電子科技大學2020年春季學期心理健康教師（事業編制）招聘公告
本次面向社會公開招聘心理健康教師（崗位類型：專職輔導員）2名，具體如下：
一、招聘條件和要求
1.中國共產黨黨員，堅持黨的基本路線，堅決貫徹黨的教育路線、方針、政策，具有一定的政治理論水平，有較強的政治辨別力、政治敏感性和法制觀念；
2.具有良好的道德品質，熱愛高校心理健康教育工作，關愛學生，有較強的責任心和奉獻精神，有志于長期從事高校心理健康教育工作；
3.本科、研究生均為心理學、臨床心理學、精神病學、神經認知科學、社會學等相關專業，具備較強的組織管理能力、語言文字表達能力、教育引導能力和調查研究能力；
4.學習背景優秀，原則上具有博士研究生學歷。具有3年以上高校心理相關工作經歷的碩士研究生，且同時具有國家二級心理咨詢師或注冊心理師資格或中級以上職稱的可適當考慮。統招本科、研究生，且均取得相應學歷學位；
5.應屆畢業生應于2020年7月前獲得學歷學位。其中在國（境）外高校取得學位者，需提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書；
6.應屆博士年齡不超過35周歲（1984年1月1日之后出生），具有工作經歷的可適當放寬；
7.在校期間成績優秀，具有擔任主要學生干部經歷；
8.身心健康，具有履行崗位職責所需的身體條件。
二、崗位職責
1.開展各類心理健康教育教學的課程、講座與培訓；
2.開展各類心理健康教育活動與宣傳；
3.開展個體心理咨詢與團體心理輔導；
4.開展各類心理健康測評；
5.進行心理危機鑒別評估，處理突發心理危機；
6.指導院級心理輔導站開展心理健康教育各項工作；
7.開展大學生心理健康教育的課題研究；
8.完成學校和單位交辦的其他工作。
三、招聘程序
1.網絡報名
報名時間：2020年3月13日前
2.資格審查，擇優確定筆試名單
（1）資格審查合格人數不足3人不進入下一招聘環節;
（2）應聘者未在系統中按要求上傳應聘所需附件材料（詳見系統應聘須知），將不予通過。
3.組織筆試
4.初選面試
用人單位成立由主要負責人任組長的初選面試小組，負責對進入面試環節人員的綜合面試及專業考核。其中，專業考核包括心理健康教育課程試講（約10分鐘）和咨詢個案分析（約15分鐘）。進入初選面試環節人員，需攜帶相關材料（包括但不限于學歷學位材料、獲獎材料、學生干部經歷材料、崗位所需的其他證明材料等）原件及復印件，按指定時間、地點參加資格復審，復審通過后參加初選面試。
綜合筆試及初選面試成績由高到低排序，按1:2差額確定參加校級評審的人員名單。
5.學校評審
學校成立由相關單位和專家組成的校級評審組，對通過初選面試的人員進行評審，在招聘崗位數內確定進入實習考察的人員名單。
6.實習考察
各用人單位安排通過校級評審的人員實習，時間不少于兩周。
7.體檢、心理測試（實習考察期間）
學校統一安排體檢、心理測試，應聘人員未按規定參加的，視作放棄應聘資格。其中，體檢標準參照四川省申請認定教師資格人員體檢相關規定執行。
8.公示
學校根據實習考察、體檢和心理測試結果，確定擬錄用人員名單，并進行公示。
9.學校審定
10.辦理錄用手續
由學校人力資源部辦理錄用手續，簽訂就業協議或工作意向書。
四、有關問題說明
1.疫情防控期間，考察遴選將靈活采取非現場接觸方式線上遠程開展；思想政治考察將以函調、電話、網絡訪談、委托對方單位閱檔等非現場考察形式為主，待疫情解除后適時開展單位走訪、閱檔等；實習考察和體檢將視疫情防控情況適時開展；請應聘者隨時關注相關通知，并保持聯系方式暢通。
2.應聘人員提供的應聘材料須真實、準確、有效，學校可在招聘各環節對應聘者應聘資格進行審核，如發現提供虛假材料、隱瞞事實真相等行為，將取消應聘資格；應聘人員聘用后被查明有以上行為的，學校有權與其解除聘用關系、予以清退,由此產生的一切責任后果由本人承擔。
3.在學校審定前，因體檢或心理測試不合格、考察不合格、公示結果影響聘用或個人放棄聘用等出現招聘崗位空缺的，學校可在同崗位應聘人員中按學校評審結果等額遞補。
4.非應屆畢業生須在接到錄取通知的一個月內辦理入職手續，應屆畢業生須在2020年8月前辦理入職手續。逾期未報到的，將不再保留聘用資格。
5.本次公開招聘不收取任何費用，招聘涉及的個人差旅和食宿自理。
五、聯系電話
高老師028-61830308
附件：《電子科技大學輔導員管理暫行辦法（修訂）》（校人〔2018〕89號）
電子科技大學人力資源部
2020年1月20日
信息來源：http://rczp.uestc.edu.cn/product/recruit/defalt/recruitNoticeView.jsp?FM_SYS_ID=dzkjdx&entityId=22
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