新洲區新成立事業單位2021年面向社會專項招聘工作人員公告
為加強我區醫療衛生人才隊伍建設，根據《事業單位人事管理條例》(國務院第652號令)、《武漢市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(武人社發〔2014〕69號)和《新洲區2021年度新成立事業單位專項招聘工作方案》等文件精神，我區新成立事業單位武漢航天城醫院擬面向社會專項招聘140人，現公告如下：
一、招聘崗位和對象
根據用人單位需求,本次計劃招聘140人，詳見《新洲區2021年度新成立事業單位專項招聘崗位一覽表》(附件1)。
二、招聘條件
(一)應聘人員應當具備下列資格條件：
1、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法;
2、具有較好的專業素養和良好的職業道德;
3、滿足引進職位所要求的學歷、職稱及其他資格條件;
4、要求副高級及以上專業技術職稱崗位年齡為45周歲以下(1975年7月1日及以后出生)，具備正高級職稱者年齡放寬至50周歲；要求中級及以上專業技術職稱崗位年齡為40周歲以下，具備高級職稱者年齡放寬至45周歲；其他崗位年齡為35周歲以下；
5、具有符合規定并能堅持正常工作的身體條件;
6、具備招聘崗位需要的其他資格條件。
（二）有下列情況之一的不受理應聘：
1、受到黨紀、政務處分，正在處分（罰）期間的；
2、正在接受紀律審查、司法調查或者審計的；
3、受過刑事處罰或者曾被開除公職的；
4、現役軍人、在讀的非應屆學生；
5、現工作（聘用）單位不同意報考的；
6、法律、法規、規章及政策規定可不受理應聘的人員。
三、招聘程序
本次招聘實行網上報名，具體程序如下：
（一）崗位查詢
2021年7月6日至7月9日，應聘人員通過武漢人事考試網（www.whptc.org）查詢。
（二）網上報名
1.提交應聘申請
應聘人員于2021年7月8日9：00至7月16日12：00登錄武漢人事考試網，提交應聘申請（含上傳照片，此后所用照片要求一致，未上傳照片或上傳照片不符合要求將不能通過審核）。應聘人員只能選擇一個崗位代碼報名，提交信息必須真實、準確、完整、有效，凡弄虛作假者取消應聘資格。報名期間，每日9:00在武漢人事考試網發布崗位應聘量統計信息,為應聘人員提供報名參考。應聘人員提交應聘申請后，系統將自動生成報名序號，請考生注意留存。
應屆畢業生需在2021年7月31日前取得畢業證，相關職稱證書需在2021年7月1日前取得。
2.查詢審查結果
應聘人員于2021年7月8日12：00至7月16日18：00登錄武漢人事考試網查詢審查結果。通過審查后，不能再改報其他崗位。應聘申請未通過的，7月16日12：00以前，可改報其他職位。
招聘人數和報名人數不達1:3比例的崗位，經區衛生健康局同意，并報區人社局備案后可保留。
3.報名確認及繳費
通過審查的應聘人員，應在2021年7月19日12：00至7月23日17：00，登錄武漢人事考試網進行網上報名確認及繳費。未按時參加報名確認及按規定繳費的，視為自動放棄（免筆試崗位不參加筆試，無需繳費）。報名審查通過且繳費成功的考生請務必打印《新洲區新成立事業單位2021年面向社會專項招聘考試報名表》并妥善保存，便于后期面試資格審核。
（三）網上打印準考證
準考證打印時間另行通知，通過審核并繳費的應聘人員登錄武漢人事考試網下載并打印筆試準考證（A4紙張黑白打印即可）。
（四）筆試
筆試時間、地點及疫情防控要求，以準考證上通知為準。
筆試主要測試考生的思想素質、專業知識等，試題的命制和閱卷委托專業考試機構進行。
筆試分《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩個科目進行。按4：6比例并折算為百分制后，計入筆試成績。
要求副高級及以上專業技術職稱的崗位免筆試，免筆試崗位的考生經面試資格復審通過后直接參加面試。
（五）面試人選確定與資格復審
1.根據崗位招聘人數與參考人數1:3的比例，按照筆試成績從高到低的順序確定參加面試的人選名單，免筆試崗位不受面試比例限制。筆試中缺考任意一個科目的，不再列入面試人員名單。
2.筆試結束后，適時在武漢人事考試網查詢筆試成績。
3.接到資格復審通知的應聘人員須根據通知要求，攜帶相關材料的原件及復印件進行資格復審。復審不合格者（資格條件不符合或不能提供證件材料的）,取消面試資格。
4.應聘人員未按時參加資格復審，視為自動放棄。若出現面試人選缺額，按該崗位筆試成績依次遞補，并通知資格復審。
（六）面試
一般性崗位面試采取結構化面試，要求中級、副高級及以上職稱的崗位進行專業性面試。面試前將在武漢人事考試網發布面試公告，面試相關事宜以面試公告為準。
（七）體檢、考察
面試結束后，筆試成績和面試成績按4：6比例計入考生綜合成績，按綜合成績從高到低的順序以崗位招聘人數與參考人數1：1的比例確定進入體檢和考察的人選。綜合成績出現并列的，以筆試成績高者進入考察、體檢。免筆試崗位按面試成績直接計入綜合成績，按照應試者面試成績從高到低的順序以1:1比例確定進入體檢、考察的人選，面試成績出現并列的，由區人社局和區衛生健康局組織進行專業知識加試。
崗位招聘人數與參加面試人數比例未達到1:3的崗位實行合格分數線控制，不低于60分，具體分數線以面試公告為準，達到合格線才能進入體檢、考察環節。參加面試的人數少于招聘人數時，該崗位計劃相應核減至與參考人數相同。
體檢工作由招聘單位負責組織實施，須在市屬三級以上醫院進行，參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢時統一使用《武漢市事業單位公開招聘工作人員體檢表》，負責體檢的醫務人員和主檢醫生須在結果欄提出明確的合格或不合格意見。受檢人員對體檢結果有疑問的，可申請復檢，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準，費用由申請方承擔。招聘單位和受檢人員對復檢結果仍有爭議的，由上一級主管部門結合體檢流程和相關政策提出處理意見。
考察工作由區衛生健康局組織，招聘單位具體實施。查閱檔案、個別談話、單位座談等方式，對體檢合格的人員進行考察，主要考察其思想表現、道德品質、業務能力、誠信記錄、工作實績等情況，并對考察對象的資格條件進行復查。
體檢和考察合格者確定為擬聘用人員，在新洲區政府門戶網站公示，公示期為7個工作日，對公示期間反映有影響聘用的問題，經調查屬實的，不予聘用。
（八）辦理聘用手續
區人社局將擬聘用人員的相關資料報市人社局審核通過后，辦理新進人員崗位認定登記手續。用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，約定最低服務期年限，一般為五年。
四、其它事項
（一）應聘環節的有關通知將通過網站發布公告或以短信、電話等形式告知，請考生保持通訊暢通并及時關注武漢人事考試網、新洲區政府門戶網站。
（二）對在事業單位公開招聘過程中任一環節出現的違紀違規行為，根據《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令35號)進行相應處理。
（三）本次招聘考試未組織、授權或委托任何機構、個人編輯、出版考試教材；也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關的參輔讀物及復習資料。
（四）本次招聘事宜，由新洲區衛生健康局負責解釋，咨詢電話：027-89352648。
（五）本次招聘工作監督電話：027-89350427。
武漢市新洲區人力資源和社會保障局
武漢市新洲區衛生健康局
2021年7月6日
附件列表
1.附件1 新洲區2021年度新成立事業單位專項招聘崗位一覽表.xlsx
來源：http://www.whptc.org/ncms/article_N062107061717.shtml
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