重慶銀行南坪支行因工作需要，擬公開(kāi)招聘以下崗位工作人員，招聘具體事宜如下：
一、招聘崗位職責(zé)及應(yīng)聘條件
公司客戶(hù)經(jīng)理
1、崗位職責(zé)：
(1)完成經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)下達(dá)的計(jì)劃任務(wù)。根據(jù)所在經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)原則和對(duì)公司客戶(hù)經(jīng)理的要求，參與制定公司貸款業(yè)務(wù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略和目標(biāo)客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，開(kāi)展市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，通過(guò)合法合規(guī)的途徑完成各類(lèi)公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。
(2)熟悉和掌握市場(chǎng)及同業(yè)的動(dòng)態(tài)信息。研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，發(fā)掘客戶(hù)潛在需求，了解客戶(hù)對(duì)本行產(chǎn)品和服務(wù)的評(píng)價(jià)，及時(shí)反饋相關(guān)部門(mén)，為改進(jìn)公司金融服務(wù)提供信息支持。
(3)客戶(hù)關(guān)系管理與維護(hù)。根據(jù)客戶(hù)發(fā)展戰(zhàn)略主動(dòng)挖掘、拓展新的客戶(hù)資源;建立和健全客戶(hù)信息檔案，跟蹤并及時(shí)更新客戶(hù)信息;培育優(yōu)質(zhì)、忠誠(chéng)客戶(hù)群體，為客戶(hù)提供全方位、個(gè)性化金融服務(wù)，以實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)的穩(wěn)定增長(zhǎng)。
(4)合規(guī)經(jīng)營(yíng)嚴(yán)防風(fēng)險(xiǎn)。嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，監(jiān)管政策和本行相關(guān)管理規(guī)定，進(jìn)行公司業(yè)務(wù)操作和業(yè)務(wù)管理，有效防范和控制公司業(yè)務(wù)的政策風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)和信用風(fēng)險(xiǎn)等。
(5)對(duì)授信調(diào)查、審批、出帳、貸后管理等各個(gè)階段上報(bào)的各類(lèi)信貸資料的真實(shí)性、及時(shí)性和完整性負(fù)責(zé)，并按照我行有關(guān)授信后管理規(guī)定完成具體工作。
(6)保密職責(zé)：嚴(yán)格為銀行和客戶(hù)保密，嚴(yán)禁泄露銀行和客戶(hù)的資料。
(7)提高自身學(xué)習(xí)能力和崗位技能。積極參與各級(jí)機(jī)構(gòu)組織的各類(lèi)培訓(xùn)，熟悉掌握公司業(yè)務(wù)各類(lèi)產(chǎn)品政策與規(guī)章制度，適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)的需要。
(8)嚴(yán)格遵守我行的其他規(guī)章制度。
2、應(yīng)聘條件：
(1)年齡：35周歲及以下。
(2)教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
(3)資格證書(shū)：通過(guò)銀行業(yè)從業(yè)資格考試(銀行業(yè)法律法規(guī)和綜合能力或者公共基礎(chǔ)、公司信貸)。
(4)工作經(jīng)歷：具備2年及以上銀行信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉公司類(lèi)授信業(yè)務(wù)。
(5)能力及資質(zhì)要求：具備良好素質(zhì)，責(zé)任心強(qiáng)，能夠吃苦耐勞，口頭表達(dá)能力好;業(yè)務(wù)熟練，熟悉本地市場(chǎng)，有較豐富的客戶(hù)資源，有較強(qiáng)市場(chǎng)拓展能力。
(6)符合我行近親屬回避制度規(guī)定。
*特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬部分應(yīng)聘條件。
二、報(bào)名時(shí)間及方式
有意愿者請(qǐng)?jiān)谥貞c銀行官網(wǎng)下載并填寫(xiě)《重慶銀行應(yīng)聘人員登記表》，于2018年6月1日17點(diǎn)之前將已手寫(xiě)簽名的報(bào)名表郵寄至以下地址：重慶市南岸區(qū)南城大道199號(hào)重慶銀行南坪支行 田方方(收)，電話(huà)：15086776725。
三、筆試及面試安排另行通知
四、注意事項(xiàng)
1、應(yīng)聘者需對(duì)應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有不符將取消其應(yīng)聘資格。
2、經(jīng)初審合格者，將以短信或電話(huà)方式通知筆試及面試時(shí)間，請(qǐng)保持通訊暢通。
重慶銀行人力資源部
2018年5月25日
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