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唐縣城鄉(xiāng)建設(shè)投資有限公司是經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn)成立的國(guó)有獨(dú)資公司。公司經(jīng)營(yíng)范圍：土地開發(fā)整理收儲(chǔ)、棚戶區(qū)改造、城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、公益事業(yè)投資建設(shè)、扶貧開發(fā)等。唐縣惠唐融資擔(dān)保有限公司是經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn)成立的國(guó)有獨(dú)資公司。公司經(jīng)營(yíng)范圍：提供貸款擔(dān)保、票據(jù)承兌擔(dān)保、貿(mào)易融資擔(dān)保、項(xiàng)目融資擔(dān)保、信用擔(dān)保、訴訟保全擔(dān)保等。因工作需要，經(jīng)縣政府同意，擬面向社會(huì)公開招聘22名工作人員，其中城投公司招聘14名，擔(dān)保公司招聘8名。為保證公開招聘工作的順利實(shí)施，參照《保定市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(保人社發(fā)[2011]70號(hào))等規(guī)定，現(xiàn)公告如下：

一、招聘原則與方式

1、本次招聘為統(tǒng)一招聘，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行;

2、堅(jiān)持面向社會(huì)公開招聘;

3、堅(jiān)持德才兼?zhèn)浼懊裰鳌⒐_、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘單位、崗位、名額及應(yīng)聘崗位所需具體條件見《唐縣2018年城投公司、擔(dān)保公司公開招聘工作人員崗位信息表》，同時(shí)符合下列基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且年滿18周歲;具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷(含2018年7月底前畢業(yè)的畢業(yè)生);

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

4、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、任職資格或技能條件等;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6、年齡在35周歲以下(1982年4月1日以后出生);

7、具備崗位所需要的其他條件。

受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿的、正在接受調(diào)查的、或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開除公職的及法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為工作人員的其它情形，不得應(yīng)聘。

三、報(bào)名辦法

(一)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方法，每人限報(bào)一個(gè)崗位。其中某一崗位報(bào)名人數(shù)不足1:2比例時(shí)，取消或核減該崗位招聘數(shù)量。

(二)報(bào)名地點(diǎn)和時(shí)間：

報(bào)名地點(diǎn)：唐縣人力資源和社會(huì)保障局405房間。

報(bào)名時(shí)間：2018年4月 23日至25日上午8:30—11:30，下午1:30—5:30。

(三)報(bào)名程序：

報(bào)名時(shí)2018年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)協(xié)議書、崗位所需要的相應(yīng)的資格證書、身份證、戶口本等相關(guān)證明原件及復(fù)印件各一份，近期彩色一寸免冠照片5張，自行下載并填寫《唐縣應(yīng)屆畢業(yè)生招聘報(bào)名登記表》并加蓋公章;往屆畢業(yè)生提供本人畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、崗位所需要的相應(yīng)的資格證書、身份證、戶口本等相關(guān)證明原件及復(fù)印件各一份，近期彩色一寸免冠照片5張，在職人員需提供單位及主管部門同意應(yīng)聘的證明材料。所有應(yīng)聘人員自行登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(網(wǎng)址http://www.chsi.com.cn/)下載《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，在唐縣政府網(wǎng)自行下載并填寫《唐縣2018年公開招聘城投公司、擔(dān)保公司工作人員資格審查表》。

由招聘單位對(duì)應(yīng)聘者提供資料進(jìn)行資格審查，合格后加蓋公章。招聘辦公室負(fù)責(zé)填寫《唐縣2018年城投公司、擔(dān)保公司公開招聘工作人員報(bào)名花名冊(cè)》，并對(duì)應(yīng)聘人員當(dāng)場(chǎng)攝像。

四、考試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)與方法

1、考試采取面試的方法進(jìn)行，凡報(bào)名人員滿足開考比例的全部進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的應(yīng)聘者，請(qǐng)于2018年5月4日8:30-17:30到人社局人事股402房間憑本人有效二代居民身份證領(lǐng)取《面試通知書》，過(guò)期不領(lǐng)者，視為放棄。

2、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試考官由考官庫(kù)抽取，時(shí)間為5分鐘，共兩個(gè)問(wèn)題，主要考察考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、相關(guān)專業(yè)知識(shí)及技能、舉止儀表等，滿分100分。

3、面試時(shí)間、地點(diǎn)及具體要求等詳見《面試通知書》。

4、面試記分采用體操式打分法，即分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取其余評(píng)委的平均分為考生面試得分。其中，面試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分者取消后續(xù)資格。

5、面試時(shí)考生只準(zhǔn)報(bào)抽簽順序號(hào)，不得報(bào)姓名，且嚴(yán)禁將任何資料、通訊工具等帶入面試室。面試過(guò)程全程監(jiān)控錄像，并實(shí)行入闈管理，確保面試工作的公平與公正。

6、面試結(jié)束后，在唐縣人力資源和社會(huì)保障局公示欄即時(shí)公布面試成績(jī)。

五、考核、體檢

(一)根據(jù)個(gè)人面試成績(jī)，從高分到低分按招聘崗位1：1的比例確定進(jìn)入考核體檢對(duì)象。個(gè)人成績(jī)并列時(shí)，優(yōu)先進(jìn)入考核、體檢的順序?yàn)椋悍蠄?bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷高者、畢業(yè)時(shí)間早者、年齡小者、檔案記載有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者。

(二)考核由用人單位組織進(jìn)行?？己藘?nèi)容：個(gè)人及旁系三代的誠(chéng)信情況、查閱學(xué)生檔案、聽取學(xué)校及工作、實(shí)習(xí)單位意見等方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、管理能力、工作實(shí)績(jī)及遵紀(jì)守法等情況。

(三)體檢由招聘辦組織，指定一所縣級(jí)醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。初檢不合格者，可復(fù)檢一次，復(fù)檢不合格者，取消聘用資格。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，無(wú)故未按規(guī)定時(shí)間到定點(diǎn)醫(yī)院體檢者視為放棄。按體檢項(xiàng)目據(jù)實(shí)繳納體檢費(fèi)，費(fèi)用自理，并由考生直接交付體檢單位。

六、公示、聘用

(一)依據(jù)各招聘崗位的考試成績(jī)及體檢、考核結(jié)果，確定擬聘人員并在唐縣人社局和唐縣政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

(二)公示期間有人舉報(bào)，并經(jīng)查實(shí)影響聘用的取消其聘用資格。

(三)公示結(jié)束后，在體檢、考核、公示期間出現(xiàn)不合格或放棄聘用而空出的崗位，按應(yīng)聘該崗位考生的總成績(jī)由高到低的順序遞補(bǔ)一次，總成績(jī)并列時(shí)，按優(yōu)先進(jìn)入體檢、考核人員的順序確定遞補(bǔ)人員。

(四)對(duì)公示無(wú)異議人員，往屆畢業(yè)生由招聘單位適時(shí)通知應(yīng)聘者報(bào)到上崗或組織崗前培訓(xùn)，應(yīng)屆畢業(yè)生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書，自接到報(bào)到通知的10日內(nèi)及時(shí)報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，由此而出現(xiàn)的崗位空缺不予遞補(bǔ)。應(yīng)屆畢業(yè)生在7月底前提供畢業(yè)證、報(bào)到證、學(xué)生檔案等資料，經(jīng)考核合格后辦理相關(guān)手續(xù)。

(五)聘用人員試用期為6個(gè)月，并與單位簽訂勞動(dòng)合同，到人社局進(jìn)行勞動(dòng)用工備案。

(六)聘用人員的工資待遇，試用期工資每月2000元，試用期滿后簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行協(xié)商工資，最低不低于每月3000元，并按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。

七、本《公告》由唐縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

特別提醒：凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加證件審核、面試、體檢、考核、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試培訓(xùn)班。

咨詢電話：6421733