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修水縣公安局2020年度招聘輔警公告

為進一步加強我縣刑偵反詐中心及法制大隊案管中心隊伍建設、優化警力配置，經研究決定面向社會公開招聘輔警15名（刑偵反詐中心4人，法制大隊案管中心11人）。為做好此次公開招聘工作，特制定如下方案。

一、組織領導

為確保招聘工作的順利進行，成立修水縣公開招聘公安局輔警領導小組，由縣政府副縣長、公安局長程俊同志任組長，朱利華、匡志軍、羅來堯等同志為副組長，游國星、王勝根、王偉等同志為成員。領導小組下設辦公室，辦公室設在修水縣公安局政工監督室，由游國星同志任辦公室主任，負責招聘日常工作。

二、招聘名額

男性輔警13名，女性輔警2名。

三、招聘對象、條件

2020年招聘公安局輔警職位表

四、招聘程序

招聘工作按照發布招聘公告、報名審查、筆試、面試、體能測試、體檢、政審、公示和簽訂聘用合同等步驟實施。

（一）發布招聘公告

在縣人民政府網站公布招聘公告，同時在各鄉鎮政府所在地張貼公告（公告期7天）。

（二）報名審查

1、報名所需材料：凡符合報名條件者持報名表、身份證、戶口簿、畢業證、計劃生育證明等原件及復印件二份，近期一寸免冠彩色照片3張，在規定時間內到指定地點報名。

2、報名時間：2020年9月4日8:30-17:30

報名地點：修水縣人力資源和社會保障局6樓

3、審查。由招聘領導小組對報名人員進行審查，確定符合條件人員進入考試階段。受過刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的，有吸毒史的，被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的，家庭成員以及近親屬被判處死刑或者正在服刑的，有其他違法違紀等行為的，與原用工單位尚未解除勞動關系或存在勞動糾紛的，本人或家庭成員、主要社會關系成員參加非法組織、邪教組織或者其他危害國家安全活動的人員，不得報名應聘。資格審查貫穿招聘工作始終，發現不符合條件的，經招聘工作領導小組調查核實后，取消資格。

（三）考試

筆試、面試各100分，法制大隊案管中心崗位需加試體能，體能測試30分。

1、筆試：筆試內容為《公安基礎知識》。

2、面試：按招錄人員人數的1:3進入面試，如果報考人數未達到1:3的比例，則全部進入面試。

3、體能測試：考1000米、100米及引體向上三項，每項10分），其中體能測試成績按照人民警察體能測試標準計算。

4、成績計算：考試人員總成績按筆試成績50%+面試成績50%+體能測試得分（法制大隊案管中心崗位），按招聘計劃1︰1的比例從高到低排列名次，確定體檢人員名單，若最后一名入圍分數出現相同情況，則以筆試成績高的優先錄取。所有考試成績計算至小數點后兩位。

4、如果報名人數未達到招錄人數，就按照比例遞減。

（四）體檢

體檢在縣級以上綜合性醫院進行，所需費用由應聘者個人自行承擔，體檢標準參照《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》執行。對體檢結果有異議的可以申請復檢一次。

（五）政審

體檢合格人員確定為政審對象，標準參照公安部印發的《公安機關錄用人民警察考核和政審暫行規定》實施，填寫《修水縣公安局招聘輔警政審表》，重點考察思想政治表現、道德品質等。如有因體檢、政審不合格及其它原因出現的缺額，則依據考試總成績從高分到低分依次遞補，限遞補一次。

（六）公示與聘用

根據考試、體檢和政審的結果，確定擬聘人員名單，在修水縣政府網及公共場所公示5個工作日，期間接受社會舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，對查有實據不符合聘用條件的，不予聘用。公示期滿后，符合聘用條件的，分配到公安局相應崗位工作。聘用人員實行試用期制度（試用期三個月，只發放基本工資），試用期滿考核合格的，正式由修水縣公安局依法簽訂聘用合用（合同一年一簽）。

被聘用人員待遇

1、經濟待遇：輔警平均月總收入3000元（包含基本工資、類別工資、級別工資、績效考核工資等），由縣局統一發放。

2、其他待遇：為輔警購買五險一金。

六、工作紀律和要求

1、為維護公開招聘的公開性、嚴肅性，應聘人員在招聘過程中，若有弄虛作假的，一經查實，取消應聘資格。

2、各招聘考核單位要堅持原則，嚴格程序，照章辦事。嚴格按照有關保密規定，建立健全考試聘用保密工作的責任追究制度，確保考試公平、公正，自覺接受社會各界的監督。從事招聘工作的人員凡與應聘人員有親屬關系需要回避的，實行回避。

修水縣公開招聘公安局輔警領導小組

二0二0年八月二十八日

信息來源：http://www.xiushui.gov.cn/zwzx_314/tzgg/202008/t20200828_4524750.html