硯山縣江那鎮人民政府公開招聘村（社區）后備干部及社會服務崗位人員公告
為拓寬選人用人視野，推動人才回鄉、能人治村，全面提升我鎮實施鄉村振興和基層治理能力。經研究，決定在全鎮范圍內公開選拔村（社區）干部后備人才及社會服務崗位人員，現將有關事宜公告如下。
一、公開招聘崗位
1.本次公開招聘崗位為村（社區）后備干部，不具備村（社區）“兩委”成員、公務員和事業單位工作人員身份，以儲備形式由鎮、村兩級共同培養管理。招聘人數視報名考察情況而定。
2.鎮級公益林管理員1名。
二、招聘條件
1.政治素質好，遵守國家法律、法規，品行良好，公道正派，事業心和責任心強，熱愛基層工作，能吃苦耐勞，組織協調能力強，熟悉電腦辦公，具有一定的文字能力。
2.身體健康，能勝任村（社區）事務管理工作，年齡在18周歲以上、35周歲（含）以下（1987年3月至2004年3月期間出生），具有農村工作經驗者年齡可放寬到40周歲。
3.具備國家教育主管部門承認的大專及以上學歷，重點從退役軍人、返鄉大學生、農村致富帶頭人、農村實用人才中選拔。中共黨員（含預備黨員）同等條件下優先考慮，且不受江那戶籍限制，可為硯山縣內戶籍。
4.本人或父母（含配偶及父母）具有江那鎮戶籍。
5.鎮級公益林管理員不受戶籍限制。
（二）具有下列情形之一的，不得參加公開選調
1.政治不合格。散布違背黨的理論和路線方針政策、有損國家聲譽言論的，弄虛作假、偽造手續或采取不正當手段發展入黨的，近五年曾被評為不合格黨員的。
2.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的，或者受處分期間或者未滿影響期限的。
3.有組織和煽動群體性事件，幕后操縱他人信訪等違反《信訪條例》的行為的。組織、參與非法宗教活動和封建迷信活動的。
4.按照國家有關規定，工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的。
5.現役軍人；
6.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
三、招聘方式和程序
本次公開招聘由江那鎮黨委自主開展，堅持雙向選擇、德才兼備的用人標準和公開、平等、競爭、擇優的用人原則。公開招聘工作采取考試和考察相結合的方式，按照發布公告、報名與資格審查、筆試、面試、組織考察、確定后備人選、公示等程序進行。
（一）發布公告。涉及本次公開招聘的公告和公示在硯山政務網發布。公開招聘期間，請考生主動關注相關網站發布的信息。
（二）報名和資格審查
1.報名方式：報名采取個人自愿的方式進行。報名人員自行從相關網站下載《江那鎮公開招聘村（社區）后備干部報名表》并仔細閱讀，如實填寫個人信息。本次報名采取網絡報名和現場報名相結合的形式進行，現場報名地點為江那鎮人民政府四樓黨建辦，聯系人及聯系方式：宗永鵬，0876—3133787，18387882813，電子郵箱：1019788459@qq.com。
報名需提供的材料：（1）《江那鎮公開招聘村（社區）后備干部及社會服務崗位報名表》；（2）身份證、畢業證復印件（崗位要求學歷，可掃描，內容清晰可辨）；（3）近期白底半寸證件照（電子版，文件名需注明單位+姓名，僅限jpg格式）。以上報名材料各提供1份。
本次公開招聘工作人員考試不收取任何報名費。
2.報名時間：2022年4月1日至2022年4月15日。
3.資格審核：江那鎮黨委對報名人員進行資格審核，不符合條件的取消報名資格并告知其理由。資格審核結束后，在相關網站對符合條件的筆試人員進行公布。
資格審查貫穿于公開招聘工作全過程。報考人員凡弄虛作假的，一經查實，任何階段均可取消招聘資格。
（三）考試和考察
此次招聘工作由筆試、面試和組織考察組成，總成績為100分，筆試所占權重為40%，面試所占權重為40%，組織考察所占權重為20%。
1.筆試。筆試滿分為100分，采取閉卷考試的方式進行，主要測試招聘對象的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字綜合能力等。筆試不指定命題范圍，不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
筆試時間及地點另行通知。
成績公布：筆試成績排名情況于筆試結束后及時在硯山政務網公布。
2.面試。面試主要測試報考人員履行崗位職責所要求的基本素質和能力，面試成績滿分100分。
面試的方式、時間及地點另行通知。面試成績在硯山政務網公布。
3.組織考察。根據筆試、面試成績之和，按照成績從高到低順序，按1:1的比例確定組織考察階段的人選。
（四）公示
擬確定為后備干部人員及社會服務崗位人員名單在硯山政務網進行公示，公示期為7天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響的，納入江那鎮村（社區）后備干部人才庫，實行動態管理。
四、待遇和管理
（一）公開招聘村（社區）后備干部一經錄用報酬為3500元——4000元/月，享受現行村（社區）干部養老保險、工傷保險、失業保險等政策，享受村級集體經濟年底收益分紅；
（二）公開招聘村（社區）后備干部可報名參加公務員、事業單位招考等考試，未被選聘到村（社區）“兩委”班子崗位時，可自行尋求其他工作機會；
（三）公開招聘村（社區）后備干部納入村干部統一管理，基層黨組織在推薦村（社區）“兩委”班子候選人時，首先從后備干部隊伍中進行推薦，擇優考慮使用，在村（社區）“兩委”班子屆中調整或換屆選舉時，通過組織和法定程序推選進村（社區）班子。
（四）鎮級公益林管理員按照《勞動合同法》簽訂聘用合同，試用期1個月（試用期包含在聘用期限內），合同期內工資待遇每人每月2800元（含個人繳納的五險）。所聘用人員由江那鎮人民政府負責考核，實行一年一聘。
五、組織實施與監督
本次公開招聘工作由江那鎮黨委統一領導，鎮紀委負責監督實施，鎮黨政辦負責具體實施，招聘過程中相關信息及時通過各村（社區）公開公示欄和QQ、微信等網上平臺面向社會公開，自覺接受社會監督。
咨詢電話：0876—3133787，18387882813（江那鎮黨建辦）
監督電話：0876— 3130867（江那鎮紀委）
附件：江那鎮公開招聘村（社區）后備干部及社會服務崗位報名表.docx
中共江那鎮委員會
2022年3月30日
來源：http://yanshan.gov.cn/zwzx/gsgg/content_67628
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