曲靖市麒麟區城市綜合管理局
關于招聘城市管理協管員的（公告）
為適應城市管理發展需要，推進城市管理事業高質量快速發展，曲靖市麒麟區城市綜合管理局面向社會公開招聘城市管理協管員40名，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“公平、公正、擇優”的原則，面向社會公開招聘。
二、招聘崗位及職責
本次招聘崗位為城市管理協勤人員，簡稱協管員，限男性，其主要職責是協助做好城市管理工作，履行區城管局臨時交辦的其他工作任務。
三、招聘條件
1.奉公守法、遵章守紀、誠實守信、嚴謹敬業、團結協作、開拓創新、積極工作；
2.有強烈的事業心和責任感，有勝任本職崗位的工作能力，無不良嗜好，無不正端行為；
3.年齡在38周歲以內，身高1.70米以上，身體健康，無紋身；
4.具有高中以上文化程度；
5.有相關工作經驗及法律專業人員、退伍軍人優先。
四、報名方式
1.報名須知：應聘者報名時請攜帶本人身份證復印件、就業失業登記證復印件、學歷證書復印件、戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明及一寸免冠彩色照片（證件照）一張，退伍軍人需提供退伍證。派出所若需開具無違法犯罪記錄證明介紹信，應聘者可到麒麟區城市綜合管理局政工科辦理。
2.報名時間：截止2022年04月01日（節假日除外）。
3.報名地點：曲靖市麒麟區寥廓北路延長線麻黃社區旁興教中學對面曲靖市麒麟區城市綜合管理局政工科。
4.聯系電話：0874-3198006。
五、工薪待遇
1.協管員應聘入職后，試用期1個月，試用期工資為1800元/月。試用期滿，單位與職工簽訂勞動合同，繳納養老、醫療、生育、失業、工傷等保險。
2.協管員工資報酬按月基本工資、月考核獎、年度綜合目標考核獎、工齡工資累計相加，月平均工資約3000元至3500元。
3.其它有關事項參照單位內部協管員管理規定執行。
附件：曲靖市麒麟區城市綜合管理局協管員招聘審查登記表.doc
曲靖市麒麟區城市綜合管理局
2022年03月01日
來源：http://www.ql.gov.cn/html/2022/tzgg_0302/90364.html
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