湖北師范大學2020年第二批面向社會專項公開招聘專職輔導員公告
根據事業單位公開招聘有關規定和《省委組織部、省人社廳關于應對新冠肺炎疫情影響做好全省事業單位公開招聘高校畢業生工作的通知》（鄂人社發〔2020〕10號）、《教育部等八部門關于加快構建高校思想政治工作體系的意見》（教思政〔2020〕1號）文件要求，為滿足學校用人需求，湖北師范大學2020年第二批擬面向社會專項公開招聘專職輔導員20名。現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
擬專項公開招聘專職輔導員（第二批）共20人（女性12人，男性8人）。具體崗位及條件詳見《湖北師范大學2020年第二批面向社會專項公開招聘專職輔導員崗位一覽表》（附件1）。
二、招聘條件
（一）基本條件
1．具有中華人民共和國國籍；
2．具備良好的職業道德；
3．遵紀守法，品行端正；
4．中共黨員（含中共預備黨員）。具備較高的政治素質和堅定的理想信念，堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策，有較強的政治敏銳性和政治辨別力；
5．學歷要求：具有碩士研究生及以上學歷學位，且第一學歷為全日制普通高校本科畢業；
6．年齡要求：不超過40周歲（1980年9月1日以后出生）；
7．專業要求：不限。基礎理論扎實，學習成績優良，熱愛學生工作，具有良好的道德品質、強烈的事業心和責任感，具備較強的組織管理能力和語言、文字表達能力、調查研究能力，具備開展思想理論教育和價值引領工作的能力；
8．經歷要求：需有一年及以上高校輔導員崗位工作經歷。
（二）有以下情形之一的不能參加招聘考試
1．涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；
2．在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；
3．在讀全日制普通高校非應屆畢業生；
4．現役軍人；
5．按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部6號令)、《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)的相關規定應當回避的人員；
6．法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。
三、報名及資格審查
（一）公告發布
招聘公告擬在湖北省人力資源和社會保障廳網站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/）和湖北師范大學網站（http://www.hbnu.edu.cn）、湖北師范大學人才招聘網（http://zp.hbnu.edu.cn）面向社會公布。
（二）報名時間與方式
1．報名時間：自公告發布之日起至2020年10月25日。
2．報名方式：此次公開招聘采取網上報名的方式進行，不設現場報名點，不接受現場報名。登陸湖北師范大學人才招聘網（http://zp.hbnu.edu.cn）,申請注冊成功后進行網上報名。
3．應聘人員需通過湖北師范大學人才招聘網上傳以下材料掃描件或照片：①身份證（正反頁）和戶口（戶主和本人頁）；②就讀大學以來的畢業證、學位證（境外人員需提供教育部中國留學服務中心出具的學歷學位認證證明），應屆在校畢業生需提供學生證和蓋章的就業推薦表（或應屆畢業生證明）；③中共黨員相關證明材料；④各類榮譽證書；⑤一年及以上高校輔導員崗位工作經歷證明；⑥登記照等。
應聘人員應如實填報個人信息，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格；報名與考試時使用的身份證必須一致。
4．聯系方式
學校地址：湖北省黃石市磁路11號湖北師范大學
聯系電話：0714-6572927
聯系人：吳老師
（三）資格審查
1．報考相關截止時間：畢業證、學位證取得截止時間為2020年12月31日，國外、境外留學人員須于2020年12月31日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證證書；報名所需各類證件資料須于2020年12月31日前取得。對到期未能按要求取得相應證件的考生，視為自動放棄。
2．由學校人事處、用人單位對應聘人員材料進行初審，初審合格后方可參加筆試，初審合格人員名單通過湖北師范大學人才招聘網（http://zp.hbnu.edu.cn）另行公布。招聘計劃與資格審查合格報考人數不足1：3的按實際報名人數保留該崗位。
四、考核方式
（一）筆試
筆試為綜合素質測試，主要考察應聘人員的政治素質、法紀觀念、職業素養、思想作風、工作能力等。筆試滿分為100分，按照1∶3的比例確定面試人員名單。筆試具體時間、地點將根據疫情防控要求通過湖北師范大學人才招聘網（http://zp.hbnu.edu.cn）另行通知。
（二）面試及心理測試
面試主要考察應聘人員是否具備崗位所需專業知識、語言表達能力、應變能力、組織協調能力、分析與解決問題的能力和心理素質等方面情況。面試總分為100分。面試具體時間、地點將根據疫情防控要求通過湖北師范大學人才招聘網（http://zp.hbnu.edu.cn）另行通知。
考試總成績按筆試成績、面試成績兩部分計算，滿分100分。總成績=筆試成績*70%+面試成績*30%。計算應聘人員成績時，保留小數點后兩位。
面試結束后，應聘人員應參加心理測試，心理測試成績達標者有資格進入下一環節。
五、體檢與考察
根據考生考核成績，按照1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人選；同一招聘崗位因考生成績相同而導致體檢名額與崗位招聘計劃比例大于1：1時，以面試成績高的考生進入體檢環節。
體檢工作由招聘單位統一組織，在指定醫院進行，參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定組織實施。
考察環節，主要對考生思想政治、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。因考生自愿放棄或體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，可從報考同一崗位的人員中按總成績排名依次遞補。
六、公示
經考察合格的，確定為擬聘用人選，在湖北師范大學（http://www.hbnu.edu.cn）、湖北師范大學人才招聘網（hhttp://zp.hbnu.edu.cn）面向社會公示，公示期7個工作日。
對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，可從報考同一崗位的人員中依考試總成績從高分到低分依次遞補；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用；對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續。應屆畢業生報考人員，審批聘用時均須提供報考崗位所要求層次的學歷證書，未能按時提供的取消聘用資格。
七、辦理聘用手續
經省人社廳審審核備案后，為新招聘的人員辦理聘用手續，實行崗位管理，并按所聘崗位執行國家和省里有關政策規定的薪酬待遇。
對被聘用人員，按相關政策規定約定試用期，試用期計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘人員無正當理由逾期，自接到通知二十日內不報到的，取消聘用資格。招聘單位可根據需要遞補。
八、防疫須知
本次招聘工作防疫要求由湖北師范大學另行通知，考生要自覺服從招聘單位防疫工作安排，做好衛生防疫工作。參加現場招聘活動的，要出具健康碼及相關必要證明。不服從安排的，取消應聘資格；故意隱瞞病情和相關接觸史的，依法追究責任。
九、違紀違規處理
對考生在考試中違紀違規行為的處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令）執行。
十、信息發布及政策咨詢
湖北省人力資源和社會保障廳網站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/）和湖北師范大學網站（http://www.hbnu.edu.cn）為本次專項公開招聘公告、結果公示發布網站，湖北師范大學人才招聘網站（http://zp.hbnu.edu.cn）為本次專項公開招聘相關信息公布網站，請考生注意查看相關信息。
政策咨詢電話：0714-6572927
監督舉報電話：0714-6573766
附件1.湖北師范大學2020年第二批面向社會專項公開招聘專職輔導員崗位一覽表.xls
湖北師范大學
2020年10月13日
來源：http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/202010/t20201013_2952345.shtml
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
