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2022年銅仁市德江縣特崗教師招聘實施細則
來源:德江縣人民政府網 閱讀:1613 次 日期:2022-06-29 10:59:01
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德江縣2022年“特崗計劃”招聘實施細則

根據《省教育廳省委編辦省財政廳省人力資源社會保障廳關于印發<貴州省2022年“特崗計劃”實施方案>的通知》(黔教函〔2022〕60號)、《市教育局 市委編辦 市財政局 市人力資源社會保障局關于印發<銅仁市2022年“特崗計劃”實施方案>的通知》(銅教發〔2022〕21號)及有關會議精神,為加強新時代鄉村教師隊伍建設,鞏固拓展脫貧攻堅成果,全面推進鄉村振興,切實做好我縣2022年特崗教師招聘工作,特制定本實施細則。

一、組織領導

成立德江縣2022年“特崗計劃”教師招聘工作領導小組,本次招聘工作由領導小組統一組織實施。領導小組下設辦公室在縣教育局,具體負責本次招聘工作。

二、招聘原則和程序

(一)招聘原則。“特崗計劃”采取公開招聘的方式,堅持“公開、公平、自愿、擇優”和“三定”(定縣、定校、定崗)原則。

(二)招聘程序。招聘采取網上報名、現場資格審查、筆試、面試、體檢、選崗簽約、崗前培訓、到崗任教等程序進行。因新冠肺炎疫情等不可抗力因素導致本次招聘工作時間安排調整的,將另行通知。

三、招聘對象

國家承認學歷,大專及以上學歷高校畢業生。應屆畢業生是指2022年的畢業生 (應屆生為2022年1月1日至2022年7月31日期間取得畢業證的畢業生,往屆生為2021年12月31日前取得畢業證書的非在讀人員) 。部分崗位限德江縣戶籍或德江縣生源。

四、招聘計劃

2022年我縣“特崗計劃”教師招聘計劃80名。其中初中20名、小學30名、幼兒園30名。具體招聘崗位計劃詳見:《德江縣2022年“特崗計劃”教師招聘計劃表》(附件1)。

五、招聘條件

(一)基本條件。熱愛社會主義祖國,擁護黨的各項方針、政策,熱愛教育事業,符合招聘崗位要求,符合《教師法》《教師資格條例》等法律法規規定的普通話水平、身體條件和心理條件,符合新時代中小學、幼兒園教師職業行為十項準則要求,無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。

(二)年齡條件。不超過30周歲(即1991年7月2日及以后出生)。

(三)學歷條件

1.報考初中學科崗位,需為本科及以上學歷。

2.報考小學和幼兒園教師崗位,需為大專及以上學歷。

(四)專業條件

報考人員所學專業須與《德江縣2022年“特崗計劃”教師招聘報考學科與所學專業對應目錄》(附件3)報考學段學科規定專業一致。

(五)教師資格條件

需具有相應的教師資格證書。對于在2021年及2022年中小學(含幼兒園、中等職業學校)教師資格考試中,因受疫情影響,暫未取得相應教師資格證書的人員(2021年及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”),可以參加特崗教師招聘,通過特崗教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學工作,再參加考試并取得教師資格證,對于上述“先上崗后考證”的人員,自簽訂聘用合同之日起1年內未取得相應教師資格證書的,將依法解除聘用合同;對于已取得《中小學教師資格考試合格證明》,并在“中國教師資格網”進行認定網報成功的人員,可以報名參加本次特崗教師招聘,但必須在2022年8月10日前提供與報考學科學段相應的教師資格證書,在規定時間未取得相應教師資格證書的,將按不符合招聘條件處理,取消進入下一環節資格。

(六)德江縣戶籍(生源)條件。我縣30名小學學科教師崗位和30名幼兒園教師崗位均面向德江縣戶籍(生源)人員招聘。截止報名第一日前屬于德江縣戶籍登記管理機構進行管理且戶籍仍在德江的人員;本縣生源條件:原為德江縣戶籍,到異地學習、工作的人員。

(七)以下人員不得報考

1.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、企事業單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的。

2.曾因犯罪受過刑事處罰的。

3.曾被開除公職的。

4.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

5.定向到具體行業或單位的2022年應屆畢業生和截止報名第一日仍在服務期內的“特崗計劃”人員或在編公職人員。

6.在讀的在校生或現役軍人。

7.不符合本次招聘有關條件要求的。

8.法律、法規規定不得聘用為“特崗計劃”人員的。

六、優先錄取及加分對象

(一)優先錄取對象。參加過“大學生志愿服務西部計劃”、有從教經歷的志愿者、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生和碩士研究生及以上學歷學位畢業生同等條件下優先錄取,資格審查時需提供相關佐證材料。

(二)加分對象。根據《銅仁市人民政府關于印發銅仁市鄉村幼兒園建設兩年行動計劃(2014—2015年)的通知》(銅府發〔2014〕12號)、《德江縣人民政府關于印發德江縣山村幼兒園建設兩年行動計劃(2014—2015年)的通知》(德府發〔2014〕13號)規定。須在山村幼教點服務期滿一年且截止報名第一日仍在崗的人員,經團縣委、縣教育局考核合格(包括報考人員基本情況、服務項目及單位、服務期的起止時間、各年度考核結果、現實表現情況等內容),考生本人填寫統一格式的《德江縣2022年“特崗計劃”教師招聘加分申請表》(附件2),經縣特崗招聘領導小組審核符合加分條件的,于本次招聘筆試前在網上進行公示;公示結果無異議的,在總成績(筆試面試成績折算后)中加3分。

加分政策采取現場審查確認的方式進行。加分審查時間、地點與現場資格審查時間、地點相同,未在規定時間及地點辦理加分手續的,視為放棄加分并不予受理。

七、招聘程序有關事項

(一)網上報名。本次招聘報名采取網上報名方式進行,不設現場報名,不收取報名費。符合報考條件的人員須在規定的網上報名時間段內登錄“貴州省特崗教師招聘報名系統(網址:http://117.135.237.12/)”進行注冊報名,報名成功后,須在系統上自行下載打印《貴州省2022年特崗教師招聘報名表》,請報考人員認真核對報名信息,報名截止時間之后無法更改。報考人員上傳報名系統照片標準為1寸藍底免冠照,圖片質量不低于150×200像素點,圖片大小不得超過2MB。

1.網上報名時間:2022年7月2日9:00至2022年7月4日24:00(未在規定時間段內進行網上報名的,視為自動放棄)。

2.報考人員注意事項:

(1)報考人員需如實填報報名信息(含本人基本信息和報考崗位信息等),應對在網上提交信息的真實性、準確性負責。凡是弄虛作假或不符合招聘對象及條件的人員,在資格審查、筆試、面試、體檢、選崗簽約、崗位培訓等任何環節中一經發現并查實,一律取消資格,所造成的后果由考生自行承擔,并視情節輕重給予必要的處理,同時追究有關人員的責任。

(2)報考人員只能選擇我縣招聘職位中的一個學科崗位進行報名;不能用新、舊兩個居民身份證同時報名,報名與考試使用的居民身份證必須一致。

(二)資格審查。資格審查貫穿整個招聘工作全過程,凡發現與招聘對象和條件不符或弄虛作假的,將取消其進入下一環節資格,已被錄取聘用(或接轉為正式在編教師)的,予以清退并解除聘任合同,并依法追究相關人員責任;我縣對資格審查合格人員建立報考檔案(聘用后,此檔案將進入特崗教師個人檔案)。

1.資格審查對象:完成“網上注冊報名”成功的考生。

2.資格審查時間:2022年7月6日至7月8日(上午8:30-12:00,下午2:30-5:30)。

3.資格審查地點:德江縣教育局(青龍街道迎賓路)。

在資格審查時間段內,報考人員應按照我縣規定的時間和地點及有關要求,持規定的相關材料原件和復印件進行現場審查,資格審查合格后進入下一環節。現場資格審查時,報考人員須提供以下相關材料:

(1)有效居民身份證。

(2)報考小學、幼兒園崗位。①本縣戶籍:需提供戶口簿;②本縣生源:需提供戶口簿和生源地就讀學校高中(初中)《畢業證書》或縣教育局學籍部門出具的畢業證明。

(3)相應學科類別的教師資格證書。對于在2021年及2022年中小學(含幼兒園、中等職業學校)教師資格考試中,因受疫情影響,暫未取得相應教師資格證書的人員(2021年及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”),在資格審查時,須提供“中小學教師資格考試(NTCE)成績詳情”網頁截圖、在有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》、同時須提供在中國教師資格網截圖的“教師資格認定報名成功”界面和二級乙等及以上《普通話等級證書》;對于已取得《中小學教師資格考試合格證明》,并在“中國教師資格網”進行認定網報成功的人員,在資格審查時,須提供“中小學教師資格考試(NTCE)成績詳情”網頁截圖、在有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》和在中國教師資格網截圖的“教師資格認定報名成功”界面及二級乙等及以上《普通話等級證書》。

(4)應屆畢業生可持畢業證書或高校畢業生就業推薦表;往屆畢業生須提供畢業證書。如有效畢業證書為提升學歷的,須提供全日制學歷畢業證書等。

(5)《貴州省2022年特崗教師招聘報名表》和本人近期1寸藍底免冠照片3張。

(6)符合加分對象的幼教志愿者,需提交本年度山村幼教服務的《服務協議書》(即:三方協議)和《加分申請表》(詳見附件2)。

(三)筆試。筆試實行全省統一考試,統一筆試時間。筆試地點及有關事項另行通知。

1.筆試準考證打印時間段:2022年7月14日至7月17日。資格審查合格人員根據報名系統網頁上相關提示打印準考證,并按準考證規定的時間和地點,攜帶準考證和本人有效居民身份證(不含過期身份證、身份證復印件)參加筆試,參加筆試人員要認真熟悉準考證的注意事項,并妥善保管,除規定時間外,不再開放準考證打印通道。

2.筆試考試時間:2022年7月18日上午9:00至11:30,考試總時長150分鐘。

3.筆試分值及內容:筆試每套題總分100分,其中學科專業知識70分、教育綜合知識30分。學科專業知識主要考查報考人員作為中小學幼兒園教師應具備的專業知識和綜合運用能力。教育綜合知識主要考查報考人員對教育學、心理學、教育法規、課程理論和教師道德修養等相關知識的掌握情況。

4.學科筆試分類:報考語文、數學、英語、物理、化學、生物、歷史、地理、政治(道德與法治)、音樂、體育、美術、幼兒園學科崗位的考生分別參加本學科類試題筆試;報考信息技術、科學學科的考生考數學類試題;報考思想品德、心理健康、特殊教育學科的考生考政治類試題。考試科目不分初中和小學。

5.筆試成績公布:筆試成績由德江縣教育行政部門進行公示,公示期不少于5個工作日,報考人員可在德江縣人民政府網站查看本人筆試考試成績。考生若對成績有異議,可持本人身份證和準考證原件、復印件于成績公布次日起3個工作日內到德江縣教育局按照有關規定申請查分,逾期不予辦理。

(四)面試

1.面試時間:2022年7月30日至31日。具體時間另行公告。

2.面試要求:以招聘崗位數1:3的比例,按筆試成績從高分到低分依次確定面試人員,并及時公布(不足1:3比例的全部進入面試)。每個崗位確定最后1名面試人選時,存在筆試成績相同者,一并納入面試人選。

3.面試內容:面試考核內容以教師基本素養、所報考崗位的學科專業知識、語言表達能力、儀表舉止、說課試教等為主,采用現場打分方式進行。

面試總分為100分,面試的具體方式、地點等有關事項另行公告。請報考人員關注德江縣人民政府網站,保持通信暢通。

(五)體檢

1.體檢時間及地點:2022年8月8日至9日,體檢具體時間、地點等事項另行通知。

2.體檢要求:參加體檢人員數與設崗數的比例為1:1。按照筆試成績占50%、面試成績占50%計算考試總成績(考試總成績按100分計算,即“考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%”,筆試折合成績、面試折合成績均四舍五入保留兩位小數),將按總成績從高分到低分確定參加體檢人員,最后一名總成績出現并列的,滿足優先錄取條件之一的進入體檢,均滿足或均不滿足優先聘用條件的依次以筆試成績從高分到低分確定體檢人員;空缺的名額,將按總成績高分到低分排名順序依次遞補,總成績相同的,滿足優先錄取條件之一的進入體檢,均滿足或均不滿足優先聘用條件的依次以筆試成績從高分到低分確定體檢人員(如筆試成績相同,以面試成績四舍五入前的實際成績從高分到低分依次遞補)。

體檢標準參照貴州省公務員體檢標準執行。體檢費用由報考人員承擔。對體檢不合格的,不得聘用。

體檢結束后,將按照擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄、貴州省人民檢察院等十二部門關于印發《關于在密切接觸未成年人行業建立違法犯罪人員從業限制制度的意見》的通知(黔檢會〔2019〕9號)和貴州省中小學、幼兒園《教師違反職業道德行為處理辦法實施細則(試行)》等要求進行入職審查,凡提供畢業生就業推薦表和教師資格考試成績證明等資料報名的,在入職審查前須將有效畢業證和教師資格證按要求提供至德江縣教育局,在規定時間內未按要求提供的,視為自動放棄。入職審查合格后,公布擬聘人員名單,公示期不少于5個工作日。

(六)公布名單。經體檢和入職審查合格、公示無異議人員,進入下一環節。

(七)選崗

1.選崗方式:以現場選崗方式進行。

2.選崗時間及地點:另行通知。

3.選崗要求:選崗對象為體檢合格經公示無異議人員(招聘崗位數等額1:1比例)。如有考生放棄或因其他原因造成崗位空缺的,將按總成績高分到低分排名順序依次遞補體檢,總成績相同的,滿足優先錄取條件之一的進入選崗,均滿足或均不滿足優先聘用條件的依次以筆試成績從高分到低分確定(如筆試成績相同,以面試成績四舍五入前的實際成績從高分到低分依次遞補)。招聘崗位設在我縣部分相應學科緊缺鄉鎮中小學校(含村小、教學點)和幼兒園(含村級幼兒園、幼教點),具體選崗簽約事項另行通知。

(八)簽約上崗

1.簽訂聘任合同:縣人力資源社會保障部門、教育行政部門將按照公辦教師的聘用辦法,于2022年8月15日前與聘用人員簽訂聘任合同,具體時間及地點與選崗同步。

2.崗前培訓:簽訂聘任合同人員需參加崗前培訓,本次特崗教師崗前培訓相關事項另行通知。

3.上崗:崗前培訓后,需在2022年9月1日開學前到設崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統一安排,若在規定時間內不報到或不服從安排者,視為自動放棄。空缺的名額,將按有關規定依次遞補聘用或者調劑計劃。

八、待遇及政策保障

(一)“特崗計劃”教師服務期(聘任期)為三年,服務期(聘任期)內納入縣教師隊伍統一管理。聘任期內工資發放參照國家統一的工資制度和標準執行,納入同級財政統發范圍,確保特崗教師工資足額發放。在工資發放、職稱評聘、評優評先、年度考核等方面保證其同等條件下按規定享受與縣公辦學校在編教師同等待遇。按規定納入縣社會保障體系,依法繳納社會保險(五險一金),切實維護其合法權益。

(二)特崗教師三年服務期(聘任期)滿、考核合格且愿意留任的,由縣人民政府統籌按照人事管理相關規定納入縣教師編制,連續計算工齡和教齡,工齡和教齡時間以特崗教師實際繳納社保的時間為準。

九、監督投訴

省、市、縣派駐教育紀檢監察部門負責對招聘工作進行全程監督。報考人員如發現招聘過程中有違規違紀現象,可向省、市、縣有關部門投訴。

十、其他事項

(一)省、市、縣教育行政部門和人社部門不委托任何單位舉辦任何形式的培訓班,不組織編寫、出版任何考試用書。資格審查及具體崗位條件相關問題,請撥打報考縣教育行政部門電話咨詢。

(二)在本次特崗教師招聘過程中,國家相關部門出臺新規定時,按新規定執行。

(三)本次特崗教師招聘工作未盡事宜,由德江縣2022年“特崗計劃”教師招聘工作領導小組研究確定。

本細則由縣教育局、縣委編辦、縣財政局、縣人力資源和社會保障局負責解釋。

省教育廳教師工作處:0851-85280302

銅仁市教育局教師工作科:0856-5230541 5230161

德江縣教育局人事股:0856-8534013

報名系統故障及咨詢電話:13638505950 18608515603

附件1:德江縣2022年“特崗計劃”教師招聘計劃表.pdf(點擊下載)

附件2:德江縣2022年“特崗計劃”教師招聘加分申請表.doc(點擊下載)

附件3:德江縣2022年特崗計劃招聘報考學科與所學專業對應參考目錄.pdf(點擊下載)

德江縣2022年特崗教師招聘工作領導小組辦公室

2022年6月28日

文章來源:http://www.dejiang.gov.cn/xwzx/gsgg/202206/t20220628_75323996.html

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