根據(jù)市委、市政府《關于促進普通高等學校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的意見》(成委發(fā)〔2009〕19號)和市委組織部等七部門《關于進一步加強“一村一名大學生”計劃志愿者工作的意見》(成組發(fā)〔2013〕3號)精神，現(xiàn)就2018年高校畢業(yè)生服務基層項目志愿者公開招募工作提出如下實施辦法：
一、組織領導
(一)市委組織部、市人社局負責2018年全市高校畢業(yè)生服務基層項目志愿者招募的組織協(xié)調工作。
(二)市社局、市人事考試中心負責筆試、面試命題制卷工作。
(三)各區(qū)(市)縣項目辦具體負責資格審查、面試、體檢、崗前培訓等工作。
(四)招募工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，在各級紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下實施。
二、招募崗位及名額、服務期限
(一)招募崗位及數(shù)量
2018年我市動態(tài)補員1528名大學生志愿者到城鄉(xiāng)基層從事志愿服務。其中：“一村(社區(qū))一名大學生計劃”，招募1078名高校畢業(yè)生到村(社區(qū))從事志愿服務;“農(nóng)村特設教師崗位計劃”，招募306名高校畢業(yè)生到基層義務教育學校從事支教志愿服務;“基層衛(wèi)生機構大學生志愿者(支醫(yī))計劃”，招募144名高校畢業(yè)生到基層衛(wèi)生機構從事支醫(yī)志愿服務。
(二)服務期限
服務期兩年(試用期兩個月)。首期服務期滿考核結論為合格以上的志愿者，若服務單位和本人同意，經(jīng)主管部門批準后可續(xù)簽服務協(xié)議，續(xù)簽時間最長不超過一期(兩年)。
三、招募對象、范圍及報考條件
(一)招募對象
全日制普通高等院校2016年至2018年畢業(yè)的大學本科及以上學歷人員，其中 “基層衛(wèi)生機構大學生志愿者(支醫(yī))計劃”可適當放寬學歷。
(二)報考條件
1.熱愛祖國，擁護黨的基本路線和方針政策;
2.志愿到基層工作，作風踏實，吃苦耐勞，組織紀律觀念強;
3.在校學習期間成績優(yōu)良，具備相應的專業(yè)知識;
4.身體健康，年齡不超過30周歲(1988年7月1日后出生);
5.“農(nóng)村特設教師崗位計劃”志愿者要求具有大學本科以上學歷，并持有教師資格證書;
6.“基層衛(wèi)生機構大學生志愿者(支醫(yī))計劃”人員要求具有大學專科以上學歷;
7.凡受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，不得報考;凡在招募報名中提供虛假信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報考資格，一切責任由考生自負。
四、招募崗位及人數(shù)
詳見附件1、2、3。
五、報名方式
本次考試采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上繳費方式，不設現(xiàn)場報名。
(三)面試
面試由各區(qū)(市)縣項目辦聯(lián)合相關部門組織實施。
1.面試時間、地點：在《面試通知書》上明示。
2.面試方式：結構化面試。面試成績滿分為100分。
3.收費標準：根據(jù)四川省發(fā)展改革委員會、四川省財政廳川發(fā)改價格〔2017〕472號文件規(guī)定，收取面試費80元/人。
九、考試成績計算
(一)考試總成績計算
“基層衛(wèi)生機構大學生志愿者(支醫(yī))計劃”和“農(nóng)村特設教師崗位計劃”考試總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%。
“一村(社區(qū))一名大學生計劃”考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%。
(二)筆試總成績計算
筆試總成績=筆試折合成績。
“基層衛(wèi)生機構大學生志愿者(支醫(yī))計劃”筆試折合成績=《職業(yè)能力傾向測驗》×50% +《醫(yī)學基礎知識》×50%。
“農(nóng)村特設教師崗位計劃”筆試折合成績=《職業(yè)能力傾向測驗》×50% +《教育公共基礎》×50%。
“一村(社區(qū))一名大學生計劃”筆試折合成績=《職業(yè)能力傾向測驗》×50% +《公共基礎知識》×50%。
(三)面試成績
面試成績按100制計分法由面試產(chǎn)生。
十、體檢
依據(jù)招聘職位及招聘人數(shù)，按照總成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單。考試總成績及進入體檢人員名單，由相關區(qū)(市)縣在前述指定的網(wǎng)站上公示公告。
體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準及其操作手冊等有關規(guī)定執(zhí)行。若出現(xiàn)放棄體檢或體檢結論不合格的情況，從進入面試的人員中按成績從高分到低分依次等額確定遞補人員。對于懷孕考生參加體檢的，在體檢時暫不進行婦科和x光等項目的檢查，待考生孕期結束可進行婦科和x光等項目的檢查時，完成體檢、作出體檢結論，并與第二年新招募人員同時上崗。
十一、公示
按照考試、體檢結果確定擬聘人員并公示7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格，出現(xiàn)的崗位缺額可在報考同一崗位的考生中根據(jù)考試成績依次遞補。
十二、聘用及報到
各區(qū)(市)縣與所招募人員簽訂服務協(xié)議。招募人員未在規(guī)定時間內簽訂協(xié)議或簽訂協(xié)議后按照約定期限5日內未到崗的，可在報考同一崗位的考生中根據(jù)考試成績依次遞補。對無人報考或者有人參加筆試、無人參加面試的崗位，區(qū)(市)縣主考部門可在本區(qū)(市)縣報考同一項目參加面試且同意調劑的考生中從高分到低分進行調劑招募。
十三、崗前培訓
由各區(qū)(市)縣項目辦聯(lián)合相關部門組織實施。
十四、相關政策待遇
中共成都市委組織部
成都市人力資源和社會保障局
2018年6月19日
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