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江蘇事業單位招聘網為大家提供：2019年蘇州相城區事業單位專業化青年人才定崗特選15人簡章。網上報名時間：2018年11月14日至2018年11月30日16:00。現場報名和資格初審：2018年11月14日(星期三)14:00—16:30，上海交通大學閔行校區霍英東體育中心二樓；2018年11月15日(星期四)14:00—16:30，南京大學仙林校區方肇周體育館；2018年11月17日(星期六)9:00—11:30，清華大學學生職業發展指導中心華為廳。以下是公告詳情：
為加大優秀青年人才引進力度，加強高素質專業化年輕干部人才儲備，根據《蘇州市專業化青年人才定崗特選計劃》(蘇組通〔2018〕49號)有關精神，經研究決定，蘇州市相城區事業單位面向部分高校選聘2019年應屆優秀畢業生15名。現將有關選聘事項公布如下：
一、選聘對象
面向全國“雙一流”建設高校全日制碩士研究生及以上應屆優秀畢業生(不含定向生、委培生和在職研究生)，且符合本簡章選聘基本條件及選聘崗位所需要求(詳見附件1《崗位簡介表》)。
部分高校名單(詳見附件3)依據2017年9月教育部、財政部、國家發改委印發《關于公布世界一流大學和一流學科建設高校及建設學科名單的通知》制定。
二、選聘基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄;適應崗位要求的身體條件。
(二)碩士研究生年齡在30周歲及以下(1988年7月1日以后出生)，博士研究生年齡在35周歲及以下(1983年7月1日以后出生)。
(三)下列人員不得報考：(1)現役軍人;(2)在讀非應屆的普通高校生;(3)曾有留用(留黨、留校)察看等處分的人員;(4)曾被開除黨籍、團籍或學籍的人員;(5)曾受過刑事處罰、勞動教養和曾被開除公職的人員;(6)在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;(7)聘用后即構成回避關系的人員，具體回避關系按照有關規定執行;(8)法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
(四)本次選聘對象不含尚未就業、戶籍仍保留在原就讀學校的2018年全日制普通高等院校畢業生。
(五)全日制普通高校2019年應屆畢業生須于2019年8月31日前取得相應的學歷和學位證書。
三、報名和資格初審
報名采用“網上報名”或“現場報名”的方式進行。
(一)網上報名和資格初審
采用“網上報名”方式的，應聘人員進入“相城人才網”(http://www. szxchr.com)注冊登陸后，進入“公共服務”-“個人業務”-“事業單位報名”，選擇“2019年蘇州市相城區事業單位專業化青年人才定崗特選計劃”場次填寫《報名登記表》進行報名，信息不實則視為報名無效。同時根據網頁提示，上傳佐證材料的照片或掃描件，佐證材料依次為：
⑴本人身份證;⑵《畢業生雙向選擇就業推薦表》(并同時提供本科階段的畢業證書、學位證書);⑶在校期間全部課程成績單;⑷學生證;⑸與《報名登記表》中“個人簡歷”或“獎懲情況”欄填寫一致的實踐經歷證明或榮譽證書、應聘崗位所需的其他相關資格證書;⑹近期免冠一寸證件電子照。
網上報名時間為：2018年11月14日至2018年11月30日16:00。資格初審時間為2018年11月14日至2018年12月2日16:00。應聘人員網上提交信息48小時之后，可到報考網站或“相城人社”微信公眾號查詢是否通過資格初審。
(二)現場報名和資格初審
2018年11月14日(星期三)14:00—16:30，上海交通大學閔行校區霍英東體育中心二樓;
2018年11月15日(星期四)14:00—16:30，南京大學仙林校區方肇周體育館;
2018年11月17日(星期六)9:00—11:30，清華大學學生職業發展指導中心華為廳。
采取“現場報名”形式的，應聘人員應正確填寫完整《報名登記表》，并向招聘單位現場工作人員提交，同時隨附佐證材料復印件(提供原件，留存復印件)，裝訂順序依次為：
⑴本人身份證;⑵《畢業生雙向選擇就業推薦表》(并同時提供本科階段的畢業證書、學位證書);⑶在校期間全部課程成績單;⑷學生證;⑸與《報名登記表》中“個人簡歷”或“獎懲情況”欄填寫一致的實踐經歷證明或榮譽證書、應聘崗位所需的其他相關資格證書;⑹近期免冠一寸證件照片一張。
經招聘單位初審，符合報名條件的應聘人員由招聘單位在《報名登記表》上簽字(蓋章)，視為通過資格初審。請于2018年11月30日前進入“相城人才網”(http://www. szxchr.com)注冊，并進入“公共服務”-“個人業務”-“事業單位報名”系統，選擇“2019年蘇州市相城區事業單位專業化青年人才定崗特選計劃”場次填寫《報名登記表》并提交，以進行報名信息電子采集。
(三)本次選聘將統一組織綜合能力素質評價和面試，因此每個報名者限報一個崗位，多報無效，報名信息經資格初審通過后不得更改。
四、綜合能力素質評價
相城區人才工作領導小組辦公室選派專業考官對通過報名資格初審的應聘人員進行綜合能力素質分析評價，評價主要內容為學歷學位、在校期間綜合表現、獲得的各類榮譽、實踐實習經歷等與崗位相適度(報名時未填寫或填寫不詳實的不計分)，評價成績實行百分制。按照選聘計劃人數的5倍比例從高分到低分確定進入資格復審，不足比例的，按實際符合條件人數確定資格復審名單。
評價成績在蘇州市相城人才網(http://www. szxchr.com)公布，并同時公布資格復審名單、時間和地點。也可登錄“相城人社”微信公眾號查詢。
五、資格復審
進入資格復審的應聘人員攜帶相關材料按時到達指定地點參加復審，復審時應提供以下材料原件并留存復印件：
⑴本人身份證;⑵《畢業生雙向選擇就業推薦表》(并同時提供本科階段的畢業證書、學位證書);⑶在校期間全部課程成績單;⑷學生證;⑸與《報名登記表》中“個人簡歷”或“獎懲情況”欄填寫一致的實踐經歷證明或榮譽證書、應聘崗位所需的其他相關資格證書。本人到現場復審有困難的，可委托他人到現場進行復審。委托復審的，除提供相關復審材料外，另須出示被委托人身份證。
采用“現場報名”形式的應聘人員，因現場報名、資格初審時已經查驗過報名材料原件，無需參加資格復審。
經復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的，取消其面試資格。因放棄或復審不合格造成缺額時，在報考同一職位的綜合能力素質評價成績人員中從高分到低分依次遞補考核人選。
資格復審完成之后可在指定時間(公布資格復審名單、時間和地點時同時公布)上網打印《面試通知》。
六、考核
考核采用面試與專業考核相結合的方式。
(一)面試時間及地點：
面試的具體時間和地點詳見《面試通知》。
面試的內容以考察擬任崗位所需的專業技術能力和綜合管理能力為主。面試可采用結構化小組面試、無領導小組討論、情景模擬、專業技能測試等多種方式進行。
面試成績以百分制計算，保留小數點后二位小數，第三位四舍五入，設60分為合格分數線。面試成績當場公布。面試結束后所有面試人員的面試成績在相城人才網上公示三天。
(二)專業考核
在面試成績合格分數線以上，根據面試成績從高到低按招聘崗位計劃人數1：2的比例確定進入專業考核環節人選。專業考核采取為期40天的崗位實踐方式，由專業考評組測評參加專業考核人員的專業能力以及崗位適應能力。專業考核成績以百分制計算，保留小數點后二位小數，第三位四舍五入，設60分為合格分數線。專業考核的具體方式、時間和地點另行通知。
(三)成績計算
根據面試成績40%、專業考核成績60%計算綜合成績，綜合成績設置60分為合格線。綜合成績在相城人才網上公示三天。
七、體檢
根據綜合成績從高到低按1：1的比例確定進入體檢人選，綜合成績相同時以專業考核成績高者在前。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢的具體時間、地點另行通知。
八、考察和資格復查
招聘單位對體檢合格的應聘人員進行聘用考察和資格復查。在整個招聘過程中，對不符合《簡章》規定的本次公開招聘的條件及招聘崗位所需專業、技能等資格條件的人員，或弄虛作假一經查實，隨時取消應聘資格，責任由應聘人員自負。聘用考察標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。
九、錄取和聘用
各招聘崗位擬錄取人員名單，在相城人才網上公示，時間不少于5個工作日。經公示無異議，按規定程序報批、辦理錄取等相關手續。對不符合《簡章》規定的本次公開招聘條件的人員，取消其錄取資格。
錄取人員應在規定時間內與招聘單位簽訂《聘用合同》、《畢業生雙向選擇就業協議書》。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關手續的，取消其錄取資格。
新聘用人員統一實行試用期，試用期為1年。試用期滿，經考核合格者，予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。
十、本簡章由蘇州市相城區人才工作領導小組辦公室、蘇州市相城區人力資源和社會保障局負責解釋。咨詢電話：0512-85182252。
蘇州市相城區人才工作領導小組辦公室
2018年11月5日
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