根據《事業單位人事管理條例》和《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發〔2011〕9號)及《滄州市事業單位公開招聘工作人員實施辦法(試行)》(滄人社字〔2011〕133號)文件精神，經研究決定，2018年市直教育系統事業單位面向社會公開招聘工作人員345名。現就有關事項公告如下：
一、招聘原則和方式
市直學校公開招聘堅持德才兼備和民主、公開、競爭、擇優的原則，在考試、考察的基礎上擇優聘用。
公開招聘采取市人力資源和社會保障局統一組織招聘(以下簡稱統一招聘)和事業單位組織招聘(以下簡稱單位招聘)兩種形式。
二、招聘名額
參加統一招聘的有14個事業單位，招聘工作人員135人，各招聘單位的招聘崗位、招聘人數、招聘崗位條件等詳見《滄州市2018年市直教育系統事業單位公開招聘(統一招聘)工作人員崗位信息表》。
單位招聘的有5家市直事業單位，分別是滄州師范學院、滄州醫學高等專科學校、滄州職業技術學院(含農科院)、泊頭職業學院、滄州市第一中學，共有招聘計劃210人。各招聘單位的招聘崗位、招聘人數、招聘崗位條件等詳見各單位《招聘公告》，相關內容由招聘單位負責解釋。各單位招聘公告由各招聘單位發布，發布時間請關注各單位網站。
應聘統一招聘崗位人員可通過以下網站查詢招聘信息：滄州市人力資源和社會保障局網、滄州人力資源網、滄州市事業單位公開招聘考試網。應聘單位招聘崗位人員可查詢各招聘單位網站和咨詢電話。
三、招聘對象和條件
(一)招聘對象
招聘對象為2018屆及以前畢業的院校畢業生(國外留學人員需經認證)。碩士研究生及以上學歷人員、2018屆全日制普通類高等院校應屆畢業生面向全國招聘;其他報考人員除報考招聘單位要求不限戶籍的崗位外，須具有滄州市轄區戶籍或為滄州轄區生源地。
(二)應聘人員應具備的基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍;
2、具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷、學位、專業等條件，具有崗位要求的相關資格證書;
3、遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德;
4、適應崗位要求的身體條件;
5、具備崗位所需要的其他條件。
招聘崗位所需的具體條件按《崗位信息表》要求確定。留學回國人員和其他海外、外國學歷學位獲得者的專業名稱與招聘崗位要求專業名稱不完全一致，但所學專業課程與招聘崗位專業課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報考該招聘崗位。具有兩年及以上教師工作經歷(現仍在教師崗位)的人員，報考教師崗位，年齡可放寬到40周歲(1978年8月20日以后出生)。
凡涉及到戶籍、工作時間等需要確定時間的，計算日期截止到2018年8月20日。工作經歷時間的計算方法是：從2018年8月20日算起，此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐(實習)經歷，不作為工作經歷計算。
現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、尚在規定的服務期限內的公務員和事業單位工作人員、在讀的非應屆畢業學生不得報考;曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;法律、法規和政策文件規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。
回避關系是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規定。
2、面試方式
①教師崗位面試采取分專業試講的方式。
②非教師崗位的面試采取結構化面談的方式，面試內容為綜合素質和通用能力。
面試分值100分。面試結束后，在面試地點公布面試成績。
面試時間和地點另行通知。
面試合格分數線為60分。
(三)單位招聘的考試
單位招聘的考試方式、內容、時間、地點等詳見各招聘單位《招聘公告》，《招聘公告》中未明確考試時間、地點等相關事項的由招聘單位另行通知。
六、統一招聘總成績及崗位排名確定
按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算總成績。如招聘單位同一招聘崗位末位出現總成績并列者，采取依次按筆試成績、學歷高者，基層工作經歷長者優先的辦法確定排名。在此后的體檢、考察、資格復審等環節發現問題需要遞補時，若出現總成績并列的，也按此排名順序確定。
七、體檢
考試結束后，按照考試總成績從高到低按1：1的比例確定進入體檢的人選。統一招聘的體檢由市教育局組織，體檢時間及體檢人員名單另行通知。單位招聘的體檢由招聘單位組織，市教育局進行監督指導。體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》。
八、考察和資格復審
對體檢合格的人員要進行全面考察。主要考察擬聘人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等。同時對考生報考條件進行資格復審，主要審核報考人員的個人檔案等材料原件。統一招聘的由市教育局或用人單位負責。單位招聘的考察和資格復審工作由招聘單位負責，市教育局進行指導和審核。負責考察和復審的單位要對考察對象的表現寫出書面報告并做出是否合格的結論意見。
九、公示、聘用
對經體檢、考察、資格復審合格的人員，確定為擬聘用人選，在滄州市人力資源和社會保障局網站、滄州人力資源網、滄州市事業單位公開招聘考試網公示擬聘用人選名單(單位招聘擬聘用人選名單在招聘單位網站公示)。時間為7個工作日。公示期間，對反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，填寫《滄州市事業單位公開招聘工作人員審批表》一式四份，報市人社局辦理相關聘用手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、資格復審、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
十、市直教育系統事業單位公開招聘工作由市紀檢監察機關全程監督。
咨詢電話：市人社局事業科：0317-3206528
市教育局人事科：0317-3170632
滄州市人力資源和社會保障局
2018年8月20日
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