人身份證、準考證在規(guī)定的時間到指定地點報到并參加面試，未按時報到或中途擅離考場視為自動放棄考試資格處理。面試采取結構化面試方式進行，主要考查應聘者的專業(yè)知識、語言表達能力和應變能力等綜合素質。
(三)成績計算。
1、筆試和面試都按百分制計算，然后按百分比折算合計總成績?？忌偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%。
2、根據(jù)各招聘崗位的考生總成績達到70分以上的考生按成績順序高低進行錄取，總成績未達到70分的考生不進入錄用排序名單。
聘用方式：
根據(jù)崗位職數(shù)按總成績由高至低的順序擇優(yōu)錄取，將通知應聘者本人按指定時間到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費自理。體檢合格后，我司將與擬聘用人員簽定勞務合同，派遣到清城區(qū)發(fā)改局工作。
福利待遇：
以上崗位實行年薪制，聘用人員年薪包含：工資(含稅金)、包含各社會保險單位部分和個人部分及其他福利待遇，具體如下:
大專學歷：42000元/年 本科學歷:48000元/年
聯(lián)系方式：
聯(lián)系電話、聯(lián)系人：0763-3316398 李先生
清遠市宏泰人力資源有限公司
2018年1月12日
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